ResumeShip
41-3021.00

Agenci sprzedaży ubezpieczeń

Sprzedawaj ubezpieczenia na życie, majątkowe, wypadkowe, zdrowotne, samochodowe i inne. Może kierować klientów do niezależnych brokerów, pracować jako niezależny broker lub być zatrudnionym przez firmę ubezpieczeniową.

Klaster zawodowy:Usługi finansowe
Rodzina zawodów:Sprzedaż i pokrewne
Strefa zawodowa:Strefa pracy czwarta: potrzebne znaczne przygotowanie
Branża:Finanse i Ubezpieczenia
Stwórz CV

Narzędzia technologiczne

Adobe After EffectsFacebookMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointMicrosoft WindowsZoomMicrosoft Word

Główne zadania

  • Dostosuj programy ubezpieczeniowe do indywidualnych potrzeb klientów, często obejmujące różnorodne ryzyka.
  • Sprzedawaj różne rodzaje polis ubezpieczeniowych firmom i osobom fizycznym w imieniu firm ubezpieczeniowych, w tym ubezpieczenia samochodowe, od ognia, na życie, majątkowe, medyczne i dentystyczne lub specjalistyczne, takie jak ubezpieczenia morskie, rolne
  • Wyjaśnij cechy, zalety i wady różnych polis promujących sprzedaż planów ubezpieczeniowych.
  • Wykonuj zadania administracyjne, takie jak prowadzenie dokumentacji i obsługa odnawiania polis.
  • Poszukuj nowych klientów i rozwijaj ich poprzez tworzenie sieci kontaktów w celu znajdowania nowych klientów i generowania list potencjalnych klientów.
  • Wezwać ubezpieczających do dostarczenia i wyjaśnienia polisy, analizy programu ubezpieczenia i zaproponowania uzupełnień lub zmian lub zmiany beneficjentów.
  • Konsultuj się z klientami, aby uzyskać i przekazać informacje w przypadku zgłaszania roszczeń z tytułu polisy.
  • Przeprowadź wywiad z potencjalnymi klientami, aby uzyskać dane na temat ich zasobów finansowych i potrzeb, stanu fizycznego osoby lub mienia, które mają być ubezpieczone, a także aby omówić istniejący zakres ubezpieczenia.
  • Skontaktuj się z ubezpieczycielem i prześlij formularze, aby uzyskać ochronę segregatora.
  • Wybierz firmę oferującą rodzaj ubezpieczenia wymagany przez klienta w celu wykupienia polisy.
  • Upewnij się, że spełnione są wymogi polityki, w tym wszelkie niezbędne badania lekarskie i wypełnienie odpowiednich formularzy.
  • Opracuj strategie marketingowe, aby konkurować z innymi osobami lub firmami sprzedającymi ubezpieczenia.
  • Monitoruj roszczenia ubezpieczeniowe, aby upewnić się, że zostały rozliczone sprawiedliwie zarówno dla klienta, jak i ubezpieczyciela.
  • Oblicz składki i ustal sposób płatności.
  • Planowanie i nadzorowanie włączenia programu ubezpieczeniowego do systemu księgowego firmy.
  • Sprawdź nieruchomość, badając jej ogólny stan, rodzaj konstrukcji, wiek i inne cechy, aby zdecydować, czy stanowi to dobre ryzyko ubezpieczeniowe.
  • Weź udział w spotkaniach, seminariach i programach, aby poznać nowe produkty i usługi, zdobyć nowe umiejętności i uzyskać pomoc techniczną przy tworzeniu nowych kont.
  • Instaluj systemy księgowe i rozwiązuj problemy systemowe.
  • Wyjaśnij niezbędne wymagania księgowe dla klienta w celu wdrożenia i zapewnienia programu ubezpieczeń grupowych.

