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13-2011.00 Perspectives brillantesApprentissage

Comptables et auditeurs

Examiner, analyser et interpréter les documents comptables pour préparer des états financiers, donner des conseils ou auditer et évaluer des états préparés par d'autres. Installer ou conseiller sur des systèmes d'enregistrement des coûts ou d'autres données financières et budgétaires.

Cluster de carrière:Services financiers
Famille d'emploi:Opérations commerciales et financières
Zone d'emploi:Zone d'emploi quatre : une préparation considérable est nécessaire
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Outils technologiques

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Tâches principales

  • Préparer des rapports détaillés sur les conclusions de l'audit.
  • Faire rapport à la direction sur l'utilisation des actifs et les résultats de l'audit, et recommander des changements dans les opérations et les activités financières.
  • Collectez et analysez les données pour détecter les contrôles déficients, les efforts en double, l'extravagance, la fraude ou le non-respect des lois, réglementations et politiques de gestion.
  • Inspecter les livres de comptes et les systèmes comptables pour en vérifier l'efficience, l'efficacité et l'utilisation de procédures comptables acceptées pour enregistrer les transactions.
  • Superviser l’audit des établissements et déterminer la portée de l’enquête requise.
  • Examiner et évaluer les systèmes financiers et d’information, en recommandant des contrôles pour garantir la fiabilité du système et l’intégrité des données.
  • S'entretenir avec les responsables de l'entreprise sur les questions financières et réglementaires.
  • Préparer les écritures de journal d’ajustement.
  • Préparer, examiner ou analyser les documents comptables, les états financiers ou d'autres rapports financiers pour évaluer l'exactitude, l'exhaustivité et la conformité aux normes de reporting et de procédure.
  • Examinez les comptes des contribuables et effectuez des audits sur place, par correspondance ou en convoquant le contribuable au bureau.
  • Inspectez l’encaisse, les effets à recevoir et à payer, les titres négociables et les chèques annulés pour confirmer que les enregistrements sont exacts.
  • Examiner les dossiers et interroger les travailleurs pour garantir l’enregistrement des transactions et le respect des lois et réglementations.
  • Examiner les comptes pour déceler les écarts et réconcilier les différences.
  • Établir des tableaux de comptes et attribuer des écritures aux comptes appropriés.
  • Examiner l'inventaire pour vérifier les écritures de journal et de grand livre.
  • Calculez les impôts dus et préparez les déclarations de revenus, en garantissant le respect des exigences fiscales en matière de paiement, de déclaration ou autres.
  • Conseiller les clients dans des domaines tels que la rémunération, les avantages sociaux des employés, la conception de systèmes comptables ou de traitement de données, ou encore les plans fiscaux ou successoraux à long terme.
  • Faire rapport à la direction concernant les finances de l'établissement.
  • Analyser les opérations commerciales, les tendances, les coûts, les revenus, les engagements financiers et les obligations pour projeter les revenus et dépenses futurs ou pour fournir des conseils.
  • Développer, mettre en œuvre, modifier et documenter des systèmes de tenue de dossiers et de comptabilité, en utilisant la technologie informatique actuelle.
  • Evaluate taxpayer finances to determine tax liability, using knowledge of interest and discount rates, annuities, valuation of stocks and bonds, and amortization valuation of depletable assets.
  • Activités directes du personnel engagé dans le classement, l'enregistrement, la compilation et la transmission des dossiers financiers.
  • Examinez si les objectifs de l'organisation se reflètent dans ses activités de gestion et si les employés comprennent les objectifs.
  • Effectuer des audits préalables à la mise en œuvre pour déterminer si les systèmes et les programmes en cours de développement fonctionneront comme prévu.
  • Vérifier la paie et les dossiers du personnel pour déterminer les primes d'assurance-chômage, la couverture d'indemnisation des accidents du travail, les responsabilités et le respect des lois fiscales.
  • Élaborer, maintenir ou analyser des budgets, en préparant des rapports périodiques comparant les coûts budgétisés aux coûts réels.
  • Traiter les factures pour paiement.
  • Préparer, analyser ou vérifier les rapports annuels, les états financiers et autres documents, en utilisant des procédures comptables et statistiques acceptées pour évaluer la situation financière et faciliter la planification financière.
  • Examinez les données sur les actifs matériels, la valeur nette, le passif, le stock de capital, l'excédent, les revenus ou les dépenses.

