ResumeShip
19-3041.00

Socjolodzy

Badaj społeczeństwo ludzkie i zachowania społeczne, badając grupy i instytucje społeczne, które tworzą ludzie, a także różne organizacje społeczne, religijne, polityczne i biznesowe. Potrafi badać zachowanie i interakcje grup, prześledzić ich pochodzenie i rozwój oraz analizować wpływ działań grupy na poszczególnych członków.

Klaster zawodowy:Służba publiczna i bezpieczeństwo
Rodzina zawodów:Nauki o życiu, fizyce i społeczeństwie
Strefa zawodowa:Strefa pracy piąta: potrzebne intensywne przygotowanie
STEM:Badania, rozwój, projektowanie i praktycy
Branża:Usługi profesjonalne, naukowe i techniczne
Stwórz CV

Narzędzia technologiczne

Adobe PhotoshopESRI ArcGIS softwareFacebookIBM SPSS StatisticsMicrosoft AccessMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointMicrosoft WindowsMicrosoft ProjectRMicrosoft VisioSalesforce softwareMicrosoft WordAdobe AcrobatSAP software

Główne zadania

  • Analizuj i interpretuj dane, aby lepiej zrozumieć ludzkie zachowania społeczne.
  • Przygotowywanie publikacji i raportów zawierających wyniki badań.
  • Opracuj, wdrażaj i oceniaj metody gromadzenia danych, takie jak kwestionariusze lub wywiady.
  • Zbieraj dane na temat postaw, wartości i zachowań osób w grupach, korzystając z obserwacji, wywiadów i przeglądu dokumentów.
  • Uczyć socjologii.
  • Planuj i przeprowadzaj badania w celu opracowania i przetestowania teorii na temat problemów społecznych, takich jak przestępczość, relacje grupowe, ubóstwo i starzenie się.
  • Prezentuj wyniki badań na spotkaniach zawodowych.
  • Wyjaśnij badania socjologiczne ogółowi społeczeństwa.
  • Opracuj procedury interwencji w przypadku problemu, wykorzystując techniki takie jak wywiady, konsultacje, odgrywanie ról i obserwacja uczestnicząca interakcji grupowych.
  • Konsultuj się i doradzaj osobom, takim jak administratorzy, pracownicy socjalni i ustawodawcy, w kwestiach i politykach społecznych, a także implikacjach wyników badań.
  • Bezpośrednia praca urzędników statystycznych, statystyków i innych osób, które gromadzą i oceniają dane badawcze.
  • Współpraca z pracownikami naukowymi innych dyscyplin.
  • Pisz granty, aby pozyskać środki na projekty badawcze.
  • Opracować podejścia do rozwiązywania problemów grupowych, w oparciu o wyniki badań w socjologii i dyscyplinach pokrewnych.
  • Obserwuj interakcje grupowe i powiązania ról, aby zebrać dane, zidentyfikować problemy, ocenić postęp i określić potrzebę dodatkowych zmian.
  • Mentoruje studentom socjologii.
  • Przejrzyj badania i artykuły socjologiczne.

Umiejętności

Mówienie
78%
Aktywne słuchanie
78%
Czytanie ze zrozumieniem
75%
Aktywna nauka
75%
Pismo
75%
Krytyczne myślenie
75%
Spostrzegawczość społeczna
72%
Strategie uczenia się
72%
Instruowanie
66%
Złożone rozwiązywanie problemów
66%
Osąd i podejmowanie decyzji
66%
Monitorowanie
63%
Koordynacja
53%
Nauka
53%
Analiza systemów
53%
Ocena systemów
53%
Zarządzanie czasem
50%
Orientacja na usługi
50%
Matematyka
47%
Perswazja
47%
Zarządzanie zasobami kadrowymi
47%
Negocjacja
44%
Analiza operacyjna
35%
Programowanie
19%
Zarządzanie zasobami materialnymi
19%
Zarządzanie zasobami finansowymi
16%
Projekt technologii
16%
Monitorowanie operacji
10%
Analiza kontroli jakości
3%
Naprawa
0%
Rozwiązywanie problemów
0%
Instalacja
0%
Obsługa i kontrola
0%
Wybór sprzętu
0%
Konserwacja sprzętu
0%

