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Operadores de telemarketing

Solicite doações ou pedidos de bens ou serviços por telefone.

Cluster de carreira:Marketing e Vendas
Família profissional:Vendas e Relacionados
Zona profissional:Zona de trabalho dois: alguma preparação necessária
Indústria:Serviços Administrativos e de Suporte
Criar currículo

Ferramentas tecnológicas

Microsoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointSalesforce softwareZoomMicrosoft Word

Tarefas principais

  • Contate empresas ou particulares por telefone para solicitar vendas de bens ou serviços ou para solicitar doações para causas beneficentes.
  • Obtenha informações do cliente, como nome, endereço e forma de pagamento, e insira pedidos em computadores.
  • Explique produtos ou serviços e preços e responda às perguntas dos clientes.
  • Registre nomes, endereços, compras e reações dos clientes potenciais contatados.
  • Manter registros de contatos, contas e pedidos.
  • Atender ligações telefônicas de clientes potenciais que foram solicitados por meio de anúncios.
  • Faça palestras de vendas preparadas, lendo roteiros que descrevem produtos ou serviços, para persuadir clientes em potencial a comprar um produto ou serviço ou a fazer uma doação.
  • Ajuste os scripts de vendas para melhor atender às necessidades e interesses de indivíduos específicos.
  • Telefone ou escreva cartas para responder à correspondência dos clientes ou para acompanhar os contatos iniciais de vendas.
  • Obtenha nomes e números de telefone de clientes potenciais de fontes como listas telefônicas, cartões de resposta de revistas e listas adquiridas de outras organizações.
  • Agende compromissos para representantes de vendas se reunirem com clientes em potencial ou para clientes assistirem a apresentações de vendas.
  • Realize pesquisas com clientes ou mercado para obter informações sobre clientes em potencial.

Habilidades

Persuasão
78%
Falando
78%
Escuta Ativa
75%
Orientação de serviço
63%
Compreensão de leitura
56%
Percepção Social
56%
Negociação
50%
Pensamento Crítico
50%
Coordenação
38%
Escrita
38%
Gerenciamento de tempo
35%
Resolução de problemas complexos
35%
Julgamento e tomada de decisão
35%
Instruindo
31%
Monitoramento
31%
Aprendizagem Ativa
25%
Análise de Sistemas
19%
Gestão de Recursos de Pessoal
16%
Avaliação de Sistemas
16%
Estratégias de aprendizagem
13%
Matemática
10%
Análise de Operações
10%
Programação
6%
Gestão de Recursos Materiais
6%
Monitoramento de Operações
6%
Gestão de Recursos Financeiros
6%
Projeto de tecnologia
6%
Operação e Controle
3%
Análise de Controle de Qualidade
3%
Solução de problemas
0%
Reparando
0%
Instalação
0%
Ciência
0%
Seleção de Equipamentos
0%
Manutenção de Equipamentos
0%

Conhecimento

Vendas e Marketing
83%
Atendimento ao Cliente e Pessoal
76%
Língua Inglesa
69%
Administração e Gestão
53%
Computadores e Eletrônicos
53%
Comunicações e Mídia
52%
Administrativo
43%
Lei e Governo
38%
Telecomunicações
37%
Matemática
33%
Economia e Contabilidade
33%
Educação e Treinamento
31%
Psicologia
27%
Filosofia e Teologia
25%
Geografia
25%
Belas Artes
21%
Transporte
21%
História e Arqueologia
20%
Segurança Pública e Proteção
20%
Pessoal e Recursos Humanos
15%
Sociologia e Antropologia
14%
Produção e Processamento
13%
Física
12%
Engenharia e Tecnologia
11%
Língua estrangeira
10%
Projeto
9%
Terapia e Aconselhamento
8%
Mecânico
6%
Produção Alimentar
6%
Química
6%
Biologia
3%
Medicina e Odontologia
2%
Construção e Construção
1%

Criar um currículo para Operadores de telemarketing

Crie um currículo profissional otimizado para ATS adaptado a esta trajetória profissional.

