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27-3031.00 Helle AussichtenAusbildung

PR-Spezialisten

Fördern oder erstellen Sie ein beabsichtigtes öffentliches Bild für Einzelpersonen, Gruppen oder Organisationen. Kann Material zur Veröffentlichung in verschiedenen Kommunikationsmedien schreiben oder auswählen. Kann sich auf die Nutzung sozialer Medien spezialisieren.

Berufscluster:Management & Unternehmertum
Berufsgruppe:Kunst, Design, Unterhaltung, Sport und Medien
Berufsstufe:Jobzone vier: Erhebliche Vorbereitung erforderlich
Lebenslauf erstellen

Technologie-Tools

Adobe Creative Cloud softwareAdobe IllustratorAdobe InDesignAdobe PhotoshopAdobe After EffectsApple macOSCanvaCisco WebexFacebookGoogle AnalyticsGoogle DocsHubSpot softwareHypertext markup language HTMLJavaScriptMarketo Marketing AutomationMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointCascading style sheets CSSMicrosoft ProjectMicrosoft SharePointSalesforce softwareMicrosoft WordAdobe AcrobatWordPress

Hauptaufgaben

  • Reagieren Sie auf Informationsanfragen der Medien oder benennen Sie einen geeigneten Sprecher oder eine geeignete Informationsquelle.
  • Planen oder leiten Sie die Entwicklung oder Kommunikation von Programmen, um eine positive Wahrnehmung der Öffentlichkeit oder der Aktionäre hinsichtlich der Leistungen, der Agenda oder der Umweltverantwortung einer Organisation aufrechtzuerhalten.
  • Schreiben Sie Pressemitteilungen oder andere Medienmitteilungen, um für Kunden zu werben.
  • Veröffentlichen und aktualisieren Sie Inhalte auf der Website des Unternehmens und in den sozialen Medien.
  • Aufbau oder Pflege kooperativer Beziehungen mit Vertretern von Gemeinde-, Verbraucher-, Arbeitnehmer- oder öffentlichen Interessengruppen.
  • Besprechen Sie sich mit anderen Managern, um Trends oder wichtige Gruppeninteressen oder -anliegen zu ermitteln oder Ratschläge zu Geschäftsentscheidungen zu geben.
  • Coachen Sie Kundenvertreter in der effektiven Kommunikation mit der Öffentlichkeit oder mit Mitarbeitern.
  • Studieren Sie die Ziele, Werberichtlinien oder Bedürfnisse von Organisationen, um PR-Strategien zu entwickeln, die die öffentliche Meinung beeinflussen oder Ideen, Produkte oder Dienstleistungen fördern.
  • Bereiten Sie Unternehmenspublikationen wie Mitarbeiter-Newsletter oder Aktionärsberichte für interne oder externe Zielgruppen vor oder bearbeiten Sie diese.
  • Organisieren Sie öffentliche Auftritte, Vorträge, Wettbewerbe oder Ausstellungen für Kunden, um die Bekanntheit von Produkten oder Dienstleistungen zu steigern oder den guten Willen zu fördern.
  • Planen oder führen Sie Markt- oder Meinungsforschung durch, um Produkte zu testen oder das Potenzial für einen Produkterfolg zu ermitteln, und kommunizieren Sie die Ergebnisse an Kunden oder das Management.
  • Entwickeln Sie Pläne oder Materialien, um organisatorische Aktivitäten zu kommunizieren, die der Umwelt, der öffentlichen Sicherheit oder anderen wichtigen sozialen Themen zugute kommen.
  • Koordinieren Sie öffentliche Reaktionen auf Vorfälle oder Konflikte im Umweltmanagement.
  • Besprechen Sie sich mit dem Produktions- oder Supportpersonal, um die Produktion von Werbung oder Verkaufsförderung zu produzieren oder zu koordinieren.
  • Wenden Sie sich an Werbeagenturen oder Mitarbeiter, um Werbekampagnen in allen Arten von Medien für Produkte, Organisationen oder Einzelpersonen zu organisieren.
  • Bereiten Sie Reden für weitere PR-Ziele vor oder halten Sie diese.
  • Entwickeln Sie Marketingkampagnen für Umwelttechnologien oder -dienstleistungen.
  • Erwerben Sie nach Bedarf Werbefläche oder -zeit, um das Produkt oder die Agenda des Kunden zu bewerben.

