ResumeShip
41-1012.00

Perakende Dışı Satış Çalışanlarının Birinci Kademe Amirleri

Perakende satış çalışanları dışındaki satış çalışanlarının faaliyetlerini doğrudan denetlemek ve koordine etmek. Denetim görevlerinin yanı sıra bütçeleme, muhasebe ve personel işleri gibi görevleri yerine getirebilir.

Kariyer Kümesi:Pazarlama ve Satış
İş Ailesi:Satış ve İlgili
İş Bölgesi:Dördüncü İş Bölgesi: Önemli Bir Hazırlık Gerekiyor
Sektör:Finans ve Sigorta
Özgeçmiş Oluştur

Teknoloji Araçları

Cisco WebexMicrosoft Office yazılımıMicrosoft ErişimiMicrosoft Excel'inMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPoint'inSalesforce yazılımıMicrosoft ProjesiMicrosoft WordSAP yazılımı

Temel Görevler

  • Hedeflere ulaşıldığından emin olmak için satış personelinin performansını izleyin.
  • Zor veya karmaşık görevlerin yerine getirilmesinde personele yardım sağlayın.
  • Karlılık gereksinimlerine göre mallara ilişkin fiyatlandırma politikalarını formüle edin.
  • Ürünleri tanıtmak ve bilgi toplamak için perakendecileri ve satış temsilcilerini ziyaret edin.
  • Yönetim ve bütçe departmanları için satış ve stok raporlarının hazırlanması.
  • Satış, envanter çıkarma, nakit makbuzlarının mutabakatı veya belirli hizmetlerin gerçekleştirilmesiyle ilgilenen çalışanları yönlendirin ve denetleyin.
  • Yeniden satış için satın alınan veya depolama için alınan ürünleri, ürünün durumunu belirlemek için inceleyin.
  • Hizmetler, ürünler veya personel ile ilgili müşteri şikayetlerini dinleyin ve çözün.
  • Satın alma, satış ve taleplerle ilgili kayıtları tutun.
  • Personeli işe alın, eğitin ve değerlendirin.
  • Doğru fiyatlandırıldığından, sergilendiğinden ve reklamı yapıldığı gibi çalıştığından emin olmak için ürünleri inceleyin.
  • Satışları artırmak, pazarları genişletmek ve işi teşvik etmek için yöntem ve prosedürler geliştirmek üzere şirket yetkilileriyle görüşün.
  • Büyüme potansiyellerini değerlendirmek ve kotaları belirlemek için satış bölgelerinin ayrıntılarını analiz edin.
  • Envanter stoğu ve stoklar belirli seviyelere düştüğünde yeniden sipariş verme.
  • Çalışma programlarını planlayın ve hazırlayın ve çalışanları belirli görevlere atayın.
  • Ürün teşhirlerinin ve reklam metinlerinin hazırlanması gibi satış promosyon faaliyetlerini koordine etmek.
  • Ürün bilgilerini paylaşmak ve diğer departmanlarla iş faaliyetlerini koordine etmek için şirket toplantılarına katılın.
  • Makinelerin, aletlerin veya diğer öğelerin kullanımına ilişkin ücretleri ve ödeme prosedürlerini belirten kiralama veya kira sözleşmeleri hazırlayın.

Beceriler

Konuşuyorum
75%
Personel Kaynaklarının Yönetimi
75%
Aktif Dinleme
75%
İzleme
75%
Koordinasyon
72%
Zaman Yönetimi
72%
Sosyal Algılama
72%
Yargılama ve Karar Verme
72%
İkna
69%
Okuduğunu Anlama
66%
Müzakere
66%
Yazma
66%
Karmaşık Problem Çözme
66%
Eleştirel Düşünme
66%
Aktif Öğrenme
63%
talimat
56%
Öğrenme Stratejileri
56%
Sistem analizi
53%
Hizmet Odaklılığı
53%
Sistem Değerlendirmesi
53%
Matematik
50%
Malzeme Kaynaklarının Yönetimi
47%
Finansal Kaynakların Yönetimi
47%
Kalite Kontrol Analizi
31%
Operasyon Analizi
25%
Operasyon İzleme
19%
Çalıştırma ve Kontrol
16%
Programlama
13%
Teknoloji Tasarımı
13%
Sorun giderme
3%
Tamir
0%
Bilim
0%
Kurulum
0%
Ekipman Seçimi
0%
Ekipman Bakımı
0%