Criar currículo

Aptidões

Compreensão Oral
75%
Expressão Oral
75%
Clareza de fala
69%
Reconhecimento de fala
66%
Compreensão Escrita
53%
Atenção Seletiva
53%
Sensibilidade ao problema
47%
Visão de perto
47%
Expressão Escrita
44%
Raciocínio Dedutivo
44%
Raciocínio Indutivo
41%
Pedido de informações
41%
Flexibilidade de categoria
31%
Fluência de Ideias
31%
Originalidade
31%
Atenção Auditiva
28%
Compartilhamento de tempo
28%
Flexibilidade de Fechamento
22%
Memorização
22%
Sensibilidade Auditiva
19%
Destreza dos dedos
19%
Velocidade de fechamento
19%
Recurso numérico
19%
Visão distante
16%
Visualização
16%
Estabilidade braço-mão
16%
Raciocínio Matemático
16%
Força do Tronco
16%
Velocidade pulso-dedo
16%
Precisão de controle
13%
Destreza Manual
13%
Velocidade Perceptiva
13%
Discriminação Visual de Cores
13%
Percepção de profundidade
6%
Localização de som
0%
Tempo de reação
0%
Velocidade de movimento dos membros
0%
Flexibilidade de extensão
0%
Visão Noturna
0%
Vigor
0%
Força Estática
0%
Força Explosiva
0%
Visão Periférica
0%
Coordenação Multimembro
0%
Orientação Espacial
0%
Força Dinâmica
0%
Sensibilidade ao brilho
0%
Equilíbrio Corporal Bruto
0%
Controle de taxa
0%
Flexibilidade Dinâmica
0%
Orientação de Resposta
0%
Coordenação Corporal Bruta
0%

Atividades de trabalho

Vender ou influenciar outras pessoas
96%
Comunicando-se com pessoas fora da organização
87%
Obtendo informações
84%
Comunicação com supervisores, colegas ou subordinados
80%
Atualizando e usando conhecimento relevante
79%
Processando informações
77%
Tomando decisões e resolvendo problemas
76%
Identificando objetos, ações e eventos
75%
Estabelecendo e mantendo relacionamentos interpessoais
74%
Analisando Dados ou Informações
70%
Resolver conflitos e negociar com outras pessoas
69%
Ajudar e cuidar dos outros
68%
Desenvolvendo Objetivos e Estratégias
67%
Organizando, planejando e priorizando o trabalho
66%
Trabalhando com Computadores
65%
Pensando criativamente
64%
Avaliando informações para determinar a conformidade com os padrões
64%
Interpretando o significado das informações para outras pessoas
62%
Documentando/gravando informações
59%
Monitoramento de processos, materiais ou arredores
56%
Julgando as qualidades de objetos, serviços ou pessoas
55%
Agendamento de trabalhos e atividades
51%
Atuar ou trabalhar diretamente com o público
50%
Treinando e ensinando outras pessoas
47%
Fornecimento de consulta e aconselhamento a terceiros
45%
Estimando as características quantificáveis ​​de produtos, eventos ou informações
43%
Desenvolvendo e Construindo Equipes
41%
Execução de Atividades Administrativas
39%
Orientar, dirigir e motivar subordinados
39%
Coordenar o trabalho e as atividades de terceiros
37%
Treinando e desenvolvendo outras pessoas
30%
Inspecionar equipamentos, estruturas ou materiais
29%
Manuseio e movimentação de objetos
25%
Controlando Máquinas e Processos
23%
Reparação e manutenção de equipamentos eletrônicos
20%
Monitoramento e controle de recursos
17%
Reparação e manutenção de equipamentos mecânicos
14%
Operando veículos, dispositivos mecanizados ou equipamentos
11%
Elaboração, layout e especificação de dispositivos técnicos, peças e equipamentos
10%
Realizando Atividades Físicas Gerais
8%
Unidades Organizacionais de Pessoal
6%

