35-3011.00 Heldere vooruitzichtenLeerlingschap

Barmannen

Mix en serveer drankjes aan klanten, rechtstreeks of via bedieningspersoneel.

Carrièrecluster:Horeca, evenementen en toerisme
Beroepsfamilie:Gerelateerd aan voedselbereiding en -portie
Beroepszone:Taakzone twee: enige voorbereiding vereist
Industrie:Accommodatie en voedseldiensten
Cv maken

Technologietools

FacebookMicrosoft Outlook

Belangrijkste taken

  • Clean glasses, utensils, and bar equipment.
  • Verzamel geld voor drankjes die worden geserveerd.
  • Check identification of customers to verify age requirements for purchase of alcohol.
  • Saldo contante ontvangsten.
  • Maak bars, werkruimtes en tafels schoon.
  • Probeer de problemen en aansprakelijkheid die verband houden met overmatig alcoholgebruik door klanten te beperken door stappen te ondernemen zoals het overtuigen van klanten om te stoppen met drinken, of het bestellen van taxi's of ander vervoer voor dron
  • Neem drankbestellingen op van het bedienend personeel of rechtstreeks van klanten.
  • Serve wine, and bottled or draft beer.
  • Plan, organiseer en controleer de activiteiten van een cocktaillounge of bar.
  • Stock bar with beer, wine, liquor, and related supplies such as ice, glassware, napkins, or straws.
  • Serveer snacks of etenswaren aan klanten die aan de bar zitten.
  • Houdt toezicht op het werk van het barpersoneel en andere barmannen.
  • Mix ingredients, such as liquor, soda, water, sugar, and bitters, to prepare cocktails and other drinks.
  • Dranken en benodigdheden bestellen of aanvragen.
  • Slice and pit fruit for garnishing drinks.
  • Ask customers who become loud and obnoxious to leave, or physically remove them.
  • Rangschik flessen en glazen om aantrekkelijke displays te maken.
  • Plan bar menus.
  • Create drink recipes.
  • Prepare appetizers such as pickles, cheese, and cold meats.
  • Provide customers with directions or answers to questions.

Vaardigheden

Actief luisteren
69%
Servicegerichtheid
66%
Sociale perceptie
56%
Coördinatie
53%
Spreken
53%
Overtuiging
53%
Kritisch denken
53%
Instrueren
50%
Tijdbeheer
50%
Begrijpend lezen
50%
Actief leren
50%
Complexe probleemoplossing
50%
Toezicht
50%
Onderhandeling
47%
Leerstrategieën
47%
Oordeel en besluitvorming
47%
Schrijven
44%
Beheer van personeelsmiddelen
38%
Beheer van materiële hulpbronnen
35%
Wiskunde
31%
Systeemanalyse
31%
Beheer van financiële middelen
31%
Systeemevaluatie
31%
Analyse van kwaliteitscontrole
31%
Operationele monitoring
25%
Problemen oplossen
22%
Bediening en controle
16%
Technologie ontwerp
13%
Programmering
6%
Apparatuurselectie
6%
Onderhoud van apparatuur
3%
Operationele analyse
0%
Repareren
0%
Installatie
0%
Wetenschap
0%

Kennis

Klant- en persoonlijke service
86%
Engelse taal
66%
Onderwijs en opleiding
54%
Verkoop en marketing
54%
Administratie en Beheer
50%
Openbare veiligheid en beveiliging
50%
Wiskunde
49%
Personeel en Human Resources
45%
Recht en overheid
42%
Sociologie en antropologie
37%
Voedselproductie
37%
Economie en boekhouding
36%
Psychologie
35%
Computers en elektronica
34%
Communicatie en media
32%
Productie en verwerking
32%
Telecommunicatie
28%
Administratief
28%
Therapie en counseling
23%
Geografie
20%
Vreemde taal
19%
Techniek en Technologie
18%
Scheikunde
14%
Filosofie en theologie
11%
Natuurkunde
11%
Ontwerp
10%
Schone Kunsten
10%
Mechanisch
10%
Geneeskunde en Tandheelkunde
10%
Geschiedenis en Archeologie
9%
Bouw en Constructie
9%
Biologie
7%
Vervoer
6%

Maak een cv voor Barmannen

Maak een professioneel, ATS-geoptimaliseerd cv op maat van dit carrièrepad.