Bilgi

Müşteri ve Kişisel Hizmet
76%
Yönetim ve Yönetim
73%
İngilizce dili
69%
Personel ve İnsan Kaynakları
64%
Ekonomi ve Muhasebe
59%
Satış ve Pazarlama
58%
Matematik
53%
Eğitim ve Öğretim
52%
Bilgisayarlar ve Elektronik
45%
İdari
40%
İletişim ve Medya
38%
Üretim ve İşleme
37%
Hukuk ve Hükümet
36%
Toplu taşıma
34%
Kamu Güvenliği ve Güvenliği
31%
Telekomünikasyon
27%
Psikoloji
24%
Yabancı dil
19%
Coğrafya
18%
Mekanik
16%
Mühendislik ve Teknoloji
14%
Tasarım
13%
Gıda Üretimi
9%
Terapi ve Danışmanlık
9%
Sosyoloji ve Antropoloji
8%
İnşaat ve İnşaat
6%
Fizik
6%
Güzel sanatlar
3%
Kimya
3%
Tarih ve Arkeoloji
2%
Felsefe ve Teoloji
2%
Biyoloji
2%
Tıp ve Diş Hekimliği
0%

Perakende Dışı Satış Çalışanlarının Birinci Kademe Amirleri için Özgeçmiş Oluştur

Bu kariyer yoluna özel, ATS optimize edilmiş profesyonel bir özgeçmiş oluşturun.

Özgeçmiş Oluştur

Yetenekler

Sözlü Anlama
75%
Konuşma Tanıma
75%
Sözlü Anlatım
75%
Konuşma Netliği
72%
Tümdengelimli Akıl Yürütme
69%
Tümevarımsal Akıl Yürütme
69%
Yazılı Anlama
69%
Yakın Görüş
66%
Bilgi Sıralaması
66%
Sorun Hassasiyeti
63%
Kategori Esnekliği
63%
Fikirlerin Akıcılığı
63%
Yazılı Anlatım
63%
Matematiksel Akıl Yürütme
53%
Numara Tesisi
50%
Uzak Görüş
47%
özgünlük
47%
Görselleştirme
44%
Kapatma Esnekliği
44%
Seçici Dikkat
44%
Zaman Paylaşımı
41%
Ezberleme
41%
Algısal Hız
41%
Kapanma Hızı
35%
Parmak Becerisi
28%
İşitsel Dikkat
25%
İşitme Hassasiyeti
22%
Derinlik Algısı
19%
Gövde Gücü
19%
Görsel Renk Ayrımı
19%
Kontrol Hassasiyeti
13%
El Becerisi
13%
Kol-El Dengesi
10%
Bilek-Parmak Hızı
10%
Tepki Süresi
6%
Dayanıklılık
6%
Dinamik Güç
6%
Patlayıcı Dayanım
3%
Uzamsal Yönelim
3%
Oran Kontrolü
3%
Brüt Vücut Dengesi
0%
Ses Yerelleştirmesi
0%
Kapsam Esnekliği
0%
Gece Görüşü
0%
Statik Dayanım
0%
Çevresel Görüş
0%
Çoklu Uzuv Koordinasyonu
0%
Uzuv Hareket Hızı
0%
Parlama Hassasiyeti
0%
Dinamik Esneklik
0%
Tepki Yönelimi
0%
Brüt Vücut Koordinasyonu
0%