Compétences

Compréhension écrite
72%
Parlant
69%
Écoute active
69%
Pensée critique
69%
En écrivant
63%
Jugement et prise de décision
63%
Résolution de problèmes complexes
60%
Surveillance
60%
Coordination
56%
Mathématiques
56%
Gestion du temps
53%
Perception sociale
53%
Apprentissage actif
53%
Orientation vers les services
53%
Persuasion
50%
Analyse des systèmes
47%
Négociation
47%
Évaluation des systèmes
47%
Gestion des ressources humaines
44%
Instruire
44%
Stratégies d'apprentissage
44%
Gestion des ressources financières
31%
Programmation
25%
Gestion des ressources matérielles
22%
Analyse du contrôle qualité
22%
Surveillance des opérations
19%
Conception technologique
19%
Analyse des opérations
16%
Fonctionnement et contrôle
10%
Science
6%
Sélection d'équipement
6%
Installation
3%
Réparation
0%
Dépannage
0%
Entretien des équipements
0%

Connaissances

Économie et comptabilité
91%
Langue anglaise
74%
Mathématiques
73%
Service client et personnalisé
63%
Administration et gestion
63%
Loi et gouvernement
58%
Administratif
52%
Informatique et électronique
51%
Personnel et ressources humaines
41%
Éducation et formation
38%
Communications et médias
35%
Ventes et marketing
25%
Télécommunications
22%
Psychologie
19%
Production et transformation
16%
Transport
14%
Sûreté et sécurité publiques
8%
Géographie
7%
Sociologie et anthropologie
6%
Conception
6%
Histoire et Archéologie
5%
Ingénierie et technologie
5%
Philosophie et Théologie
4%
Mécanique
4%
Langue étrangère
4%
Bâtiment et construction
4%
Thérapie et conseil
3%
Production alimentaire
2%
Chimie
2%
Beaux arts
1%
Médecine et Dentisterie
1%
Physique
1%
Biologie
0%

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Aptitudes

Compréhension orale
75%
Expression orale
72%
Compréhension écrite
72%
Raisonnement déductif
69%
Sensibilité du problème
69%
Vision de près
69%
Raisonnement inductif
69%
Expression écrite
69%
Commande d'informations
66%
Clarté de la parole
60%
Raisonnement mathématique
60%
Reconnaissance vocale
60%
Flexibilité des catégories
56%
Facilité de numéro
56%
Vitesse de perception
50%
Flexibilité de fermeture
50%
Maîtrise des idées
47%
Vitesse de fermeture
47%
Attention sélective
47%
Originalité
44%
Mémorisation
35%
Temps partagé
35%
Vision de loin
31%
Visualisation
28%
Attention auditive
28%
Force du tronc
25%
Vitesse poignet-doigt
22%
Discrimination visuelle des couleurs
22%
Sensibilité auditive
19%
Force dynamique
16%
Perception de la profondeur
13%
Localisation sonore
3%
Dextérité des doigts
3%
Orientation spatiale
3%
Dextérité manuelle
3%
Temps de réaction
0%
Flexibilité d'étendue
0%
Stabilité bras-main
0%
Vision nocturne
0%
Endurance
0%
Résistance statique
0%
Force explosive
0%
Vision périphérique
0%
Coordination multi-membres
0%
Vitesse de mouvement des membres
0%
Équilibre corporel global
0%
Précision du contrôle
0%
Sensibilité à l'éblouissement
0%
Contrôle du taux
0%
Flexibilité dynamique
0%
Orientation de la réponse
0%
Coordination corporelle globale
0%

Activités professionnelles

Obtenir des informations
87%
Travailler avec des ordinateurs
86%
Communiquer avec des superviseurs, des pairs ou des subordonnés
86%
Évaluation des informations pour déterminer la conformité aux normes
84%
Documenter/enregistrer les informations
82%
Traitement des informations
80%
Établir et entretenir des relations interpersonnelles
79%
Prendre des décisions et résoudre des problèmes
79%
Organiser, planifier et prioriser le travail
79%
Analyser des données ou des informations
78%
Mettre à jour et utiliser les connaissances pertinentes
77%
Communiquer avec des personnes extérieures à l'organisation
70%
Effectuer des activités administratives
69%
Identification des objets, des actions et des événements
69%
Interpréter la signification des informations pour les autres
68%
Former et enseigner aux autres
67%
Coordonner le travail et les activités des autres
66%
Surveillance des processus, des matériaux ou de l'environnement
66%
Développer et constituer des équipes
65%
Planification du travail et des activités
62%
Coacher et développer les autres
61%
Guider, diriger et motiver les subordonnés
59%
Élaborer des objectifs et des stratégies
58%
Fournir des consultations et des conseils aux autres
58%
Penser de manière créative
58%
Surveillance et contrôle des ressources
55%
Résoudre les conflits et négocier avec les autres
55%
Juger les qualités des objets, des services ou des personnes
51%
Unités organisationnelles de dotation en personnel
49%
Estimation des caractéristiques quantifiables de produits, d'événements ou d'informations
48%
Vendre ou influencer les autres
44%
Se produire ou travailler directement avec le public
36%
Aider et prendre soin des autres
36%
Inspection de l'équipement, des structures ou des matériaux
29%
Manipulation et déplacement d'objets
15%
Contrôler les machines et les processus
14%
Effectuer des activités physiques générales
14%
Conduite de véhicules, d'appareils mécanisés ou d'équipements
8%
Réparation et entretien d'équipement électronique
7%
Rédaction, disposition et spécification de dispositifs techniques, de pièces et d'équipements
6%
Réparation et entretien d'équipements mécaniques
4%