Wiedza

Socjologia i antropologia
100%
Język angielski
90%
Edukacja i szkolenie
80%
Matematyka
62%
Historia i Archeologia
60%
Komputery i elektronika
59%
Filozofia i teologia
54%
Psychologia
54%
Prawo i rząd
54%
Komunikacja i media
45%
Administracja i Zarządzanie
44%
Geografia
43%
Personel i zasoby ludzkie
41%
Obsługa klienta i osobista
34%
Administracyjny
33%
Język obcy
29%
Ekonomia i Rachunkowość
21%
Terapia i doradztwo
21%
Sprzedaży i Marketingu
20%
Sztuki piękne
19%
Bezpieczeństwo publiczne i ochrona
18%
Produkcja i przetwarzanie
16%
Medycyna i Stomatologia
15%
Biologia
15%
Telekomunikacja
15%
Projekt
8%
Transport
6%
Produkcja żywności
3%
Inżynieria i Technologia
3%
Budownictwo i Konstrukcje
1%
Mechaniczny
1%
Fizyka
0%
Chemia
0%

Stwórz CV dla Socjolodzy

Stwórz profesjonalne CV zoptymalizowane pod ATS, dostosowane do tej ścieżki kariery.

Stwórz CV

Zdolności

Wyrażenie ustne
81%
Rozumienie ustne
81%
Rozumowanie indukcyjne
78%
Pisemne zrozumienie
78%
Wyrażenie pisemne
78%
Rozumowanie dedukcyjne
75%
Jasność mowy
72%
Blisko Wizji
66%
Rozpoznawanie mowy
66%
Wrażliwość problemowa
63%
Kategoria Elastyczność
63%
Płynność pomysłów
56%
Zamawianie informacji
53%
Oryginalność
53%
Rozumowanie matematyczne
50%
Elastyczność zamknięcia
44%
Selektywna uwaga
44%
Daleka Wizja
38%
Zapamiętanie
38%
Obiekt numeryczny
35%
Dzielenie czasu
28%
Szybkość zamykania
28%
Szybkość percepcyjna
28%
Wyobrażanie sobie
25%
Siła tułowia
19%
Wizualna dyskryminacja kolorów
19%
Wrażliwość słuchu
16%
Uwaga słuchowa
16%
Postrzeganie głębi
10%
Szybkość palca nadgarstka
10%
Zręczność palców
3%
Stopień elastyczności
0%
Czas reakcji
0%
Stabilność ramienia
0%
Nocna wizja
0%
Lokalizacja dźwięku
0%
Wytrwałość
0%
Siła statyczna
0%
Wybuchowa siła
0%
Widzenie peryferyjne
0%
Koordynacja wielokończynowa
0%
Orientacja przestrzenna
0%
Szybkość ruchu kończyn
0%
Siła dynamiczna
0%
Całkowita równowaga ciała
0%
Precyzja sterowania
0%
Czułość na olśnienie
0%
Kontrola stawki
0%
Dynamiczna elastyczność
0%
Zręczność manualna
0%
Orientacja odpowiedzi
0%
Całkowita koordynacja ciała
0%

Czynności zawodowe

Uzyskiwanie informacji
96%
Analizowanie danych lub informacji
95%
Interpretowanie znaczenia informacji dla innych
91%
Przetwarzanie informacji
91%
Aktualizowanie i wykorzystywanie odpowiedniej wiedzy
88%
Myślenie twórcze
84%
Praca z komputerami
84%
Szkolenie i nauczanie innych
83%
Informacje dotyczące dokumentowania/nagrywania
76%
Identyfikacja obiektów, działań i zdarzeń
75%
Organizowanie, planowanie i ustalanie priorytetów pracy
75%
Podejmowanie decyzji i rozwiązywanie problemów
74%
Komunikowanie się z przełożonymi, współpracownikami lub podwładnymi
74%
Komunikacja z osobami spoza organizacji
73%
Nawiązywanie i utrzymywanie relacji międzyludzkich
73%
Ocena jakości przedmiotów, usług lub ludzi
70%
Opracowywanie celów i strategii
66%
Szacowanie wymiernych cech produktów, wydarzeń lub informacji
64%
Koordynowanie pracy i działań innych osób
59%
Planowanie pracy i zajęć
57%
Udzielanie konsultacji i porad innym
57%
Coaching i rozwój innych
56%
Monitorowanie procesów, materiałów lub otoczenia
55%
Występowanie dla publiczności lub bezpośrednia praca z nią
53%
Kierowanie, kierowanie i motywowanie podwładnych
51%
Ocena informacji w celu ustalenia zgodności ze standardami
50%
Wykonywanie czynności administracyjnych
49%
Rozwój i budowanie zespołów
46%
Rozwiązywanie konfliktów i negocjacje z innymi
44%
Zasoby monitorowania i kontrolowania
39%
Pomaganie i troska o innych
34%
Kadrowe jednostki organizacyjne
33%
Sprzedaż lub wywieranie wpływu na innych
30%
Kontrola sprzętu, konstrukcji lub materiałów
21%
Wykonywanie ogólnej aktywności fizycznej
13%
Sterowanie maszynami i procesami
11%
Obsługa i przenoszenie obiektów
6%
Naprawa i konserwacja sprzętu elektronicznego
6%
Obsługa pojazdów, urządzeń zmechanizowanych lub sprzętu
5%
Projektowanie, rozmieszczanie i określanie urządzeń technicznych, części i wyposażenia
1%
Naprawa i konserwacja urządzeń mechanicznych
0%