İş Aktiviteleri

Amirler, Akranlar veya Astlarla İletişim Kurmak
89%
Başkalarını Koçluk ve Geliştirme
85%
Karar Verme ve Sorunları Çözme
85%
Bilgi Alma
85%
Astları yönlendirmek, yönlendirmek ve motive etmek
85%
Nesneleri, Eylemleri ve Olayları Tanımlama
82%
Bilgisayarlarla Çalışmak
81%
Başkalarını Eğitmek ve Öğretmek
80%
Hedef ve Stratejilerin Geliştirilmesi
77%
Başkalarının İş ve Faaliyetlerini Koordine Etmek
72%
Veri veya Bilgiyi Analiz Etme
71%
Ekip Geliştirme ve Oluşturma
71%
İş ve Faaliyetlerin Planlanması
70%
Kuruluş Dışındaki Kişilerle İletişim Kurmak
69%
Çatışmaları Çözmek ve Başkalarıyla Müzakere Etmek
69%
Kişilerarası İlişkilerin Kurulması ve Sürdürülmesi
69%
Bilgi İşleme
69%
Standartlara Uygunluğun Belirlenmesi İçin Bilgilerin Değerlendirilmesi
69%
İşin Organizasyonu, Planlanması ve Önceliklendirilmesi
69%
Nesnelerin, Hizmetlerin veya İnsanların Niteliklerini Yargılamak
68%
Başkalarını Satmak veya Etkilemek
68%
İlgili Bilginin Güncellenmesi ve Kullanılması
64%
Bilgilerin Belgelenmesi/Kaydedilmesi
64%
Süreçleri, Malzemeleri veya Çevreyi İzleme
64%
Başkalarına Danışma ve Tavsiye Sağlama
63%
Başkaları İçin Bilginin Anlamını Yorumlamak
60%
Yaratıcı Düşünmek
56%
Personel Organizasyon Birimleri
56%
İdari Faaliyetlerin Gerçekleştirilmesi
55%
Kaynakların İzlenmesi ve Kontrolü
48%
Halk İçin Performans Yapmak veya Doğrudan Halkla Çalışmak
48%
Başkalarına Yardım Etmek ve Onlarla İlgilenmek
48%
Ürünlerin, Olayların veya Bilgilerin Ölçülebilir Özelliklerinin Tahmin Edilmesi
46%
Makinelerin ve Süreçlerin Kontrolü
45%
Ekipman, Yapı veya Malzemelerin İncelenmesi
43%
Araçların, Mekanize Cihazların veya Ekipmanların Çalıştırılması
35%
Nesneleri Kullanma ve Taşıma
32%
Genel Fiziksel Aktivitelerin Gerçekleştirilmesi
30%
Elektronik Ekipmanın Onarımı ve Bakımı
24%
Mekanik Ekipmanların Onarımı ve Bakımı
18%
Teknik Cihaz, Parça ve Ekipman Taslağının Hazırlanması, Yerleştirilmesi ve Belirlenmesi
10%

İş Bağlamı

E-Posta

100%

Telefon Konuşmaları

99%

Bireylerle ve Ekip İçi Yüz Yüze Tartışmalar

98%

Tipik Çalışma Haftasının Süresi

94%

Contact With Others

How much does this job require the worker to be in contact with others (face-to-face, by telephone, or otherwise) in order to perform it?

93%

Bir Çalışma Grubu veya Ekibe Birlikte Çalışmak veya Katkıda Bulunmak

92%

İç Mekan, Çevre Kontrollü

91%

Zaman Baskısı

91%

Kararların İş Arkadaşları veya Şirket Sonuçları Üzerindeki Etkisi

90%

İş Faaliyetlerini Gerçekleştirirken Başkalarını Koordine Edin veya Liderlik Edin

89%

Karar Verme Sıklığı

89%

Diğer Çalışanların İş Sonuçları ve Sonuçları

86%

Dış Müşterilerle veya Genel Olarak Halkla İlişkiler

81%

Kesin veya Doğru Olmanın Önemi

81%

Görevleri, Öncelikleri ve Hedefleri Belirleyin

80%

Karar Verme Özgürlüğü

76%

Yazılı Mektuplar ve Notlar

73%

Oturarak Zaman Geçirin

68%

Aynı Görevleri Tekrarlamanın Önemi

67%

Diğer Çalışanların Sağlığı ve Güvenliği

64%

Rekabet Düzeyi

64%

Çatışma Durumları

63%

Topluluk Önünde Konuşma

61%

Kapalı Bir Araçta veya Kapalı Ekipmanı Çalıştırın

58%

Tekrarlayan Hareketler Yapmaya Zaman Harcayın

56%

Hoş olmayan, kızgın veya nezaketsiz insanlarla başa çıkmak

54%

Dikkat Dağıtan veya Rahatsız Edici Seslere, Gürültü Seviyelerine Maruz Kalma

54%

Fiziksel Yakınlık

51%

Nesneleri, Araçları veya Kontrolleri Tutmak, Kontrol Etmek veya Hissetmek İçin Ellerinizi Kullanarak Zaman Harcayın