Cv maken

Bekwaamheden

Mondelinge expressie
72%
Mondeling begrip
69%
Spraakherkenning
56%
Dichtbij zicht
56%
Informatie Bestellen
56%
Handmatige behendigheid
53%
Arm-handstabiliteit
53%
Spraakhelderheid
53%
Memoriseren
50%
Deductief redeneren
50%
Probleemgevoeligheid
50%
Auditieve aandacht
50%
Vingervaardigheid
50%
Inductief redeneren
50%
Schriftelijk begrip
50%
Rompsterkte
50%
Schriftelijke expressie
50%
Selectieve aandacht
50%
Verre visie
47%
Categorie Flexibiliteit
47%
Tijd delen
47%
Originaliteit
47%
Perceptuele snelheid
44%
Vloeiendheid van ideeën
44%
Coördinatie van meerdere ledematen
44%
Flexibiliteit van sluiting
44%
Coördinatie van het brutolichaam
44%
Omvang flexibiliteit
41%
Visuele kleurdiscriminatie
41%
Nummerfaciliteit
38%
Visualisatie
38%
Weerstand
38%
Controleprecisie
38%
Statische sterkte
31%
Wiskundig redeneren
31%
Dieptewaarneming
28%
Dynamische kracht
28%
Bruto lichaamsevenwicht
28%
Snelheid van sluiting
28%
Gehoorgevoeligheid
25%
Pols-vingersnelheid
25%
Reactietijd
19%
Snelheid van beweging van ledematen
19%
Tariefcontrole
19%
Reactieoriëntatie
19%
Explosieve kracht
10%
Ruimtelijke Oriëntatie
6%
Perifere visie
3%
Geluidslokalisatie
3%
Nachtzicht
0%
Verblindingsgevoeligheid
0%
Dynamische flexibiliteit
0%

Werkactiviteiten

Optreden voor of rechtstreeks samenwerken met het publiek
77%
Het aangaan en onderhouden van interpersoonlijke relaties
75%
Informatie verkrijgen
69%
Het schatten van de kwantificeerbare kenmerken van producten, gebeurtenissen of informatie
69%
Anderen trainen en onderwijzen
67%
Voorwerpen hanteren en verplaatsen
66%
Apparatuur, constructies of materialen inspecteren
66%
Het beoordelen van de kwaliteiten van objecten, diensten of mensen
65%
Toezicht houden op en controleren van hulpbronnen
64%
Het coördineren van het werk en de activiteiten van anderen
62%
Communiceren met supervisors, collega's of ondergeschikten
62%
Beslissingen nemen en problemen oplossen
61%
Assisteren en zorgen voor anderen
61%
Begeleiden, aansturen en motiveren van ondergeschikten
61%
Objecten, acties en gebeurtenissen identificeren
60%
Werk organiseren, plannen en prioriteren
60%
Het uitvoeren van algemene fysieke activiteiten
59%
Coachen en ontwikkelen van anderen
58%
Creatief denken
58%
Informatie evalueren om naleving van normen te bepalen
58%
Conflicten oplossen en onderhandelen met anderen
57%
Anderen verkopen of beïnvloeden
57%
Relevante kennis bijwerken en gebruiken
56%
Monitoring van processen, materialen of omgeving
56%
Informatie documenteren/opnemen
55%
Teams ontwikkelen en bouwen
54%
Communiceren met mensen buiten de organisatie
53%
Plannen van werkzaamheden en activiteiten
50%
Informatie verwerken
49%
Het geven van advies en advies aan anderen
43%
Gegevens of informatie analyseren
43%
Doelstellingen en strategieën ontwikkelen
43%
Het uitvoeren van administratieve werkzaamheden
40%
Werken met computers
39%
Organisatie-eenheden bemannen
39%
De betekenis van informatie voor anderen interpreteren
35%
Het besturen van machines en processen
28%
Reparatie en onderhoud van mechanische apparatuur
24%
Bedienen van voertuigen, gemechaniseerde apparaten of apparatuur
23%
Reparatie en onderhoud van elektronische apparatuur
23%
Het opstellen, opstellen en specificeren van technische apparaten, onderdelen en uitrusting
14%

Werkcontext

Contact met anderen

93%

Breng tijd door met staan

89%

Omgaan met externe klanten of het publiek in het algemeen

81%

Face-to-face gesprekken met individuen en binnen teams

80%

Fysieke nabijheid

79%

Vrijheid om beslissingen te nemen

76%

Binnenshuis, milieugecontroleerd

74%

Omgaan met onaangename, boze of onbeleefde mensen

73%

Het belang van exact of accuraat zijn

72%

Besteed tijd aan het maken van repetitieve bewegingen

68%

Besteed tijd aan wandelen of hardlopen

68%

Besteed tijd aan het hanteren, besturen of voelen van voorwerpen, gereedschappen of bedieningselementen

