ResumeShip
27-2012.00 Parlak GörünümÇıraklık

Yapımcılar ve Yönetmenler

Eğlence, bilgi veya eğitim amacıyla sahne, televizyon, radyo, video veya film yapımları üretin veya yönetin. Senaryonun yorumlanması, oyuncu veya konuk seçimi, set tasarımı, ses, özel efektler ve koreografi gibi yaratıcı kararlardan sorumludur.

Kariyer Kümesi:Sanat, Eğlence ve Tasarım
İş Ailesi:Sanat, Tasarım, Eğlence, Spor ve Medya
İş Bölgesi:Dördüncü İş Bölgesi: Önemli Bir Hazırlık Gerekiyor
Sektör:Bilgi
Özgeçmiş Oluştur

Teknoloji Araçları

Adobe Creative Cloud softwareAdobe IllustratorAdobe InDesignAdobe PhotoshopAdobe After EffectsAsanaAtlassian ConfluenceAtlassian JIRACanvaExtensible markup language XMLFacebookGoogle AnalyticsGoogle DocsHypertext markup language HTMLJavaScriptMicrosoft AccessMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointCascading style sheets CSSGoogle Workspace softwareMicrosoft WindowsMicrosoft ProjectMicrosoft TeamsMicrosoft VisioZoomMicrosoft WordAdobe AcrobatTikTokSlackWordPress

Temel Görevler

  • Her çekim veya sahne için çerçeveleme, kompozisyon, kamera hareketi, ses ve oyuncu hareketi gibi ayrıntıları planlayın.
  • Provaları ve çekimleri en aza indirecek şekilde oyunculara her sahne için gereken yaklaşımı, karakterizasyonu ve hareketi iletin.
  • Kamuya açık eğlence veya eğitim amaçlı doğrudan canlı yayınlar, filmler ve kayıtlar veya yayın dışı programlar.
  • İnterneti, video arşivlerini ve diğer bilgi kaynaklarını kullanarak prodüksiyon konularını araştırın.
  • Nasıl yönlendirilmeleri gerektiğini belirlemek için senaryoları inceleyin ve araştırın.
  • Prodüksiyon ve yayın standartlarına uygunluğu sağlamak için filmleri, kayıtları veya provaları gözden geçirin.
  • Kamera, aydınlatma, tasarım ve ses ekibi üyelerinin çalışmalarını denetleyin ve koordine edin.
  • Fotoğraf, senaryo, müzik, setler ve kostümler gibi prodüksiyonun ayrıntılarını tartışmak için teknik direktörler, yöneticiler, ekip üyeleri ve yazarlarla görüşün.
  • Proje sözleşmelerine teklif vermek için teklifler yazın ve gönderin.
  • Nihai taslaklar oluşturmak için yazarlar ve oyuncularla prova yaparak senaryo değişiklikleri veya "atölye" senaryoları hakkında yazarlara, yapımcılara veya oyunculara danışın.
  • Bütçeleme, zamanlama, planlama ve pazarlama gibi yönetim faaliyetlerini gerçekleştirin.
  • Senaryolar oluşturun ve düzenleyin veya senaristlere senaryoların yazılabileceği hikaye taslakları sağlayın.
  • Yapımlar için gerekli olan sahne, ışık, dekor, kostüm, koreografi ve müzik gibi ekipman ve unsurları belirleyin ve onaylayın.
  • Bileşen parçalarını istenen dizilere entegre etmek için filmi veya bandı kesin ve düzenleyin.
  • Üretimdeki ilerlemeyi tartışmak ve üretim hedeflerine ulaşıldığından emin olmak için personelle toplantılar düzenleyin.
  • Zaman gereksinimlerine ve oyuncu kadrosuna göre programların hızını ve sahne dizilerini belirleyin ve erişilebilirliği ayarlayın.
  • Yapımlarla ilgili senaryoları, program notlarını ve diğer materyalleri derleyin.
  • Muhabirler ve diğer kaynaklar tarafından toplanan bilgilerden haber hikayeleri yazın ve düzenleyin.
  • Filmler için ayarları ve yerleri seçin ve sahnelerin bu ayarlarda nasıl çekileceğini belirleyin.
  • Devam eden çalışmaları kontrol etmek ve gelecekteki çekimleri planlamak için filmi günlük olarak inceleyin.
  • Üretim sürecinde ortaya çıkan personel sorunlarını, gerektiğinde muhalif taraflar arasında irtibat kurarak çözmek.
  • Tamamlanan yapımları yönetecek bağımsız yapımcılar ve dağıtımcılar ve yayıncılar da dahil olmak üzere taraflarla müzakere yapın.
  • Yapım süreci boyunca yazarların, yönetmenlerin, yöneticilerin ve diğer personelin faaliyetlerini koordine edin.
  • Operasyonel raporların hazırlanması, prova çağrı formlarının ve senaryo kopyalarının dağıtılması ve prova alanlarının düzenlenmesi gibi idari görevleri yerine getirin.
  • Komut dosyalarına veya mevcut video görüntüleri gibi öğelere ilişkin hakları edinin.
  • Ürün dağıtımını denetlemek için satış ortaklarıyla işbirliği yaparak bitmiş ürünler için pazarlama planları geliştirin.
  • Yapımlar için finansman düzenleyin.
  • Parçalar için seçmeler düzenleyin veya belirli rollere uygun olduğu belirlenen oyuncularla sözleşme müzakereleri yapın.
  • Sanat yönetmenleri, görüntü yönetmenleri ve kostüm tasarımcıları gibi ana oyuncu kadrosunu ve ekip üyelerini işe alın.
  • Üretilecek oyunları, senaryoları, kitapları, haber içeriğini veya fikirleri seçin.

