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Geschichtslehrer, Postsekundarstufe

Unterrichten Sie Kurse in Menschheitsgeschichte und Geschichtsschreibung. Umfasst sowohl Lehrkräfte, die hauptsächlich in der Lehre tätig sind, als auch solche, die eine Kombination aus Lehre und Forschung betreiben.

Berufscluster:Ausbildung
Berufsgruppe:Bildungsunterricht und Bibliothek
Berufsstufe:Jobzone Fünf: Umfassende Vorbereitung erforderlich
Branche:Bildungsdienstleistungen
Lebenslauf erstellen

Technologie-Tools

Google DocsJavaScriptMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointMicrosoft Word

Hauptaufgaben

  • Bereiten Sie Kursmaterialien wie Lehrpläne, Hausaufgaben und Handouts vor.
  • Bereiten Sie Vorlesungen zu Themen wie alte Geschichte, Nachkriegszivilisationen und die Geschichte von Ländern der Dritten Welt vor und halten Sie sie für Studenten oder Doktoranden.
  • Initiieren, moderieren und moderieren Sie Diskussionen im Klassenzimmer.
  • Bleiben Sie über die Entwicklungen auf diesem Gebiet auf dem Laufenden, indem Sie aktuelle Literatur lesen, mit Kollegen sprechen und an Fachkonferenzen teilnehmen.
  • Führen Sie Recherchen in einem bestimmten Wissensgebiet durch und veröffentlichen Sie die Ergebnisse in Fachzeitschriften, Büchern oder elektronischen Medien.
  • Erstellen, verwalten und benoten Sie Prüfungen oder geben Sie diese Arbeit an andere weiter.
  • Bewerten und benoten Sie die Klassenarbeiten, Aufgaben und Aufsätze der Schüler.
  • Führen Sie Anwesenheitslisten, Noten und andere erforderliche Aufzeichnungen der Schüler.
  • Planen, bewerten und überarbeiten Sie Lehrpläne, Kursinhalte, Kursmaterialien und Unterrichtsmethoden.
  • Wählen und besorgen Sie Materialien und Materialien wie Lehrbücher.
  • Überprüfen Sie Bücher und Zeitschriftenartikel auf eine mögliche Veröffentlichung.
  • Halten Sie regelmäßige Sprechzeiten ein, um Studierende zu beraten und zu unterstützen.
  • Betreuen Sie Lehr-, Praktikums- und Forschungsarbeiten im Bachelor- oder Masterstudium.
  • Erledigung administrativer Aufgaben, beispielsweise als Abteilungsleiter.
  • Arbeiten Sie in akademischen oder administrativen Ausschüssen, die sich mit institutionellen Richtlinien, Abteilungsangelegenheiten und akademischen Fragen befassen.
  • Arbeiten Sie mit Kollegen zusammen, um Lehr- und Forschungsfragen anzugehen.
  • Beraten Sie Studierende zu akademischen und beruflichen Lehrplänen sowie zu Karrierefragen.
  • Entwickeln, pflegen und unterrichten Sie Online-Kurse.
  • Beteiligen Sie sich an Rekrutierungs-, Registrierungs- und Vermittlungsaktivitäten für Studenten.
  • Verfassen Sie Förderanträge zur Beschaffung externer Forschungsgelder.
  • Stellen Sie Bibliografien mit Fachmaterialien für externe Leseaufgaben zusammen.
  • Nehmen Sie an Campus- und Community-Veranstaltungen teil.
  • Sie fungieren als Berater für Studentenorganisationen.
  • Geben Sie Community-Kurse und sprechen Sie mit lokalen Gruppen und Organisationen.
  • Bieten Sie professionelle Beratungsdienstleistungen für Regierungen, Bildungseinrichtungen oder die Industrie an.
  • Bewerten Sie Fakultätsmitglieder.