Fähigkeiten

Apropos
78%
Aktives Zuhören
78%
Leseverständnis
75%
Soziale Wahrnehmung
75%
Schreiben
75%
Zeitmanagement
72%
Koordinierung
72%
Kritisches Denken
72%
Überzeugung
69%
Urteil und Entscheidungsfindung
63%
Aktives Lernen
60%
Komplexe Problemlösung
60%
Verhandlung
56%
Systembewertung
56%
Systemanalyse
53%
Serviceorientierung
53%
Unterweisen
50%
Überwachung
50%
Lernstrategien
47%
Betriebsanalyse
44%
Management von Personalressourcen
41%
Mathematik
25%
Verwaltung finanzieller Ressourcen
22%
Management materieller Ressourcen
19%
Technologiedesign
19%
Betriebsüberwachung
16%
Wissenschaft
13%
Programmierung
10%
Qualitätskontrollanalyse
10%
Reparieren
0%
Fehlerbehebung
0%
Installation
0%
Betrieb und Kontrolle
0%
Auswahl der Ausrüstung
0%
Gerätewartung
0%

Wissen

Kommunikation und Medien
98%
Englische Sprache
93%
Kunden- und persönlicher Service
74%
Verwaltung und Management
74%
Vertrieb und Marketing
73%
Computer und Elektronik
63%
Administrativ
49%
Schul-und Berufsbildung
44%
Personal und Humanressourcen
44%
Soziologie und Anthropologie
41%
Psychologie
39%
Wirtschaft und Rechnungswesen
33%
Mathematik
31%
Telekommunikation
31%
Recht und Regierung
31%
Design
30%
Geographie
30%
Philosophie und Theologie
23%
Öffentliche Sicherheit und Schutz
22%
Produktion und Verarbeitung
22%
Fremdsprache
21%
Geschichte und Archäologie
18%
Bildende Kunst
14%
Transport
11%
Therapie und Beratung
8%
Ingenieurwesen und Technologie
7%
Biologie
5%
Physik
4%
Mechanisch
2%
Bauwesen und Konstruktion
2%
Lebensmittelproduktion
1%
Medizin und Zahnmedizin
1%
Chemie
1%

Lebenslauf für PR-Spezialisten erstellen

Erstellen Sie einen professionellen, ATS-optimierten Lebenslauf für diesen Berufsweg.

Lebenslauf erstellen

Fertigkeiten

Mündliches Verständnis
81%
Mündlicher Ausdruck
78%
Spracherkennung
75%
Sprachklarheit
75%
Schriftlicher Ausdruck
75%
Deduktives Denken
72%
Problemempfindlichkeit
72%
Schriftliches Verständnis
72%
Ideenreichtum
69%
Originalität
69%
Induktives Denken
66%
Nahsicht
63%
Kategorieflexibilität
50%
Informationsbestellung
50%
Time-Sharing
47%
Selektive Aufmerksamkeit
47%
Visualisierung
41%
Fernsicht
38%
Flexibilität des Verschlusses
35%
Auswendiglernen
31%
Nummerneinrichtung
28%
Geschwindigkeit des Verschlusses
28%
Auditive Aufmerksamkeit
25%
Mathematische Argumentation
25%
Visuelle Farbunterscheidung
25%
Wahrnehmungsgeschwindigkeit
25%
Hörempfindlichkeit
19%
Fingerfertigkeit
16%
Rumpfstärke
16%
Handgelenk-Finger-Geschwindigkeit
10%
Tiefenwahrnehmung
10%
Umfangsflexibilität
3%
Reaktionszeit
0%
Geschwindigkeit der Gliedmaßenbewegung
0%
Arm-Hand-Stabilität
0%
Nachtsicht
0%
Schalllokalisierung
0%
Ausdauer
0%
Statische Stärke
0%
Explosive Stärke
0%
Peripheres Sehen
0%
Mehrgliedrige Koordination
0%
Räumliche Orientierung
0%
Dynamische Stärke
0%
Bruttokörpergleichgewicht
0%
Kontrollpräzision
0%
Blendempfindlichkeit
0%
Ratenkontrolle
0%
Dynamische Flexibilität
0%
Reaktionsorientierung
0%
Manuelle Geschicklichkeit
0%
Grobkörperkoordination
0%