Beceriler

Aktif Dinleme
85%
Okuduğunu Anlama
75%
Konuşuyorum
75%
İzleme
75%
Eleştirel Düşünme
75%
Sosyal Algılama
72%
Koordinasyon
72%
Yazma
69%
Zaman Yönetimi
66%
Personel Kaynaklarının Yönetimi
66%
Sistem analizi
63%
Yargılama ve Karar Verme
63%
Karmaşık Problem Çözme
60%
Aktif Öğrenme
56%
Müzakere
56%
Sistem Değerlendirmesi
56%
Öğrenme Stratejileri
53%
Hizmet Odaklılığı
50%
İkna
50%
Finansal Kaynakların Yönetimi
50%
talimat
47%
Malzeme Kaynaklarının Yönetimi
44%
Matematik
38%
Kalite Kontrol Analizi
38%
Operasyon İzleme
31%
Operasyon Analizi
28%
Teknoloji Tasarımı
25%
Çalıştırma ve Kontrol
22%
Programlama
19%
Sorun giderme
19%
Ekipman Seçimi
19%
Bilim
3%
Tamir
0%
Kurulum
0%
Ekipman Bakımı
0%

Bilgi

İletişim ve Medya
93%
İngilizce dili
72%
Telekomünikasyon
69%
Bilgisayarlar ve Elektronik
64%
Yönetim ve Yönetim
59%
Müşteri ve Kişisel Hizmet
54%
Güzel sanatlar
45%
Mühendislik ve Teknoloji
43%
Satış ve Pazarlama
38%
İdari
37%
Eğitim ve Öğretim
35%
Hukuk ve Hükümet
31%
Üretim ve İşleme
31%
Coğrafya
29%
Personel ve İnsan Kaynakları
29%
Matematik
28%
Tasarım
28%
Sosyoloji ve Antropoloji
27%
Yabancı dil
27%
Felsefe ve Teoloji
25%
Psikoloji
25%
Tarih ve Arkeoloji
22%
Ekonomi ve Muhasebe
20%
Kamu Güvenliği ve Güvenliği
16%
Toplu taşıma
15%
Mekanik
13%
Terapi ve Danışmanlık
9%
Fizik
8%
Gıda Üretimi
4%
Tıp ve Diş Hekimliği
4%
İnşaat ve İnşaat
4%
Biyoloji
3%
Kimya
1%

Yapımcılar ve Yönetmenler için Özgeçmiş Oluştur

Bu kariyer yoluna özel, ATS optimize edilmiş profesyonel bir özgeçmiş oluşturun.

Özgeçmiş Oluştur

Yetenekler

Sözlü Anlatım
88%
Tümdengelimli Akıl Yürütme
78%
Sözlü Anlama
78%
Sorun Hassasiyeti
75%
Konuşma Netliği
75%
Yazılı Anlama
72%
Yakın Görüş
69%
Konuşma Tanıma
69%
Bilgi Sıralaması
69%
Yazılı Anlatım
69%
özgünlük
69%
Uzak Görüş
66%
Görselleştirme
66%
Kategori Esnekliği
66%
Fikirlerin Akıcılığı
66%
Tümevarımsal Akıl Yürütme
66%
Kapatma Esnekliği
60%
Seçici Dikkat
53%
Zaman Paylaşımı
53%
Kapanma Hızı
53%
Algısal Hız
50%
Ezberleme
47%
İşitsel Dikkat
44%
Görsel Renk Ayrımı
44%
Matematiksel Akıl Yürütme
41%
Numara Tesisi
38%
İşitme Hassasiyeti
38%
Bilek-Parmak Hızı
31%
Kol-El Dengesi
31%
Gövde Gücü
31%
Parmak Becerisi
28%
Derinlik Algısı
28%
El Becerisi
28%
Kontrol Hassasiyeti
25%
Çoklu Uzuv Koordinasyonu
22%
Uzamsal Yönelim
22%
Oran Kontrolü
22%
Tepki Süresi
19%
Kapsam Esnekliği
19%
Statik Dayanım
19%
Dinamik Güç
13%
Ses Yerelleştirmesi
10%
Tepki Yönelimi
10%
Patlayıcı Dayanım
6%
Parlama Hassasiyeti
6%
Gece Görüşü
3%
Dayanıklılık
0%
Çevresel Görüş
0%
Uzuv Hareket Hızı
0%
Brüt Vücut Dengesi
0%
Dinamik Esneklik
0%
Brüt Vücut Koordinasyonu
0%