Fähigkeiten

Apropos
88%
Leseverständnis
81%
Schreiben
78%
Lernstrategien
78%
Unterweisen
75%
Aktives Zuhören
75%
Aktives Lernen
72%
Kritisches Denken
72%
Zeitmanagement
69%
Überwachung
66%
Urteil und Entscheidungsfindung
66%
Komplexe Problemlösung
60%
Soziale Wahrnehmung
56%
Koordinierung
53%
Serviceorientierung
53%
Überzeugung
50%
Systemanalyse
50%
Verhandlung
50%
Systembewertung
47%
Management von Personalressourcen
44%
Betriebsanalyse
38%
Mathematik
25%
Wissenschaft
22%
Management materieller Ressourcen
19%
Verwaltung finanzieller Ressourcen
19%
Betriebsüberwachung
10%
Programmierung
6%
Qualitätskontrollanalyse
6%
Technologiedesign
3%
Fehlerbehebung
0%
Reparieren
0%
Installation
0%
Betrieb und Kontrolle
0%
Auswahl der Ausrüstung
0%
Gerätewartung
0%

Wissen

Geschichte und Archäologie
100%
Englische Sprache
93%
Schul-und Berufsbildung
86%
Recht und Regierung
79%
Geographie
76%
Soziologie und Anthropologie
65%
Philosophie und Theologie
59%
Computer und Elektronik
59%
Kommunikation und Medien
54%
Psychologie
52%
Administrativ
49%
Mathematik
45%
Kunden- und persönlicher Service
45%
Verwaltung und Management
44%
Fremdsprache
40%
Bildende Kunst
38%
Personal und Humanressourcen
37%
Öffentliche Sicherheit und Schutz
36%
Vertrieb und Marketing
28%
Transport
24%
Therapie und Beratung
22%
Telekommunikation
20%
Biologie
17%
Wirtschaft und Rechnungswesen
11%
Design
10%
Medizin und Zahnmedizin
9%
Physik
7%
Chemie
4%
Mechanisch
3%
Produktion und Verarbeitung
2%
Lebensmittelproduktion
0%
Ingenieurwesen und Technologie
0%
Bauwesen und Konstruktion
0%

Lebenslauf für Geschichtslehrer, Postsekundarstufe erstellen

Erstellen Sie einen professionellen, ATS-optimierten Lebenslauf für diesen Berufsweg.

Lebenslauf erstellen

Fertigkeiten

Mündlicher Ausdruck
94%
Schriftlicher Ausdruck
85%
Schriftliches Verständnis
78%
Mündliches Verständnis
75%
Sprachklarheit
72%
Deduktives Denken
72%
Induktives Denken
72%
Nahsicht
63%
Problemempfindlichkeit
56%
Spracherkennung
56%
Kategorieflexibilität
53%
Informationsbestellung
53%
Selektive Aufmerksamkeit
50%
Ideenreichtum
50%
Originalität
50%
Auswendiglernen
47%
Fernsicht
41%
Flexibilität des Verschlusses
38%
Geschwindigkeit des Verschlusses
31%
Time-Sharing
28%
Wahrnehmungsgeschwindigkeit
28%
Visualisierung
25%
Mathematische Argumentation
25%
Nummerneinrichtung
25%
Auditive Aufmerksamkeit
22%
Visuelle Farbunterscheidung
22%
Rumpfstärke
16%
Hörempfindlichkeit
13%
Dynamische Stärke
6%
Handgelenk-Finger-Geschwindigkeit
3%
Explosive Stärke
0%
Blendempfindlichkeit
0%
Schalllokalisierung
0%
Reaktionszeit
0%
Umfangsflexibilität
0%
Arm-Hand-Stabilität
0%
Nachtsicht
0%
Ausdauer
0%
Statische Stärke
0%
Fingerfertigkeit
0%
Tiefenwahrnehmung
0%
Peripheres Sehen
0%
Mehrgliedrige Koordination
0%
Räumliche Orientierung
0%
Geschwindigkeit der Gliedmaßenbewegung
0%
Kontrollpräzision
0%
Bruttokörpergleichgewicht
0%
Dynamische Flexibilität
0%
Ratenkontrolle
0%
Reaktionsorientierung
0%
Manuelle Geschicklichkeit
0%
Grobkörperkoordination
0%

