ResumeShip
11-2011.00

Menedżerowie ds. reklamy i promocji

Planuj, kieruj lub koordynuj zasady i programy reklamowe lub twórz materiały dodatkowe, takie jak plakaty, konkursy, kupony lub prezenty, aby wzbudzić dodatkowe zainteresowanie zakupem produktu lub usługi dla działu, całej organizacji lub na podstawie konta.

Klaster zawodowy:Marketing i sprzedaż
Rodzina zawodów:Kierownictwo
Strefa zawodowa:Strefa pracy czwarta: potrzebne znaczne przygotowanie
Branża:Usługi profesjonalne, naukowe i techniczne
Stwórz CV

Narzędzia technologiczne

Adobe Creative Cloud softwareAdobe IllustratorAdobe InDesignAdobe PhotoshopAdobe After EffectsExtensible markup language XMLFacebookGoogle AnalyticsHubSpot softwareHypertext markup language HTMLJavaScriptMarketo Marketing AutomationMicrosoft AccessMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointMicrosoft WindowsMicrosoft ProjectMicrosoft SharePointMicrosoft SQL ServerSalesforce softwareMicrosoft WordAdobe AcrobatTableauSAP softwareWordPress

Główne zadania

  • Planuj i przygotowuj materiały reklamowe i promocyjne w celu zwiększenia sprzedaży produktów lub usług, współpracując z klientami, urzędnikami firmy, działami sprzedaży i agencjami reklamowymi.
  • Sprawdzaj układy i teksty reklamowe oraz edytuj skrypty, materiały audio, wideo i inne materiały promocyjne pod kątem zgodności ze specyfikacjami.
  • Porozmawiaj z kierownikami działów lub pracownikami, aby omówić takie tematy, jak umowy, wybór nośników reklamowych lub reklamowany produkt.
  • Zarządzaj zespołem sprzedaży, w tym wyznaczaj cele, zapewniaj zachęty i oceniaj wydajność pracowników.
  • Współpraca z mediami w celu rozpowszechniania reklam.
  • Koordynacja działań działów m.in. sprzedaży, grafiki, mediów, finansów i badań.
  • Przygotowywanie i negocjowanie umów reklamowych i sprzedażowych.
  • Kieruj, motywuj i monitoruj mobilizację zespołu prowadzącego kampanię w celu osiągnięcia celów kampanii.
  • Planuj i wdrażaj zasady i strategie reklamowe dla organizacji.
  • Przygotowuj budżety i przedstawiaj szacunki kosztów programu w ramach opracowywania planu kampanii.
  • Formułuj plany rozszerzenia działalności z założonymi kontami i przeprowadzania transakcji jako agent kont reklamowych.
  • Szkolić i kierować pracowników zajmujących się opracowywaniem i produkcją reklam.
  • Gromadź i komunikuj się z silną, zróżnicowaną koalicją organizacji lub osób publicznych, zapewniając ich współpracę, wsparcie i działanie na rzecz dalszych celów kampanii.
  • Skontaktuj się z organizacjami, aby wyjaśnić oferowane usługi i udogodnienia.
  • Monitoruj i analizuj wyniki promocji sprzedaży w celu określenia opłacalności akcji promocyjnych.
  • Identyfikuj i rozwijaj kontakty na potrzeby kampanii promocyjnych i programów branżowych, które spełniają określone cele nabywców, takie jak dealerzy, dystrybutorzy lub konsumenci.
  • Śledź budżety programów, wydatki i współczynniki reakcji na kampanie, aby ocenić każdą kampanię na podstawie celów programu i norm branżowych.
  • Zapewnij wsparcie w zakresie prezentacji i demonstracji produktów podczas wprowadzania nowych produktów i usług pracownikom terenowym i klientom.
  • Reprezentowanie firmy na spotkaniach stowarzyszeń branżowych w celu promowania produktów.
  • Kierowanie i koordynowanie badań i rozwoju produktów.
  • Czytaj czasopisma branżowe i literaturę fachową, aby być na bieżąco z trendami, innowacjami i zmianami wpływającymi na planowanie mediów.
  • Uczestniczyć lub uczestniczyć w konferencjach, wydarzeniach społecznościowych i wydarzeniach promocyjnych związanych z produktami lub technologiami.
  • Przeprowadź badanie opinii konsumentów i nawyków zakupowych oraz zidentyfikuj docelowych odbiorców produktów, usług lub technologii.
  • Opracuj materiały komunikacyjne, reklamy, prezentacje lub inicjatywy public relations w celu promowania świadomości na temat produktów i usług.
  • Opracuj lub oceń metody i procedury gromadzenia danych, takie jak ankiety, sondaże i kwestionariusze.
  • Utrzymuj portfolio kampanii marketingowych, strategii i innych produktów lub pomysłów marketingowych.
  • Współpraca z członkami zespołu marketingowego, grafikami i innymi pracownikami w celu opracowania i wdrożenia programów marketingowych.
  • Analizuj skuteczność taktyk lub kanałów marketingowych.
  • Analizuj trendy marketingowe lub sprzedażowe, aby prognozować przyszłe warunki.
  • Opracowuj kompleksowe strategie marketingowe, wykorzystując wiedzę o produktach i technologiach, rynkach i regulacjach.