Umiejętności

Czytanie ze zrozumieniem
75%
Mówienie
72%
Aktywne słuchanie
72%
Krytyczne myślenie
69%
Perswazja
66%
Pismo
66%
Zarządzanie czasem
63%
Orientacja na usługi
60%
Negocjacja
56%
Spostrzegawczość społeczna
53%
Koordynacja
50%
Matematyka
50%
Aktywna nauka
50%
Osąd i podejmowanie decyzji
50%
Złożone rozwiązywanie problemów
47%
Monitorowanie
47%
Analiza systemów
44%
Ocena systemów
44%
Strategie uczenia się
44%
Instruowanie
41%
Zarządzanie zasobami kadrowymi
25%
Analiza operacyjna
22%
Programowanie
19%
Obsługa i kontrola
19%
Monitorowanie operacji
19%
Projekt technologii
19%
Zarządzanie zasobami finansowymi
6%
Zarządzanie zasobami materialnymi
3%
Nauka
3%
Analiza kontroli jakości
3%
Rozwiązywanie problemów
0%
Naprawa
0%
Instalacja
0%
Wybór sprzętu
0%
Konserwacja sprzętu
0%

Wiedza

Obsługa klienta i osobista
92%
Sprzedaży i Marketingu
91%
Język angielski
78%
Matematyka
65%
Prawo i rząd
64%
Transport
62%
Administracja i Zarządzanie
60%
Komunikacja i media
52%
Edukacja i szkolenie
52%
Komputery i elektronika
48%
Personel i zasoby ludzkie
46%
Ekonomia i Rachunkowość
42%
Administracyjny
39%
Bezpieczeństwo publiczne i ochrona
37%
Telekomunikacja
36%
Psychologia
35%
Produkcja i przetwarzanie
32%
Geografia
20%
Historia i Archeologia
16%
Socjologia i antropologia
15%
Medycyna i Stomatologia
14%
Terapia i doradztwo
14%
Filozofia i teologia
5%
Budownictwo i Konstrukcje
5%
Chemia
4%
Produkcja żywności
2%
Inżynieria i Technologia
2%
Sztuki piękne
1%
Język obcy
1%
Mechaniczny
1%
Projekt
1%
Biologia
0%
Fizyka
0%

Stwórz CV dla Agenci sprzedaży ubezpieczeń

Stwórz profesjonalne CV zoptymalizowane pod ATS, dostosowane do tej ścieżki kariery.

Stwórz CV

Zdolności

Wyrażenie ustne
75%
Rozumienie ustne
75%
Pisemne zrozumienie
75%
Jasność mowy
69%
Rozpoznawanie mowy
66%
Wyrażenie pisemne
66%
Blisko Wizji
63%
Rozumowanie dedukcyjne
56%
Wrażliwość problemowa
56%
Kategoria Elastyczność
53%
Rozumowanie matematyczne
53%
Rozumowanie indukcyjne
53%
Zamawianie informacji
53%
Obiekt numeryczny
50%
Płynność pomysłów
47%
Elastyczność zamknięcia
47%
Oryginalność
44%
Selektywna uwaga
44%
Szybkość percepcyjna
41%
Dzielenie czasu
41%
Szybkość zamykania
38%
Daleka Wizja
35%
Zapamiętanie
31%
Wyobrażanie sobie
25%
Uwaga słuchowa
22%
Wrażliwość słuchu
19%
Zręczność palców
19%
Siła tułowia
19%
Wizualna dyskryminacja kolorów
19%
Precyzja sterowania
13%
Szybkość palca nadgarstka
13%
Postrzeganie głębi
10%
Koordynacja wielokończynowa
10%
Widzenie peryferyjne
0%
Lokalizacja dźwięku
0%
Czas reakcji
0%
Stopień elastyczności
0%
Stabilność ramienia
0%
Nocna wizja
0%
Wytrwałość
0%
Siła statyczna
0%
Wybuchowa siła
0%
Orientacja przestrzenna
0%
Szybkość ruchu kończyn
0%
Siła dynamiczna
0%
Całkowita równowaga ciała
0%
Czułość na olśnienie
0%
Kontrola stawki
0%
Dynamiczna elastyczność
0%
Orientacja odpowiedzi
0%
Zręczność manualna
0%
Całkowita koordynacja ciała
0%

