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43-4041.00

Autorisateurs de crédit, vérificateurs et commis

Autoriser les frais de crédit sur les comptes des clients. Enquêter sur l'historique et la solvabilité des particuliers ou des établissements commerciaux qui demandent un crédit. Peut interroger les candidats pour obtenir des données personnelles et financières, déterminer leur solvabilité, traiter les demandes et informer les clients de l'acceptation ou du rejet du crédit.

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Tâches principales

  • Évaluez les dossiers de crédit informatisés et les historiques de paiement des clients pour décider d'approuver ou non un nouveau crédit, sur la base de normes prédéterminées.
  • Tenir des registres des frais et des paiements des clients.
  • Compiler et analyser les informations de crédit recueillies par enquête.
  • Classer les bordereaux de vente dans les grands livres des clients à des fins de facturation.
  • Obtenez des informations sur les créanciers potentiels auprès des banques, des agences d’évaluation du crédit et d’autres services de crédit, et fournissez des informations réciproques si demandé.
  • Interviewer les demandeurs de crédit par téléphone ou en personne pour obtenir les données personnelles et financières nécessaires pour compléter le rapport de crédit.
  • Recevez des relevés de frais ou des demandes de crédit par courrier, ou recevez des informations de vendeurs ou de commerçants par téléphone.
  • Envoyez les relevés de frais aux clients.
  • Examinez les annuaires de la ville et les registres publics pour vérifier la propriété de la résidence, les faillites, les privilèges, les dossiers d'arrestation ou les impôts impayés des candidats.
  • Transmettez les informations sur le rapport de crédit aux abonnés par courrier ou par téléphone.
  • Préparez les cartes de crédit ou chargez les plaques de compte.
  • Appelez les clients pour percevoir le paiement des comptes en souffrance.
  • Consulter les clients pour résoudre les plaintes ou vérifier les transactions financières ou de crédit.
  • Contactez d'anciens employeurs et d'autres connaissances pour vérifier les références, l'emploi, les antécédents médicaux ou le comportement social des candidats.
  • Préparer des rapports de conclusions et de recommandations.
  • Examiner les dossiers des clients individuels ou commerciaux pour identifier et sélectionner les comptes en souffrance à recouvrer.

Compétences

Compréhension écrite
66%
Parlant
66%
Écoute active
66%
Pensée critique
56%
Gestion du temps
53%
Perception sociale
53%
En écrivant
53%
Coordination
50%
Orientation vers les services
50%
Surveillance
50%
Jugement et prise de décision
50%
Instruire
44%
Résolution de problèmes complexes
44%
Persuasion
41%
Gestion des ressources humaines
41%
Apprentissage actif
41%
Mathématiques
38%
Stratégies d'apprentissage
38%
Négociation
35%
Analyse des systèmes
28%
Évaluation des systèmes
28%
Gestion des ressources financières
22%
Gestion des ressources matérielles
19%
Programmation
16%
Analyse du contrôle qualité
6%
Analyse des opérations
6%
Science
3%
Fonctionnement et contrôle
3%
Réparation
0%
Conception technologique
0%
Dépannage
0%
Installation
0%
Sélection d'équipement
0%
Surveillance des opérations
0%
Entretien des équipements
0%

Connaissances

Service client et personnalisé
77%
Langue anglaise
67%
Mathématiques
65%
Administratif
59%
Loi et gouvernement
59%
Économie et comptabilité
58%
Informatique et électronique
55%
Administration et gestion
53%
Ventes et marketing
43%
Psychologie
34%
Éducation et formation
34%
Transport
34%
Personnel et ressources humaines
33%
Communications et médias
30%
Télécommunications
28%
Sûreté et sécurité publiques
20%
Production et transformation
20%
Géographie
18%
Mécanique
14%
Ingénierie et technologie
12%
Bâtiment et construction
12%
Production alimentaire
8%
Sociologie et anthropologie
7%
Conception
7%
Thérapie et conseil
5%
Histoire et Archéologie
3%
Langue étrangère
3%
Philosophie et Théologie
2%
Physique
2%
Médecine et Dentisterie
1%
Beaux arts
0%
Biologie
0%
Chimie
0%

Créer un CV pour Autorisateurs de crédit, vérificateurs et commis

Créez un CV professionnel optimisé ATS adapté à ce parcours professionnel.