Arbeitsaktivitäten

Identifizieren von Objekten, Aktionen und Ereignissen
95%
Informationen erhalten
94%
Relevantes Wissen aktualisieren und nutzen
92%
Analysieren von Daten oder Informationen
91%
Andere ausbilden und unterrichten
90%
Kreativ denken
87%
Informationen dokumentieren/aufzeichnen
86%
Die Bedeutung von Informationen für andere interpretieren
84%
Verarbeitungsinformationen
82%
Zwischenmenschliche Beziehungen aufbauen und pflegen
74%
Arbeiten mit Computern
71%
Beurteilung der Qualitäten von Objekten, Dienstleistungen oder Personen
70%
Arbeit organisieren, planen und priorisieren
70%
Entscheidungen treffen und Probleme lösen
65%
Kommunikation mit Vorgesetzten, Kollegen oder Untergebenen
65%
Ziele und Strategien entwickeln
60%
Kommunikation mit Personen außerhalb der Organisation
59%
Planen von Arbeiten und Aktivitäten
59%
Andere coachen und weiterentwickeln
59%
Überwachung von Prozessen, Materialien oder Umgebungen
57%
Bereitstellung von Beratung und Ratschlägen für andere
52%
Durchführung administrativer Tätigkeiten
48%
Für die Öffentlichkeit auftreten oder direkt mit ihr zusammenarbeiten
41%
Konflikte lösen und mit anderen verhandeln
41%
Anderen helfen und für sie sorgen
41%
Die Arbeit und Aktivitäten anderer koordinieren
40%
Auswerten von Informationen zur Feststellung der Einhaltung von Standards
40%
Untergebene anleiten, leiten und motivieren
35%
Überwachung und Steuerung von Ressourcen
33%
Andere verkaufen oder beeinflussen
32%
Teams entwickeln und aufbauen
32%
Schätzung der quantifizierbaren Eigenschaften von Produkten, Ereignissen oder Informationen
29%
Besetzung von Organisationseinheiten
23%
Inspektion von Geräten, Strukturen oder Materialien
22%
Allgemeine körperliche Aktivitäten durchführen
17%
Maschinen und Prozesse steuern
13%
Umgang mit und Bewegen von Objekten
10%
Reparatur und Wartung elektronischer Geräte
4%
Betrieb von Fahrzeugen, mechanisierten Geräten oder Ausrüstungen
0%
Reparatur und Wartung mechanischer Geräte
0%
Entwerfen, Entwerfen und Spezifizieren technischer Geräte, Teile und Ausrüstung
0%

Arbeitskontext

Bestimmen Sie Aufgaben, Prioritäten und Ziele

98%

Freiheit, Entscheidungen zu treffen

98%

E-Mail

97%

Im Innenbereich, klimakontrolliert

92%

Persönliche Gespräche mit Einzelpersonen und innerhalb von Teams

86%

Dauer der typischen Arbeitswoche

84%

Wie wichtig es ist, genau oder genau zu sein

82%

Öffentliches Reden

81%

Kontakt mit anderen

77%

Wettbewerbsniveau

73%

Häufigkeit der Entscheidungsfindung

71%

Zeitdruck

70%

Telefongespräche

69%

Geschriebene Briefe und Memos

69%

Koordinieren oder leiten Sie andere bei der Durchführung von Arbeitsaktivitäten

67%

Auswirkungen von Entscheidungen auf Mitarbeiter oder Unternehmensergebnisse

65%

Verbringen Sie Zeit im Sitzen

63%

Bedeutung der Wiederholung derselben Aufgaben

55%

Arbeiten Sie mit einer Arbeitsgruppe oder einem Team zusammen oder tragen Sie dazu bei