İş Aktiviteleri

Bilgi Alma
92%
Yaratıcı Düşünmek
90%
Bilgisayarlarla Çalışmak
85%
Nesneleri, Eylemleri ve Olayları Tanımlama
81%
Amirler, Akranlar veya Astlarla İletişim Kurmak
81%
Karar Verme ve Sorunları Çözme
78%
Bilgi İşleme
77%
İlgili Bilginin Güncellenmesi ve Kullanılması
77%
Süreçleri, Malzemeleri veya Çevreyi İzleme
75%
İşin Organizasyonu, Planlanması ve Önceliklendirilmesi
74%
Kişilerarası İlişkilerin Kurulması ve Sürdürülmesi
73%
İş ve Faaliyetlerin Planlanması
70%
Nesnelerin, Hizmetlerin veya İnsanların Niteliklerini Yargılamak
69%
Kuruluş Dışındaki Kişilerle İletişim Kurmak
67%
Bilgilerin Belgelenmesi/Kaydedilmesi
67%
Başkalarının İş ve Faaliyetlerini Koordine Etmek
66%
Ekip Geliştirme ve Oluşturma
63%
Veri veya Bilgiyi Analiz Etme
61%
Standartlara Uygunluğun Belirlenmesi İçin Bilgilerin Değerlendirilmesi
60%
Ürünlerin, Olayların veya Bilgilerin Ölçülebilir Özelliklerinin Tahmin Edilmesi
60%
Astları yönlendirmek, yönlendirmek ve motive etmek
59%
Hedef ve Stratejilerin Geliştirilmesi
58%
Başkaları İçin Bilginin Anlamını Yorumlamak
57%
Çatışmaları Çözmek ve Başkalarıyla Müzakere Etmek
54%
Halk İçin Performans Yapmak veya Doğrudan Halkla Çalışmak
51%
Başkalarını Eğitmek ve Öğretmek
50%
Ekipman, Yapı veya Malzemelerin İncelenmesi
50%
Başkalarını Koçluk ve Geliştirme
49%
Başkalarına Danışma ve Tavsiye Sağlama
49%
Başkalarını Satmak veya Etkilemek
48%
Kaynakların İzlenmesi ve Kontrolü
45%
Makinelerin ve Süreçlerin Kontrolü
41%
İdari Faaliyetlerin Gerçekleştirilmesi
40%
Başkalarına Yardım Etmek ve Onlarla İlgilenmek
40%
Nesneleri Kullanma ve Taşıma
39%
Genel Fiziksel Aktivitelerin Gerçekleştirilmesi
33%
Personel Organizasyon Birimleri
29%
Teknik Cihaz, Parça ve Ekipman Taslağının Hazırlanması, Yerleştirilmesi ve Belirlenmesi
22%
Elektronik Ekipmanın Onarımı ve Bakımı
22%
Araçların, Mekanize Cihazların veya Ekipmanların Çalıştırılması
19%
Mekanik Ekipmanların Onarımı ve Bakımı
16%

İş Bağlamı

E-Posta

100%

Bir Çalışma Grubu veya Ekibe Birlikte Çalışmak veya Katkıda Bulunmak

97%

Contact With Others

How much does this job require the worker to be in contact with others (face-to-face, by telephone, or otherwise) in order to perform it?