Arbeitsaktivitäten

Kommunikation mit Personen außerhalb der Organisation
94%
Kommunikation mit Vorgesetzten, Kollegen oder Untergebenen
94%
Informationen erhalten
93%
Zwischenmenschliche Beziehungen aufbauen und pflegen
90%
Ziele und Strategien entwickeln
88%
Kreativ denken
86%
Entscheidungen treffen und Probleme lösen
85%
Arbeit organisieren, planen und priorisieren
85%
Relevantes Wissen aktualisieren und nutzen
82%
Arbeiten mit Computern
81%
Für die Öffentlichkeit auftreten oder direkt mit ihr zusammenarbeiten
80%
Bereitstellung von Beratung und Ratschlägen für andere
79%
Die Bedeutung von Informationen für andere interpretieren
76%
Die Arbeit und Aktivitäten anderer koordinieren
74%
Identifizieren von Objekten, Aktionen und Ereignissen
74%
Teams entwickeln und aufbauen
73%
Andere verkaufen oder beeinflussen
72%
Konflikte lösen und mit anderen verhandeln
67%
Planen von Arbeiten und Aktivitäten
66%
Andere coachen und weiterentwickeln
65%
Analysieren von Daten oder Informationen
61%
Untergebene anleiten, leiten und motivieren
60%
Verarbeitungsinformationen
59%
Überwachung und Steuerung von Ressourcen
57%
Andere ausbilden und unterrichten
55%
Überwachung von Prozessen, Materialien oder Umgebungen
51%
Durchführung administrativer Tätigkeiten
50%
Auswerten von Informationen zur Feststellung der Einhaltung von Standards
50%
Informationen dokumentieren/aufzeichnen
49%
Anderen helfen und für sie sorgen
43%
Schätzung der quantifizierbaren Eigenschaften von Produkten, Ereignissen oder Informationen
40%
Beurteilung der Qualitäten von Objekten, Dienstleistungen oder Personen
39%
Besetzung von Organisationseinheiten
39%
Umgang mit und Bewegen von Objekten
15%
Allgemeine körperliche Aktivitäten durchführen
15%
Betrieb von Fahrzeugen, mechanisierten Geräten oder Ausrüstungen
10%
Entwerfen, Entwerfen und Spezifizieren technischer Geräte, Teile und Ausrüstung
10%
Maschinen und Prozesse steuern
9%
Inspektion von Geräten, Strukturen oder Materialien
7%
Reparatur und Wartung elektronischer Geräte
6%
Reparatur und Wartung mechanischer Geräte
1%

Arbeitskontext

E-Mail

99%

Persönliche Gespräche mit Einzelpersonen und innerhalb von Teams

96%

Telefongespräche

96%

Zeitdruck

89%

Arbeiten Sie mit einer Arbeitsgruppe oder einem Team zusammen oder tragen Sie dazu bei