Umiejętności

Aktywne słuchanie
78%
Mówienie
75%
Spostrzegawczość społeczna
75%
Krytyczne myślenie
75%
Czytanie ze zrozumieniem
69%
Pismo
69%
Osąd i podejmowanie decyzji
69%
Koordynacja
63%
Zarządzanie czasem
63%
Złożone rozwiązywanie problemów
63%
Perswazja
60%
Aktywna nauka
56%
Monitorowanie
56%
Analiza systemów
53%
Zarządzanie zasobami kadrowymi
53%
Negocjacja
53%
Orientacja na usługi
53%
Ocena systemów
53%
Matematyka
50%
Strategie uczenia się
50%
Instruowanie
47%
Analiza operacyjna
44%
Zarządzanie zasobami finansowymi
44%
Zarządzanie zasobami materialnymi
41%
Programowanie
19%
Projekt technologii
19%
Nauka
16%
Monitorowanie operacji
16%
Analiza kontroli jakości
16%
Wybór sprzętu
3%
Naprawa
0%
Rozwiązywanie problemów
0%
Instalacja
0%
Obsługa i kontrola
0%
Konserwacja sprzętu
0%

Wiedza

Sprzedaży i Marketingu
92%
Język angielski
85%
Komunikacja i media
84%
Obsługa klienta i osobista
79%
Administracja i Zarządzanie
78%
Komputery i elektronika
58%
Administracyjny
56%
Matematyka
54%
Ekonomia i Rachunkowość
51%
Edukacja i szkolenie
49%
Psychologia
47%
Projekt
45%
Personel i zasoby ludzkie
40%
Produkcja i przetwarzanie
40%
Socjologia i antropologia
38%
Bezpieczeństwo publiczne i ochrona
37%
Telekomunikacja
35%
Sztuki piękne
34%
Prawo i rząd
31%
Geografia
25%
Transport
24%
Inżynieria i Technologia
23%
Filozofia i teologia
22%
Terapia i doradztwo
19%
Historia i Archeologia
17%
Język obcy
15%
Medycyna i Stomatologia
11%
Budownictwo i Konstrukcje
11%
Mechaniczny
10%
Fizyka
9%
Biologia
6%
Chemia
6%
Produkcja żywności
1%

Stwórz CV dla Menedżerowie ds. reklamy i promocji

Stwórz profesjonalne CV zoptymalizowane pod ATS, dostosowane do tej ścieżki kariery.