Czynności zawodowe

Nawiązywanie i utrzymywanie relacji międzyludzkich
81%
Uzyskiwanie informacji
76%
Sprzedaż lub wywieranie wpływu na innych
75%
Praca z komputerami
72%
Organizowanie, planowanie i ustalanie priorytetów pracy
67%
Podejmowanie decyzji i rozwiązywanie problemów
62%
Ocena informacji w celu ustalenia zgodności ze standardami
62%
Występowanie dla publiczności lub bezpośrednia praca z nią
60%
Przetwarzanie informacji
59%
Wykonywanie czynności administracyjnych
58%
Aktualizowanie i wykorzystywanie odpowiedniej wiedzy
58%
Opracowywanie celów i strategii
58%
Analizowanie danych lub informacji
57%
Komunikowanie się z przełożonymi, współpracownikami lub podwładnymi
57%
Planowanie pracy i zajęć
56%
Komunikacja z osobami spoza organizacji
56%
Informacje dotyczące dokumentowania/nagrywania
54%
Ocena jakości przedmiotów, usług lub ludzi
53%
Identyfikacja obiektów, działań i zdarzeń
53%
Myślenie twórcze
53%
Rozwiązywanie konfliktów i negocjacje z innymi
51%
Interpretowanie znaczenia informacji dla innych
51%
Monitorowanie procesów, materiałów lub otoczenia
51%
Udzielanie konsultacji i porad innym
41%
Rozwój i budowanie zespołów
40%
Szacowanie wymiernych cech produktów, wydarzeń lub informacji
37%
Koordynowanie pracy i działań innych osób
34%
Kierowanie, kierowanie i motywowanie podwładnych
30%
Szkolenie i nauczanie innych
29%
Zasoby monitorowania i kontrolowania
27%
Coaching i rozwój innych
27%
Kontrola sprzętu, konstrukcji lub materiałów
27%
Pomaganie i troska o innych
26%
Obsługa pojazdów, urządzeń zmechanizowanych lub sprzętu
25%
Obsługa i przenoszenie obiektów
17%
Wykonywanie ogólnej aktywności fizycznej
17%
Kadrowe jednostki organizacyjne
15%
Sterowanie maszynami i procesami
12%
Naprawa i konserwacja sprzętu elektronicznego
12%
Projektowanie, rozmieszczanie i określanie urządzeń technicznych, części i wyposażenia
11%
Naprawa i konserwacja urządzeń mechanicznych
6%