67%

Frequentie van besluitvorming

66%

Werken met of bijdragen aan een werkgroep of team

66%

Bepaal taken, prioriteiten en doelen

62%

Impact van beslissingen op collega's of bedrijfsresultaten

57%

Besteed tijd aan het buigen of draaien van uw lichaam

56%

Coördineer of leid anderen bij het uitvoeren van werkactiviteiten

55%

Het belang van het herhalen van dezelfde taken

52%

Conflictsituaties

47%

Telefoongesprekken

47%

Schriftelijke brieven en memo's

47%

Gezondheid en veiligheid van andere werknemers

45%

Blootgesteld aan kleine brandwonden, snijwonden, beten of steken

43%

Blootgesteld aan geluiden, geluidsniveaus die afleidend of ongemakkelijk zijn

43%

Niveau van concurrentie

34%

Omgaan met gewelddadige of fysiek agressieve mensen

33%

Blootgesteld aan extreem heldere of ontoereikende lichtomstandigheden

29%

Besteed tijd aan knielen, hurken, bukken of kruipen

29%

Werkresultaten en resultaten van andere werknemers

28%

Blootgesteld aan krappe werkruimte, lastige houdingen

27%

Mate van automatisering

26%

E-mail

24%

Blootgesteld aan verontreinigingen

24%

Tijdsdruk

19%

Spreken in het openbaar

17%

Blootgesteld aan zeer hoge of lage temperaturen

14%

Gevolg van een fout

11%

Duur van de typische werkweek

11%

Blootgesteld aan gevaarlijke omstandigheden

11%

Binnenshuis, niet ecologisch gecontroleerd

11%

Besteed tijd aan het bewaren of herwinnen van evenwicht

11%

Breng tijd door met zitten

11%

Blootgesteld aan hoge plaatsen

9%

Buitenshuis, blootgesteld aan alle weersomstandigheden

5%

Buiten, onder dekking

5%

Blootgesteld aan ziekten of infecties

4%

Tempo bepaald door de snelheid van de uitrusting

4%

Draag gewone beschermende of veiligheidsuitrusting, zoals veiligheidsschoenen, brillen, handschoenen, gehoorbescherming, veiligheidshelmen of reddingsvesten

4%

Besteed tijd aan het beklimmen van ladders, steigers of palen

3%

Werkschema's

2%

Blootgesteld aan gevaarlijke apparatuur

1%

In een gesloten voertuig of gesloten apparatuur bedienen

1%

In een open voertuig of bedieningsapparatuur

1%

Blootgesteld aan straling

0%

Blootgesteld aan trillingen van het hele lichaam

0%

Draag gespecialiseerde beschermende of veiligheidsuitrusting, zoals ademhalingsapparatuur, veiligheidsharnas, volledige beschermingspakken of stralingsbescherming

0%

Opleiding

High school diploma or equivalent

43%

Less than high school diploma

37%

Some college, no degree

16%

Interesses

Realistisch

66

Conventioneel

57

Ondernemend

47

Sociaal

42

Artistiek

23

Onderzoekend

0

Werkstijlen

Sociale Oriëntatie
79%
Betrouwbaarheid
71%
Zelfbeheersing
67%
Optimisme
65%
Stresstolerantie
65%
Integriteit
63%
Samenwerking
61%
Aandacht voor details
55%
Aanpassingsvermogen
51%
Empathie
46%
Zelfvertrouwen
42%
Voorzichtigheid
41%
Initiatief
38%
Leiderschapsoriëntatie
37%
Innovatie
36%
Oprechtheid
35%
Doorzettingsvermogen
32%
Tolerantie voor dubbelzinnigheid
28%
Prestatieoriëntatie
24%
Bescheidenheid
22%
Intellectuele nieuwsgierigheid
10%

Werkwaarden

Relaties
72%
Onafhankelijkheid
50%
Steun
39%
Herkenning
28%
Prestatie
22%
Arbeidsomstandigheden
22%

Klaar om een carrière als Barmannen na te streven?

Maak een professioneel cv dat de juiste vaardigheden en ervaring voor deze rol benadrukt.

Maak nu je cv