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Aptitudes

Compréhension orale
66%
Sensibilité du problème
63%
Vision de près
63%
Expression orale
63%
Compréhension écrite
63%
Raisonnement déductif
56%
Reconnaissance vocale
56%
Raisonnement inductif
56%
Clarté de la parole
56%
Expression écrite
53%
Commande d'informations
50%
Flexibilité des catégories
44%
Flexibilité de fermeture
44%
Raisonnement mathématique
41%
Attention sélective
41%
Facilité de numéro
41%
Vitesse de fermeture
38%
Vitesse de perception
35%
Maîtrise des idées
31%
Temps partagé
31%
Vision de loin
28%
Attention auditive
28%
Force du tronc
28%
Vitesse poignet-doigt
28%
Mémorisation
28%
Originalité
28%
Visualisation
22%
Sensibilité à l'éblouissement
19%
Force dynamique
19%
Sensibilité auditive
16%
Discrimination visuelle des couleurs
16%
Perception de la profondeur
13%
Dextérité manuelle
6%
Stabilité bras-main
3%
Dextérité des doigts
3%
Orientation spatiale
3%
Localisation sonore
0%
Temps de réaction
0%
Flexibilité d'étendue
0%
Vision nocturne
0%
Endurance
0%
Résistance statique
0%
Force explosive
0%
Vision périphérique
0%
Coordination multi-membres
0%
Vitesse de mouvement des membres
0%
Équilibre corporel global
0%
Précision du contrôle
0%
Contrôle du taux
0%
Flexibilité dynamique
0%
Orientation de la réponse
0%
Coordination corporelle globale
0%

Activités professionnelles

Obtenir des informations
88%
Travailler avec des ordinateurs
86%
Communiquer avec des personnes extérieures à l'organisation
84%
Communiquer avec des superviseurs, des pairs ou des subordonnés
83%
Documenter/enregistrer les informations
79%
Traitement des informations
78%
Établir et entretenir des relations interpersonnelles
77%
Mettre à jour et utiliser les connaissances pertinentes
73%
Organiser, planifier et prioriser le travail
71%
Résoudre les conflits et négocier avec les autres
69%
Analyser des données ou des informations
67%
Prendre des décisions et résoudre des problèmes
67%
Former et enseigner aux autres
63%
Interpréter la signification des informations pour les autres
62%
Se produire ou travailler directement avec le public
61%
Développer et constituer des équipes
61%
Effectuer des activités administratives
58%
Évaluation des informations pour déterminer la conformité aux normes
57%
Coordonner le travail et les activités des autres
55%
Identification des objets, des actions et des événements
55%
Coacher et développer les autres
52%
Vendre ou influencer les autres
51%
Surveillance et contrôle des ressources
50%
Estimation des caractéristiques quantifiables de produits, d'événements ou d'informations
50%
Élaborer des objectifs et des stratégies
46%
Aider et prendre soin des autres
41%
Planification du travail et des activités
40%
Juger les qualités des objets, des services ou des personnes
40%
Guider, diriger et motiver les subordonnés
35%
Penser de manière créative
33%
Surveillance des processus, des matériaux ou de l'environnement
32%
Unités organisationnelles de dotation en personnel
26%
Fournir des consultations et des conseils aux autres
24%
Effectuer des activités physiques générales
21%
Inspection de l'équipement, des structures ou des matériaux
11%
Contrôler les machines et les processus
6%
Manipulation et déplacement d'objets
5%
Rédaction, disposition et spécification de dispositifs techniques, de pièces et d'équipements
5%
Réparation et entretien d'équipement électronique
5%
Conduite de véhicules, d'appareils mécanisés ou d'équipements
4%
Réparation et entretien d'équipements mécaniques
1%