51%

Nehmen Sie sich Zeit für sich wiederholende Bewegungen

48%

Gehen Sie mit externen Kunden oder der Öffentlichkeit im Allgemeinen um

41%

Verbringen Sie Zeit im Stehen

39%

Körperliche Nähe

36%

Umgang mit unangenehmen, wütenden oder unhöflichen Menschen

34%

Konfliktsituationen

32%

Sie sind Geräuschen und Lärmpegeln ausgesetzt, die ablenken oder unangenehm sind

32%

Verbringen Sie Zeit damit, Ihre Hände zu nutzen, um Objekte, Werkzeuge oder Bedienelemente zu handhaben, zu kontrollieren oder zu fühlen

28%

Arbeitsergebnisse und Ergebnisse anderer Arbeitnehmer

26%

Folge eines Fehlers

25%

Im Innenbereich, nicht umweltkontrolliert

21%

Extrem hellen oder unzureichenden Lichtverhältnissen ausgesetzt

19%

Gesundheit und Sicherheit anderer Arbeitnehmer

16%

Verbringen Sie Zeit mit Gehen oder Laufen

14%

Arbeitspläne

13%

Grad der Automatisierung

10%

Kontaminanten ausgesetzt

10%

Sehr heißen oder kalten Temperaturen ausgesetzt

9%

In einem geschlossenen Fahrzeug oder geschlossener Ausrüstung betreiben

9%

Krankheiten oder Infektionen ausgesetzt

8%

Umgang mit gewalttätigen oder körperlich aggressiven Menschen

3%

Leichte Verbrennungen, Schnitte, Bisse oder Stiche ausgesetzt

3%

Ganzkörpervibrationen ausgesetzt

3%

Verbringen Sie Zeit damit, das Gleichgewicht zu halten oder wiederzuerlangen

3%

Sie sind beengten Arbeitsräumen und ungünstigen Positionen ausgesetzt

1%

Strahlung ausgesetzt

1%

Gefährlichen Bedingungen ausgesetzt

0%

Gefährlicher Ausrüstung ausgesetzt

0%

Hohen Orten ausgesetzt

0%

In einem offenen Fahrzeug oder Betriebsgerät

0%

Im Freien, allen Wetterbedingungen ausgesetzt

0%

Draußen, unter Deckung

0%

Das Tempo wird durch die Geschwindigkeit der Ausrüstung bestimmt

0%

Verbringen Sie Zeit damit, Ihren Körper zu beugen oder zu drehen

0%

Verbringen Sie Zeit damit, auf Leitern, Gerüste oder Stangen zu klettern

0%

Verbringen Sie Zeit im Knien, Hocken, Bücken oder Krabbeln

0%

Tragen Sie übliche Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Sicherheitsschuhe, Brillen, Handschuhe, Gehörschutz, Schutzhelme oder Schwimmwesten

0%

Tragen Sie spezielle Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Atemschutzgeräte, Sicherheitsgurte, Vollschutzanzüge oder Strahlenschutz

0%

Ausbildung

Doctoral degree

0%

Master's degree

0%

Interessen

Sozial

98

Investigativ

74

Künstlerisch

48

Konventionell

43

Realistisch

31

Unternehmungslustig

25

Arbeitsstile

Intellektuelle Neugier
88%
Zuverlässigkeit
76%
Soziale Orientierung
70%
Integrität
68%
Leistungsorientierung
67%
Zusammenarbeit
61%
Liebe zum Detail
60%
Initiative
58%
Ausdauer
55%
Innovation
52%
Selbstvertrauen
50%
Empathie
49%
Stresstoleranz
48%
Toleranz gegenüber Mehrdeutigkeiten
48%
Anpassungsfähigkeit
47%
Aufrichtigkeit
45%
Selbstkontrolle
44%
Führungsorientierung
42%
Optimismus
35%
Demut
27%
Vorsicht
19%

Arbeitswerte

Leistung
78%
Unabhängigkeit
78%
Arbeitsbedingungen
75%
Erkennung
72%
Beziehungen
61%
Unterstützung
39%

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