49%

Açık Havada, Her türlü Hava Koşullarına Maruz

47%

Çok Sıcak veya Soğuk Sıcaklıklara Maruz Kalma

43%

Yürüyerek veya Koşarak Zaman Harcayın

39%

Ayakta Zaman Geçirin

37%

İç Mekan, Çevresel Olarak Kontrol Edilmeyen

34%

Açık havada, Örtü Altında

33%

Hatanın Sonucu

31%

Vücudunuzu Bükmek veya Bükmek İçin Zaman Harcayın

31%

Çalışma Programları

31%

Otomasyon Derecesi

28%

Kirleticilere Maruz Kalma

27%

Aşırı Parlak veya Yetersiz Aydınlatma Koşullarına Maruz Kalma

27%

Sıkışık Çalışma Alanına ve Garip Pozisyonlara Maruz Kalma

22%

Diz çökerek, çömelerek, eğilerek veya emekleyerek zaman geçirin

22%

Ekipmanın Hızına Göre Belirlenen Hız

20%

Tehlikeli Ekipmanlara Maruz Kalma

14%

Küçük Yanıklara, Kesiklere, Isırmalara veya Sokmalara Maruz Kalma

14%

Güvenlik Ayakkabıları, Gözlükler, Eldivenler, İşitme Koruması, Baretler veya Can Yeleği gibi Genel Koruyucu veya Güvenlik Ekipmanları Giyin

14%

Yüksek Yerlere Maruz Kalma

13%

Merdivenlere, İskelelere veya Direklere Tırmanmaya Zaman Harcayın

9%

Dengeyi Korumak veya Yeniden Kazanmak İçin Zaman Harcayın

9%

Açık Bir Araçta veya İşletim Ekipmanında

7%

Şiddet İçeren veya Fiziksel Saldırgan İnsanlarla Başa Çıkmak

6%

Tehlikeli Koşullara Maruz Kalma

6%

Solunum Cihazı, Emniyet Kemeri, Tam Koruma Elbisesi veya Radyasyondan Korunma gibi Özel Koruyucu veya Güvenlik Ekipmanları kullanın

3%

Hastalık veya Enfeksiyonlara Maruz Kalma

1%

Tüm Vücut Titreşimine Maruz Kalma

1%

Radyasyona maruz kalan

0%

Eğitim

Bachelor's degree

45%

High school diploma or equivalent

16%

Some college, no degree

16%

İlgi Alanları

Girişimci

100

Geleneksel

72

Sosyal

51

Gerçekçi

15

Araştırmacı

1

Sanatsal

0

Çalışma Stilleri

Liderlik Yönelimi
99%
Güvenilirlik
88%
Sosyal Yönelim
77%
Başarı Odaklılığı
75%
İşbirliği
70%
Detaylara Dikkat
64%
Kendine Güven
59%
Stres Toleransı
58%
Uyarlanabilirlik
55%
Girişim
55%
Sabır
53%
Bütünlük
51%
Oto kontrol
50%
Empati
41%
Samimiyet
41%
Belirsizliğe Hoşgörü
40%
İyimserlik
39%
Yenilik
35%
ihtiyatlılık
34%
Entelektüel Merak
29%
Tevazu
11%

İş Değerleri

Bağımsızlık
72%
Çalışma Koşulları
70%
İlişkiler
67%
Destek
67%
Başarı
56%
Tanıma
50%

Perakende Dışı Satış Çalışanlarının Birinci Kademe Amirleri olarak kariyere hazır mısınız?

Bu rol için doğru beceri ve deneyimleri öne çıkaran profesyonel bir özgeçmiş oluşturun.

Özgeçmişinizi Şimdi Oluşturun