Kontekst pracy

E-mail

100%

Rozmowy telefoniczne

100%

Kontaktuj się z klientami zewnętrznymi lub ogółem społeczeństwa

99%

Dyskusje twarzą w twarz z pojedynczymi osobami i w zespołach

98%

Częstotliwość podejmowania decyzji

95%

Kontakt z innymi

93%

Znaczenie bycia dokładnym lub dokładnym

93%

Czas trwania typowego tygodnia pracy

91%

Spędzaj czas siedząc

90%

Presja czasu

88%

Wpływ decyzji na współpracowników lub wyniki firmy

86%

Określ zadania, priorytety i cele

78%

Wewnątrz, pod kontrolą środowiskową

77%

Swoboda podejmowania decyzji

72%

Listy pisane i notatki

72%

Poziom rywalizacji

71%

Znaczenie powtarzania tych samych zadań

70%

Pracuj z grupą roboczą lub zespołem lub wnoś do niej wkład

67%

W zamkniętym pojeździe lub obsługiwać zamknięty sprzęt

63%

Sytuacje konfliktowe

61%

Bliskość fizyczna

61%

Koordynuj lub przewodzij innym w wykonywaniu czynności zawodowych

57%

Radzenie sobie z nieprzyjemnymi, złymi lub niegrzecznymi ludźmi

54%

Konsekwencje błędu

50%

Stopień automatyzacji

44%

Na zewnątrz, wystawiony na działanie wszystkich warunków pogodowych

34%

Wystąpienia publiczne

31%

Narażony na dźwięki i poziom hałasu, który rozprasza lub jest niewygodny

29%

Spędzaj czas na wykonywaniu powtarzalnych ruchów

29%

Wyniki pracy i wyniki innych pracowników

29%

Wewnątrz, bez kontroli środowiskowej

27%

Spędzaj czas stojąc

23%

Spędzaj czas używając rąk do obsługi, kontrolowania lub odczuwania obiektów, narzędzi lub elementów sterujących

23%

Zdrowie i bezpieczeństwo innych pracowników

21%

Narażony na ciasną przestrzeń roboczą, niewygodne pozycje

19%

Spędzaj czas na spacerach lub bieganiu

19%

Harmonogramy pracy

19%

Narażony na zanieczyszczenia

18%

Narażony na wyjątkowo jasne lub nieodpowiednie warunki oświetleniowe

17%

Na zewnątrz, pod przykryciem

16%

Narażony na choroby lub infekcje

10%

Narażony na działanie bardzo wysokich lub niskich temperatur

10%

Noś zwykły sprzęt ochronny lub ochronny, taki jak obuwie ochronne, okulary, rękawice, ochronniki słuchu, kaski lub kamizelki ratunkowe

9%

Spędzaj czas na zginaniu lub skręcaniu ciała

6%

Narażony na drobne oparzenia, skaleczenia, ukąszenia lub użądlenia

5%

Poświęć czas na utrzymanie lub odzyskanie równowagi

5%

Spędzaj czas na klęczeniu, kucaniu, pochylaniu się lub czołganiu

5%

Postępowanie z osobami agresywnymi lub agresywnymi fizycznie

3%

Narażony na wysokie miejsca

3%

Narażony na promieniowanie

3%

Narażony na niebezpieczne warunki

2%

Narażony na działanie niebezpiecznego sprzętu

0%

Narażony na wibracje całego ciała

0%

W otwartym pojeździe lub sprzęcie operacyjnym

0%

Tempo określone przez prędkość sprzętu

0%

Spędzaj czas wspinając się po drabinach, rusztowaniach lub słupach

0%

Nosić specjalistyczny sprzęt ochronny lub ochronny, taki jak aparat oddechowy, szelki bezpieczeństwa, kombinezony z pełną ochroną lub ochronę przed promieniowaniem

0%

Edukacja

Bachelor's degree

0%

Associate's degree

0%

High school diploma or equivalent

0%

Zainteresowania

Przedsiębiorczy

81

Standardowy

72

Społeczny

45

Badawczy

22

Artystyczny

3

Realistyczny

2

Style pracy

Orientacja społeczna
91%
Rzetelność
85%
Wytrwałość
81%
Orientacja na osiągnięcia
75%
Uczciwość
74%
Pewność siebie
73%
Dbałość o szczegóły
69%
Inicjatywa
68%
Optymizm
66%
Samokontrola
57%
Zdolność adaptacji
56%
Współpraca
54%
Tolerancja na stres
53%
Empatia
51%
Szczerość
44%
Tolerancja dla dwuznaczności
44%
Orientacja na przywództwo
43%
Ostrożność
40%
Innowacja
39%
Intelektualna ciekawość
27%

Wartości zawodowe

Niezależność
72%
Relacje
72%
Osiągnięcie
67%
Wsparcie
61%
Warunki pracy
47%
Uznanie
45%

Gotowy, aby realizować karierę jako Agenci sprzedaży ubezpieczeń?

Stwórz profesjonalne CV, które podkreśla odpowiednie umiejętności i doświadczenie dla tej roli.

Stwórz CV teraz
Agenci sprzedaży ubezpieczeń | ResumeShip