95%

Telefon Konuşmaları

95%

Karar Verme Sıklığı

92%

Bireylerle ve Ekip İçi Yüz Yüze Tartışmalar

90%

Kararların İş Arkadaşları veya Şirket Sonuçları Üzerindeki Etkisi

88%

İş Faaliyetlerini Gerçekleştirirken Başkalarını Koordine Edin veya Liderlik Edin

85%

İç Mekan, Çevre Kontrollü

84%

Zaman Baskısı

84%

Tipik Çalışma Haftasının Süresi

83%

Karar Verme Özgürlüğü

83%

Görevleri, Öncelikleri ve Hedefleri Belirleyin

82%

Diğer Çalışanların İş Sonuçları ve Sonuçları

82%

Kesin veya Doğru Olmanın Önemi

79%

Oturarak Zaman Geçirin

79%

Rekabet Düzeyi

74%

Dış Müşterilerle veya Genel Olarak Halkla İlişkiler

65%

Fiziksel Yakınlık

62%

Çatışma Durumları

61%

Yazılı Mektuplar ve Notlar

58%

Hoş olmayan, kızgın veya nezaketsiz insanlarla başa çıkmak

57%

Dikkat Dağıtan veya Rahatsız Edici Seslere, Gürültü Seviyelerine Maruz Kalma

47%

Nesneleri, Araçları veya Kontrolleri Tutmak, Kontrol Etmek veya Hissetmek İçin Ellerinizi Kullanarak Zaman Harcayın

47%

Topluluk Önünde Konuşma

43%

Tekrarlayan Hareketler Yapmaya Zaman Harcayın

43%

Aynı Görevleri Tekrarlamanın Önemi

42%

Hatanın Sonucu

41%

Diğer Çalışanların Sağlığı ve Güvenliği

39%

Ayakta Zaman Geçirin

35%

Aşırı Parlak veya Yetersiz Aydınlatma Koşullarına Maruz Kalma

23%

Kapalı Bir Araçta veya Kapalı Ekipmanı Çalıştırın

23%

Yürüyerek veya Koşarak Zaman Harcayın

18%

Çalışma Programları

18%

Açık Havada, Her türlü Hava Koşullarına Maruz

17%

İç Mekan, Çevresel Olarak Kontrol Edilmeyen

16%

Otomasyon Derecesi

12%

Çok Sıcak veya Soğuk Sıcaklıklara Maruz Kalma

12%

Açık havada, Örtü Altında

12%

Ekipmanın Hızına Göre Belirlenen Hız

12%

Sıkışık Çalışma Alanına ve Garip Pozisyonlara Maruz Kalma

11%

Diz çökerek, çömelerek, eğilerek veya emekleyerek zaman geçirin

10%

Şiddet İçeren veya Fiziksel Saldırgan İnsanlarla Başa Çıkmak

8%

Vücudunuzu Bükmek veya Bükmek İçin Zaman Harcayın

8%

Kirleticilere Maruz Kalma

7%

Tehlikeli Ekipmanlara Maruz Kalma

6%

Küçük Yanıklara, Kesiklere, Isırmalara veya Sokmalara Maruz Kalma

6%

Merdivenlere, İskelelere veya Direklere Tırmanmaya Zaman Harcayın

6%

Dengeyi Korumak veya Yeniden Kazanmak İçin Zaman Harcayın

6%

Tehlikeli Koşullara Maruz Kalma

2%

Güvenlik Ayakkabıları, Gözlükler, Eldivenler, İşitme Koruması, Baretler veya Can Yeleği gibi Genel Koruyucu veya Güvenlik Ekipmanları Giyin

2%

Yüksek Yerlere Maruz Kalma

1%

Hastalık veya Enfeksiyonlara Maruz Kalma

0%

Radyasyona maruz kalan

0%

Tüm Vücut Titreşimine Maruz Kalma

0%

Açık Bir Araçta veya İşletim Ekipmanında

0%

Solunum Cihazı, Emniyet Kemeri, Tam Koruma Elbisesi veya Radyasyondan Korunma gibi Özel Koruyucu veya Güvenlik Ekipmanları kullanın

0%

Eğitim

Bachelor's degree

57%

High school diploma or equivalent

15%

Associate's degree

13%

İlgi Alanları

Sanatsal

86

Girişimci

80

Geleneksel

43

Sosyal

36

Araştırmacı

21

Gerçekçi

19

Çalışma Stilleri

Yenilik
90%
Liderlik Yönelimi
87%
Uyarlanabilirlik
77%
Kendine Güven
77%
Başarı Odaklılığı
76%
Güvenilirlik
75%
Sosyal Yönelim
75%
Stres Toleransı
74%
Entelektüel Merak
72%
Sabır
72%
İşbirliği
71%
Girişim
71%
Detaylara Dikkat
67%
Oto kontrol
64%
Belirsizliğe Hoşgörü
64%
Bütünlük
52%
İyimserlik
45%
Empati
43%
Samimiyet
31%

İş Değerleri

Bağımsızlık
89%
Tanıma
83%
Başarı
81%
İlişkiler
70%
Çalışma Koşulları
68%
Destek
31%

Yapımcılar ve Yönetmenler olarak kariyere hazır mısınız?

Bu rol için doğru beceri ve deneyimleri öne çıkaran profesyonel bir özgeçmiş oluşturun.

Özgeçmişinizi Şimdi Oluşturun