Contexte de travail

E-mail

100%

Conversations téléphoniques

96%

Discussions en face à face avec des individus et au sein des équipes

93%

Importance d'être exact ou précis

93%

À l'intérieur, environnement contrôlé

91%

Contact avec les autres

89%

Passer du temps assis

88%

Impact des décisions sur les collègues ou les résultats de l'entreprise

83%

Pression temporelle

80%

Travailler avec ou contribuer à un groupe de travail ou une équipe

80%

Déterminer les tâches, les priorités et les objectifs

79%

Liberté de prendre des décisions

76%

Fréquence de prise de décision

74%

Lettres écrites et mémos

72%

Importance de répéter les mêmes tâches

71%

Traiter avec des clients externes ou avec le public en général

69%

Résultats du travail et résultats des autres travailleurs

65%

Coordonner ou diriger les autres dans l’accomplissement d’activités professionnelles

62%

Niveau de compétition

60%

Degré d'automatisation

51%

Proximité physique

46%

Situations de conflit

44%

Conséquence de l'erreur

44%

Exposé à des sons et à des niveaux de bruit gênants ou inconfortables

40%

Passez du temps à faire des mouvements répétitifs

40%

Gérer des personnes désagréables, en colère ou discourtoises

36%

Santé et sécurité des autres travailleurs

33%

Art oratoire

25%

Passez du temps à utiliser vos mains pour manipuler, contrôler ou ressentir des objets, des outils ou des commandes

23%

Dans un véhicule fermé ou utiliser un équipement fermé

20%

Passer du temps debout

20%

Passez du temps à marcher ou à courir

14%

À l'intérieur, non contrôlé par l'environnement

10%

Exposé à des conditions d'éclairage extrêmement lumineuses ou inadéquates

7%

Exposé à des températures très chaudes ou froides

7%

En extérieur, exposé à toutes les conditions météorologiques

7%

En extérieur, sous abri

6%

Exposé à des contaminants

5%

Exposé à un espace de travail exigu et à des positions inconfortables

5%

Passez du temps à plier ou à tordre votre corps

5%

Portez des équipements de protection ou de sécurité courants tels que des chaussures de sécurité, des lunettes, des gants, des protections auditives, des casques de sécurité ou des gilets de sauvetage.

5%

Exposé à des lieux élevés

3%

Exposé à des conditions dangereuses

2%

Exposé à des équipements dangereux

2%

Exposé à des brûlures, coupures, morsures ou piqûres mineures

2%

Rythme déterminé par la vitesse de l'équipement

2%

Passez du temps à vous agenouiller, à vous accroupir, à vous baisser ou à ramper

2%

Faire face à des personnes violentes ou physiquement agressives

1%

Exposé à une maladie ou à une infection

1%

Dans un véhicule ouvert ou un équipement d'exploitation

1%

Passez du temps à grimper sur des échelles, des échafaudages ou des poteaux

1%

Portez des équipements de protection ou de sécurité spécialisés tels qu'un appareil respiratoire, un harnais de sécurité, des combinaisons de protection complète ou une radioprotection.

1%

Exposé aux radiations

0%

Exposé aux vibrations de tout le corps

0%

Passez du temps à garder ou à retrouver l’équilibre

0%

Intérêts

Conventionnel

100

Entreprenant

48

Enquête

43

Sociale

19

Artistique

2

Réaliste

2

Styles de travail

Souci du détail
100%
Intégrité
98%
Fiabilité
88%
Prudence
85%
Curiosité intellectuelle
67%
Orientation vers la réussite
61%
Persévérance
59%
Confiance en soi
48%
Maîtrise de soi
46%
Tolérance au stress
46%
Sincérité
43%
Initiative
33%
Orientation en leadership
28%
Coopération
24%
Adaptabilité
21%
Innovation
17%
Orientation sociale
17%
Humilité
16%
Empathie
8%

Valeurs professionnelles

Réalisation
67%
Indépendance
67%
Reconnaissance
61%
Relations
61%
Soutien
61%
Conditions de travail
58%

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