Contexte de travail

Conversations téléphoniques

100%

Contact avec les autres

97%

E-mail

96%

Discussions en face à face avec des individus et au sein des équipes

93%

Importance d'être exact ou précis

93%

Traiter avec des clients externes ou avec le public en général

92%

Passer du temps assis

92%

Pression temporelle

92%

Travailler avec ou contribuer à un groupe de travail ou une équipe

91%

Déterminer les tâches, les priorités et les objectifs

88%

Fréquence de prise de décision

88%

Impact des décisions sur les collègues ou les résultats de l'entreprise

88%

Lettres écrites et mémos

88%

Liberté de prendre des décisions

85%

Importance de répéter les mêmes tâches

83%

Situations de conflit

78%

À l'intérieur, environnement contrôlé

78%

Passez du temps à faire des mouvements répétitifs

72%

Gérer des personnes désagréables, en colère ou discourtoises

71%

Coordonner ou diriger les autres dans l’accomplissement d’activités professionnelles

69%

Résultats du travail et résultats des autres travailleurs

68%

Proximité physique

62%

Niveau de compétition

56%

Conséquence de l'erreur

54%

Exposé à des sons et à des niveaux de bruit gênants ou inconfortables

54%

Degré d'automatisation

49%

Exposé à des conditions d'éclairage extrêmement lumineuses ou inadéquates

49%

Santé et sécurité des autres travailleurs

40%

Passez du temps à utiliser vos mains pour manipuler, contrôler ou ressentir des objets, des outils ou des commandes

34%

À l'intérieur, non contrôlé par l'environnement

26%

Passer du temps debout

22%

Passez du temps à marcher ou à courir

22%

Exposé à des températures très chaudes ou froides

20%

Exposé à des contaminants

18%

Art oratoire

16%

Exposé à un espace de travail exigu et à des positions inconfortables

15%

Passez du temps à plier ou à tordre votre corps

15%

Dans un véhicule fermé ou utiliser un équipement fermé

11%

Faire face à des personnes violentes ou physiquement agressives

10%

Rythme déterminé par la vitesse de l'équipement

8%

Exposé à des brûlures, coupures, morsures ou piqûres mineures

7%

Passez du temps à vous agenouiller, à vous accroupir, à vous baisser ou à ramper

7%

Exposé à des équipements dangereux

4%

En extérieur, exposé à toutes les conditions météorologiques

4%

En extérieur, sous abri

4%

Exposé aux vibrations de tout le corps

2%

Passez du temps à garder ou à retrouver l’équilibre

2%

Portez des équipements de protection ou de sécurité courants tels que des chaussures de sécurité, des lunettes, des gants, des protections auditives, des casques de sécurité ou des gilets de sauvetage.

1%

Exposé à une maladie ou à une infection

0%

Exposé à des conditions dangereuses

0%

Exposé à des lieux élevés

0%

Exposé aux radiations

0%

Dans un véhicule ouvert ou un équipement d'exploitation

0%

Passez du temps à grimper sur des échelles, des échafaudages ou des poteaux

0%

Portez des équipements de protection ou de sécurité spécialisés tels qu'un appareil respiratoire, un harnais de sécurité, des combinaisons de protection complète ou une radioprotection.

0%

Intérêts

Conventionnel

100

Entreprenant

58

Sociale

40

Enquête

14

Artistique

0

Réaliste

0

Styles de travail

Souci du détail
89%
Fiabilité
79%
Intégrité
74%
Prudence
72%
Maîtrise de soi
46%
Orientation vers la réussite
43%
Orientation sociale
42%
Persévérance
37%
Confiance en soi
34%
Tolérance au stress
34%
Coopération
33%
Initiative
25%
Curiosité intellectuelle
25%
Sincérité
25%
Empathie
21%
Humilité
18%
Adaptabilité
16%
Tolérance à l’ambiguïté
13%

Valeurs professionnelles

Soutien
61%
Relations
58%
Indépendance
56%
Conditions de travail
31%
Réalisation
28%
Reconnaissance
25%

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