Stwórz CV

Zdolności

Wyrażenie ustne
81%
Pisemne zrozumienie
75%
Rozumienie ustne
75%
Jasność mowy
75%
Rozumowanie dedukcyjne
72%
Rozpoznawanie mowy
72%
Wyrażenie pisemne
72%
Blisko Wizji
69%
Płynność pomysłów
69%
Oryginalność
69%
Wrażliwość problemowa
66%
Rozumowanie indukcyjne
63%
Kategoria Elastyczność
60%
Wyobrażanie sobie
56%
Zamawianie informacji
56%
Elastyczność zamknięcia
53%
Rozumowanie matematyczne
50%
Daleka Wizja
47%
Selektywna uwaga
47%
Obiekt numeryczny
47%
Szybkość percepcyjna
47%
Wizualna dyskryminacja kolorów
47%
Dzielenie czasu
44%
Szybkość zamykania
41%
Zapamiętanie
38%
Szybkość palca nadgarstka
19%
Wrażliwość słuchu
19%
Uwaga słuchowa
19%
Postrzeganie głębi
19%
Zręczność palców
16%
Siła tułowia
16%
Stabilność ramienia
10%
Zręczność manualna
10%
Precyzja sterowania
3%
Czułość na olśnienie
0%
Czas reakcji
0%
Stopień elastyczności
0%
Nocna wizja
0%
Lokalizacja dźwięku
0%
Wytrwałość
0%
Siła statyczna
0%
Wybuchowa siła
0%
Widzenie peryferyjne
0%
Koordynacja wielokończynowa
0%
Orientacja przestrzenna
0%
Szybkość ruchu kończyn
0%
Siła dynamiczna
0%
Całkowita równowaga ciała
0%
Kontrola stawki
0%
Dynamiczna elastyczność
0%
Orientacja odpowiedzi
0%
Całkowita koordynacja ciała
0%

Czynności zawodowe

Praca z komputerami
90%
Komunikacja z osobami spoza organizacji
84%
Uzyskiwanie informacji
83%
Komunikowanie się z przełożonymi, współpracownikami lub podwładnymi
81%
Organizowanie, planowanie i ustalanie priorytetów pracy
79%
Myślenie twórcze
76%
Nawiązywanie i utrzymywanie relacji międzyludzkich
75%
Podejmowanie decyzji i rozwiązywanie problemów
71%
Aktualizowanie i wykorzystywanie odpowiedniej wiedzy
70%
Sprzedaż lub wywieranie wpływu na innych
66%
Identyfikacja obiektów, działań i zdarzeń
65%
Przetwarzanie informacji
63%
Opracowywanie celów i strategii
61%
Planowanie pracy i zajęć
59%
Ocena jakości przedmiotów, usług lub ludzi
59%
Informacje dotyczące dokumentowania/nagrywania
58%
Analizowanie danych lub informacji
57%
Występowanie dla publiczności lub bezpośrednia praca z nią
55%
Wykonywanie czynności administracyjnych
53%
Koordynowanie pracy i działań innych osób
52%
Interpretowanie znaczenia informacji dla innych
50%
Kierowanie, kierowanie i motywowanie podwładnych
50%
Rozwój i budowanie zespołów
49%
Rozwiązywanie konfliktów i negocjacje z innymi
46%
Monitorowanie procesów, materiałów lub otoczenia
45%
Szacowanie wymiernych cech produktów, wydarzeń lub informacji
45%
Szkolenie i nauczanie innych
44%
Coaching i rozwój innych
41%
Zasoby monitorowania i kontrolowania
38%
Ocena informacji w celu ustalenia zgodności ze standardami
34%
Pomaganie i troska o innych
34%
Udzielanie konsultacji i porad innym
33%
Kadrowe jednostki organizacyjne
32%
Obsługa i przenoszenie obiektów
27%
Wykonywanie ogólnej aktywności fizycznej
23%
Sterowanie maszynami i procesami
21%
Obsługa pojazdów, urządzeń zmechanizowanych lub sprzętu
21%
Kontrola sprzętu, konstrukcji lub materiałów
19%
Naprawa i konserwacja sprzętu elektronicznego
9%
Projektowanie, rozmieszczanie i określanie urządzeń technicznych, części i wyposażenia
7%
Naprawa i konserwacja urządzeń mechanicznych
5%