88%

Kontakt mit anderen

86%

Im Innenbereich, klimakontrolliert

83%

Dauer der typischen Arbeitswoche

82%

Wie wichtig es ist, genau oder genau zu sein

80%

Häufigkeit der Entscheidungsfindung

78%

Auswirkungen von Entscheidungen auf Mitarbeiter oder Unternehmensergebnisse

76%

Koordinieren oder leiten Sie andere bei der Durchführung von Arbeitsaktivitäten

75%

Bestimmen Sie Aufgaben, Prioritäten und Ziele

73%

Verbringen Sie Zeit im Sitzen

73%

Wettbewerbsniveau

71%

Freiheit, Entscheidungen zu treffen

70%

Gehen Sie mit externen Kunden oder der Öffentlichkeit im Allgemeinen um

69%

Arbeitsergebnisse und Ergebnisse anderer Arbeitnehmer

63%

Geschriebene Briefe und Memos

62%

Konfliktsituationen

54%

Umgang mit unangenehmen, wütenden oder unhöflichen Menschen

52%

Öffentliches Reden

49%

Folge eines Fehlers

47%

Körperliche Nähe

46%

Sie sind Geräuschen und Lärmpegeln ausgesetzt, die ablenken oder unangenehm sind

40%

Bedeutung der Wiederholung derselben Aufgaben

34%

Verbringen Sie Zeit im Stehen

33%

Nehmen Sie sich Zeit für sich wiederholende Bewegungen

32%

In einem geschlossenen Fahrzeug oder geschlossener Ausrüstung betreiben

30%

Grad der Automatisierung

29%

Gesundheit und Sicherheit anderer Arbeitnehmer

27%

Verbringen Sie Zeit mit Gehen oder Laufen

23%

Im Freien, allen Wetterbedingungen ausgesetzt

22%

Draußen, unter Deckung

22%

Im Innenbereich, nicht umweltkontrolliert

18%

Verbringen Sie Zeit damit, Ihre Hände zu nutzen, um Objekte, Werkzeuge oder Bedienelemente zu handhaben, zu kontrollieren oder zu fühlen

18%

Arbeitspläne

16%

Umgang mit gewalttätigen oder körperlich aggressiven Menschen

11%

Extrem hellen oder unzureichenden Lichtverhältnissen ausgesetzt

8%

Verbringen Sie Zeit damit, Ihren Körper zu beugen oder zu drehen

8%

Sehr heißen oder kalten Temperaturen ausgesetzt

7%

Verbringen Sie Zeit im Knien, Hocken, Bücken oder Krabbeln

7%

Tragen Sie übliche Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Sicherheitsschuhe, Brillen, Handschuhe, Gehörschutz, Schutzhelme oder Schwimmwesten

6%

Kontaminanten ausgesetzt

4%

Sie sind beengten Arbeitsräumen und ungünstigen Positionen ausgesetzt

4%

In einem offenen Fahrzeug oder Betriebsgerät

4%

Krankheiten oder Infektionen ausgesetzt

3%

Leichte Verbrennungen, Schnitte, Bisse oder Stiche ausgesetzt

2%

Das Tempo wird durch die Geschwindigkeit der Ausrüstung bestimmt

2%

Gefährlicher Ausrüstung ausgesetzt

1%

Verbringen Sie Zeit damit, auf Leitern, Gerüste oder Stangen zu klettern

1%

Verbringen Sie Zeit damit, das Gleichgewicht zu halten oder wiederzuerlangen

1%

Tragen Sie spezielle Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Atemschutzgeräte, Sicherheitsgurte, Vollschutzanzüge oder Strahlenschutz

1%

Gefährlichen Bedingungen ausgesetzt

0%

Hohen Orten ausgesetzt

0%

Strahlung ausgesetzt

0%

Ganzkörpervibrationen ausgesetzt

0%

Ausbildung

Bachelor's degree

91%

Master's degree

9%

Interessen

Unternehmungslustig

80

Künstlerisch

62

Sozial

49

Konventionell

41

Investigativ

30

Realistisch

0

Arbeitsstile

Soziale Orientierung
86%
Zusammenarbeit
81%
Zuverlässigkeit
77%
Selbstvertrauen
75%
Innovation
71%
Integrität
70%
Optimismus
70%
Anpassungsfähigkeit
68%
Initiative
67%
Leistungsorientierung
65%
Selbstkontrolle
64%
Liebe zum Detail
60%
Stresstoleranz
60%
Ausdauer
59%
Empathie
57%
Intellektuelle Neugier
51%
Führungsorientierung
51%
Toleranz gegenüber Mehrdeutigkeiten
50%
Aufrichtigkeit
33%
Vorsicht
6%

Arbeitswerte

Leistung
78%
Unabhängigkeit
78%
Beziehungen
72%
Arbeitsbedingungen
72%
Erkennung
61%
Unterstützung
61%

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