Forestales
Administrar tierras forestales públicas y privadas con fines económicos, recreativos y de conservación. Puede inventariar el tipo, cantidad y ubicación de la madera en pie, tasar el valor de la madera, negociar la compra y redactar contratos de adquisición. Puede determinar cómo conservar los hábitats de la vida silvestre, los lechos de los arroyos, la calidad del agua y la estabilidad del suelo, y la mejor manera de cumplir con las regulaciones ambientales. Puede diseñar planes para plantar y cultivar nuevos árboles, monitorear el crecimiento saludable de los árboles y determinar cronogramas óptimos de cosecha.
Tareas principales
- Monitorear el cumplimiento del contrato y los resultados de las actividades forestales para asegurar el cumplimiento de las regulaciones gubernamentales.
- Negociar términos y condiciones de acuerdos y contratos de aprovechamiento forestal, manejo forestal y arrendamiento de terrenos forestales.
- Planificar e implementar proyectos para la conservación de hábitats de vida silvestre y calidad del suelo y el agua.
- Planificar programas de corta y gestionar las ventas de madera de las áreas aprovechadas, ayudando a las empresas a alcanzar los objetivos de producción.
- Adquirir madera de propietarios privados.
- Establecer planes de corto y largo plazo para el manejo de tierras forestales y recursos forestales.
- Determinar métodos de corte y extracción de madera con mínimo desperdicio y daño ambiental.
- Subcontratar madereros o cortadores de madera para pulpa para la remoción de árboles y para ayudar en el trazado de carreteras.
- Realizar inspecciones de bosques o viveros forestales.
- Mapear los suelos y la vegetación del área forestal para estimar la cantidad de madera en pie y el valor y crecimiento futuros.
- Monitorear las tierras taladas de bosques para garantizar que se recuperen para su uso final más adecuado.
- Desarrollar técnicas de medición e identificación de árboles.
- Supervisar las actividades de otros trabajadores forestales.
- Planificar y dirigir estudios forestales y estudios relacionados y preparar informes y recomendaciones.
- Brindar asesoría y recomendaciones, como consultor en temas forestales, a propietarios privados de lotes forestales, bomberos, agencias gubernamentales o empresas.
- Planificar y supervisar proyectos forestales, como determinar el tipo, número y ubicación de los árboles a plantar, gestionar viveros de árboles, aclarar el bosque y monitorear el crecimiento de nuevas plántulas.
- Dirigir y participar en la extinción de incendios forestales.
- Elija y prepare sitios para árboles nuevos, utilizando quemas controladas, excavadoras o herbicidas para eliminar malezas, malezas y escombros de la tala.
- Planificar y dirigir la construcción y el mantenimiento de instalaciones recreativas, torres de bomberos, senderos, caminos y puentes, asegurando que cumplan con los lineamientos y regulaciones establecidos para terrenos públicos forestales.
- Analizar el efecto de las condiciones del bosque sobre las tasas de crecimiento de los árboles y la prevalencia de especies de árboles y el rendimiento, duración, producción de semillas, viabilidad del crecimiento y germinación de diferentes especies.
- Estudiar la clasificación de diferentes especies de árboles, su historia de vida, sus requisitos de luz y suelo, su adaptación a nuevas condiciones ambientales y su resistencia a enfermedades e insectos.
- Realizar programas educativos públicos sobre el cuidado y conservación de los bosques.
- Monitorear las poblaciones de vida silvestre y evaluar los impactos de las operaciones forestales en la población y los hábitats.
- Comuníquese con los propietarios de bosques locales y obtenga permiso para realizar un inventario del tipo, cantidad y ubicación de toda la madera en pie en la propiedad.
- Desarrollar nuevas técnicas para el aprovechamiento de la madera o residuos.
Habilidades
Conocimiento
Crear un currículum para Forestales
Crea un currículum profesional optimizado para ATS adaptado a esta trayectoria profesional.
Capacidades
Actividades laborales
Contexto laboral
Correo electrónico
95%
Conversaciones telefónicas
95%
Libertad para tomar decisiones
91%
Determinar tareas, prioridades y objetivos
87%
Contacto con otros
86%
Discusiones cara a cara con individuos y dentro de equipos
85%
En un vehículo cerrado u operar equipo cerrado
84%
Impacto de las decisiones en los compañeros de trabajo o en los resultados de la empresa
78%
Frecuencia de toma de decisiones
77%
Al aire libre, expuesto a todas las condiciones climáticas
76%
Importancia de ser exacto o exacto
74%
Trato con Clientes Externos o Público en General
73%
Coordinar o liderar a otros en la realización de actividades laborales.
72%
Trabajar o contribuir a un grupo o equipo de trabajo
67%
Duración de la semana laboral típica
65%
Interior, ambientalmente controlado
64%
Cartas escritas y memorandos
61%
Use equipo de protección o seguridad común, como zapatos de seguridad, gafas, guantes, protección auditiva, cascos o chalecos salvavidas.
60%
Expuesto a temperaturas muy calientes o frías
59%
Resultados laborales y resultados de otros trabajadores
59%
Consecuencia del error
57%
En interiores, sin control ambiental
55%
Expuesto a quemaduras, cortes, mordeduras o picaduras menores
53%
Presión de tiempo
53%
Salud y seguridad de otros trabajadores
52%
Proximidad física
50%
Pasa tiempo sentado
49%
Pase tiempo caminando o corriendo
49%
Pasar tiempo de pie
48%
Expuesto a condiciones de iluminación extremadamente brillantes o inadecuadas
46%
Expuesto a equipos peligrosos
45%
Nivel de competencia
45%
Expuesto a sonidos, niveles de ruido que distraen o son incómodos
44%
Importancia de repetir las mismas tareas
44%
Situaciones de conflicto
39%
Expuesto a contaminantes
37%
Al aire libre, bajo techo
36%
Dedique tiempo a hacer movimientos repetitivos
31%
Tratar con personas desagradables, enojadas o descorteses
30%
hablar en publico
28%
Dedique tiempo a usar sus manos para manipular, controlar o sentir objetos, herramientas o controles
23%
Dedique tiempo a doblar o torcer su cuerpo
22%
En un vehículo abierto o equipo operativo
21%
Dedique tiempo a mantener o recuperar el equilibrio
20%
Grado de automatización
19%
Expuesto a condiciones peligrosas
18%
Horarios de trabajo
18%
Pase tiempo arrodillado, agachado, agachado o gateando
14%
Expuesto a espacios de trabajo reducidos y posiciones incómodas
12%
Ritmo determinado por la velocidad del equipo
12%
Expuesto a vibraciones de todo el cuerpo
10%
Pase tiempo subiendo escaleras, andamios o postes
8%
Use equipo de protección o seguridad especializado, como aparatos de respiración, arnés de seguridad, trajes de protección total o protección radiológica.
7%
Expuesto a lugares altos
6%
Expuesto a enfermedades o infecciones
5%
Tratar con personas violentas o físicamente agresivas
2%
Expuesto a la radiación
1%
Educación
Bachelor's degree
Associate's degree
Post-secondary certificate
Intereses
Realista
Investigador
Convencional
Emprendedor
Social
Artístico
Estilos de trabajo
Valores laborales
Recursos para Forestales
¿Listo para seguir una carrera como Forestales?
Crea un currículum profesional que destaque las habilidades y experiencia correctas para este puesto.
Crear tu currículum ahora