Contexto de trabalho

Conversas telefônicas

98%

Contato com outras pessoas

97%

Passe algum tempo sentado

96%

Importância de ser exato ou preciso

90%

Interior, ambientalmente controlado

88%

Lidar com Clientes Externos ou com o Público em Geral

86%

Lidando com pessoas desagradáveis, irritadas ou descorteses

79%

Importância de repetir as mesmas tarefas

79%

Nível de competição

74%

Exposto a sons, níveis de ruído que distraem ou desconfortáveis

72%

E-mail

71%

Pressão do Tempo

69%

Discussões cara a cara com indivíduos e dentro de equipes

66%

Passe tempo fazendo movimentos repetitivos

64%

Liberdade para tomar decisões

63%

Passe algum tempo usando as mãos para manusear, controlar ou sentir objetos, ferramentas ou controles

62%

Determine tarefas, prioridades e metas

61%

Proximidade Física

60%

Trabalhe ou contribua para um grupo ou equipe de trabalho

57%

Frequência de tomada de decisão

56%

Impacto das decisões nos colegas de trabalho ou nos resultados da empresa

55%

Grau de Automação

52%

Coordenar ou liderar outras pessoas na realização de atividades de trabalho

39%

Situações de conflito

38%

Cartas e memorandos escritos

37%

Resultados de trabalho e resultados de outros trabalhadores

36%

Saúde e segurança de outros trabalhadores

30%

Ritmo determinado pela velocidade do equipamento

24%

Consequência do erro

22%

Falar em Público

20%

Duração da semana típica de trabalho

19%

Passe algum tempo em pé

14%

Exposto a condições de iluminação extremamente brilhantes ou inadequadas

10%

Exposto a temperaturas muito quentes ou frias

10%

Exposto a contaminantes

9%

Horários de trabalho

9%

Ao ar livre, exposto a todas as condições climáticas

7%

Passe algum tempo caminhando ou correndo

7%

Lidando com Pessoas Violentas ou Fisicamente Agressivas

6%

Exposto a espaços de trabalho apertados e posições inadequadas

6%

Passe algum tempo dobrando ou torcendo seu corpo

6%

Dentro de casa, sem controle ambiental

5%

Em um veículo fechado ou operar equipamento fechado

4%

Ao ar livre, coberto

2%

Exposto a lugares altos

1%

Em um veículo aberto ou equipamento operacional

1%

Passe algum tempo ajoelhado, agachado, curvado ou rastejando

1%

Exposto a doenças ou infecções

0%

Exposto a condições perigosas

0%

Exposto a equipamentos perigosos

0%

Exposto a pequenas queimaduras, cortes, mordidas ou picadas

0%

Exposto à radiação

0%

Exposto à vibração de corpo inteiro

0%

Use equipamentos comuns de proteção ou segurança, como sapatos de segurança, óculos, luvas, proteção auditiva, capacetes ou coletes salva-vidas

0%

Use equipamento especializado de proteção ou segurança, como aparelho respiratório, arnês de segurança, roupas de proteção completa ou proteção contra radiação

0%

Passe algum tempo subindo escadas, andaimes ou postes

0%

Gaste tempo mantendo ou recuperando o equilíbrio

0%

Educação

High school diploma or equivalent

39%

Some college, no degree

37%

Less than high school diploma

20%

Interesses

Empreendedor

70

Convencional

68

Social

44

Realista

14

Artístico

7

Investigativo

3

Estilos de trabalho

Orientação Social
89%
Otimismo
73%
Perseverança
68%
Auto-controle
64%
Orientação para Realização
63%
Tolerância ao estresse
60%
Confiabilidade
59%
Autoconfiança
55%
Atenção aos detalhes
42%
Integridade
34%
Adaptabilidade
29%
Cooperação
29%
Empatia
22%
Iniciativa
16%

Valores profissionais

Relacionamentos
45%
Apoiar
45%
Conquista
39%
Independência
28%
Reconhecimento
22%
Condições de trabalho
14%

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