Kontekst pracy

E-mail

100%

Dyskusje twarzą w twarz z pojedynczymi osobami i w zespołach

97%

Rozmowy telefoniczne

95%

Kontakt z innymi

92%

Wewnątrz, pod kontrolą środowiskową

91%

Pracuj z grupą roboczą lub zespołem lub wnoś do niej wkład

87%

Presja czasu

85%

Częstotliwość podejmowania decyzji

83%

Znaczenie bycia dokładnym lub dokładnym

83%

Spędzaj czas siedząc

83%

Określ zadania, priorytety i cele

81%

Kontaktuj się z klientami zewnętrznymi lub ogółem społeczeństwa

80%

Koordynuj lub przewodzij innym w wykonywaniu czynności zawodowych

78%

Swoboda podejmowania decyzji

76%

Wpływ decyzji na współpracowników lub wyniki firmy

76%

Czas trwania typowego tygodnia pracy

74%

Wyniki pracy i wyniki innych pracowników

70%

Listy pisane i notatki

70%

Poziom rywalizacji

59%

Sytuacje konfliktowe

54%

Radzenie sobie z nieprzyjemnymi, złymi lub niegrzecznymi ludźmi

48%

Bliskość fizyczna

46%

Znaczenie powtarzania tych samych zadań

43%

Wystąpienia publiczne

39%

Zdrowie i bezpieczeństwo innych pracowników

38%

Spędzaj czas na wykonywaniu powtarzalnych ruchów

38%

Na zewnątrz, wystawiony na działanie wszystkich warunków pogodowych

37%

Narażony na dźwięki i poziom hałasu, który rozprasza lub jest niewygodny

34%

W zamkniętym pojeździe lub obsługiwać zamknięty sprzęt

32%

Konsekwencje błędu

30%

Spędzaj czas stojąc

28%

Spędzaj czas używając rąk do obsługi, kontrolowania lub odczuwania obiektów, narzędzi lub elementów sterujących

27%

Stopień automatyzacji

25%

Na zewnątrz, pod przykryciem

25%

Spędzaj czas na spacerach lub bieganiu

24%

Wewnątrz, bez kontroli środowiskowej

17%

Narażony na wyjątkowo jasne lub nieodpowiednie warunki oświetleniowe

12%

Narażony na działanie bardzo wysokich lub niskich temperatur

12%

Narażony na zanieczyszczenia

11%

Narażony na ciasną przestrzeń roboczą, niewygodne pozycje

10%

Harmonogramy pracy

10%

Spędzaj czas na klęczeniu, kucaniu, pochylaniu się lub czołganiu

9%

Spędzaj czas na zginaniu lub skręcaniu ciała

8%

Narażony na drobne oparzenia, skaleczenia, ukąszenia lub użądlenia

7%

Poświęć czas na utrzymanie lub odzyskanie równowagi

7%

Noś zwykły sprzęt ochronny lub ochronny, taki jak obuwie ochronne, okulary, rękawice, ochronniki słuchu, kaski lub kamizelki ratunkowe

6%

Narażony na działanie niebezpiecznego sprzętu

5%

Postępowanie z osobami agresywnymi lub agresywnymi fizycznie

4%

Narażony na wysokie miejsca

4%

W otwartym pojeździe lub sprzęcie operacyjnym

3%

Narażony na niebezpieczne warunki

2%

Spędzaj czas wspinając się po drabinach, rusztowaniach lub słupach

2%

Narażony na choroby lub infekcje

1%

Narażony na wibracje całego ciała

1%

Narażony na promieniowanie

0%

Tempo określone przez prędkość sprzętu

0%

Nosić specjalistyczny sprzęt ochronny lub ochronny, taki jak aparat oddechowy, szelki bezpieczeństwa, kombinezony z pełną ochroną lub ochronę przed promieniowaniem

0%

Edukacja

Bachelor's degree

60%

High school diploma or equivalent

10%

Some college, no degree

8%

Zainteresowania

Przedsiębiorczy

100

Standardowy

55

Artystyczny

48

Społeczny

36

Badawczy

12

Realistyczny

1

Style pracy

Orientacja na przywództwo
84%
Innowacja
83%
Orientacja społeczna
82%
Orientacja na osiągnięcia
77%
Pewność siebie
75%
Rzetelność
74%
Zdolność adaptacji
71%
Inicjatywa
65%
Dbałość o szczegóły
62%
Współpraca
61%
Tolerancja na stres
60%
Wytrwałość
59%
Tolerancja dla dwuznaczności
57%
Optymizm
54%
Uczciwość
48%
Intelektualna ciekawość
48%
Samokontrola
46%
Empatia
32%
Szczerość
19%

Wartości zawodowe

Osiągnięcie
72%
Niezależność
72%
Uznanie
72%
Warunki pracy
72%
Relacje
67%
Wsparcie
50%

Gotowy, aby realizować karierę jako Menedżerowie ds. reklamy i promocji?

Stwórz profesjonalne CV, które podkreśla odpowiednie umiejętności i doświadczenie dla tej roli.

Stwórz CV teraz
Menedżerowie ds. reklamy i promocji | ResumeShip