Kontekst pracy

E-mail

100%

Swoboda podejmowania decyzji

93%

Określ zadania, priorytety i cele

91%

Dyskusje twarzą w twarz z pojedynczymi osobami i w zespołach

88%

Czas trwania typowego tygodnia pracy

83%

Spędzaj czas siedząc

83%

Znaczenie bycia dokładnym lub dokładnym

75%

Wewnątrz, pod kontrolą środowiskową

72%

Poziom rywalizacji

72%

Wystąpienia publiczne

69%

Rozmowy telefoniczne

69%

Listy pisane i notatki

67%

Kontakt z innymi

66%

Pracuj z grupą roboczą lub zespołem lub wnoś do niej wkład

61%

Presja czasu

58%

Koordynuj lub przewodzij innym w wykonywaniu czynności zawodowych

54%

Wyniki pracy i wyniki innych pracowników

50%

Bliskość fizyczna

49%

Sytuacje konfliktowe

47%

Wpływ decyzji na współpracowników lub wyniki firmy

46%

Radzenie sobie z nieprzyjemnymi, złymi lub niegrzecznymi ludźmi

44%

Częstotliwość podejmowania decyzji

44%

Kontaktuj się z klientami zewnętrznymi lub ogółem społeczeństwa

41%

Spędzaj czas stojąc

33%

Znaczenie powtarzania tych samych zadań

30%

Spędzaj czas na wykonywaniu powtarzalnych ruchów

30%

Zdrowie i bezpieczeństwo innych pracowników

28%

Narażony na dźwięki i poziom hałasu, który rozprasza lub jest niewygodny

25%

Spędzaj czas używając rąk do obsługi, kontrolowania lub odczuwania obiektów, narzędzi lub elementów sterujących

23%

Konsekwencje błędu

22%

Stopień automatyzacji

21%

Harmonogramy pracy

21%

Postępowanie z osobami agresywnymi lub agresywnymi fizycznie

16%

Spędzaj czas na spacerach lub bieganiu

15%

Narażony na choroby lub infekcje

13%

Narażony na zanieczyszczenia

8%

Narażony na ciasną przestrzeń roboczą, niewygodne pozycje

8%

W zamkniętym pojeździe lub obsługiwać zamknięty sprzęt

6%

Narażony na wyjątkowo jasne lub nieodpowiednie warunki oświetleniowe

5%

Narażony na działanie bardzo wysokich lub niskich temperatur

5%

Na zewnątrz, wystawiony na działanie wszystkich warunków pogodowych

5%

Na zewnątrz, pod przykryciem

5%

Wewnątrz, bez kontroli środowiskowej

3%

Spędzaj czas na zginaniu lub skręcaniu ciała

3%

Narażony na wibracje całego ciała

1%

W otwartym pojeździe lub sprzęcie operacyjnym

1%

Noś zwykły sprzęt ochronny lub ochronny, taki jak obuwie ochronne, okulary, rękawice, ochronniki słuchu, kaski lub kamizelki ratunkowe

1%

Nosić specjalistyczny sprzęt ochronny lub ochronny, taki jak aparat oddechowy, szelki bezpieczeństwa, kombinezony z pełną ochroną lub ochronę przed promieniowaniem

1%

Narażony na niebezpieczne warunki

0%

Narażony na działanie niebezpiecznego sprzętu

0%

Narażony na wysokie miejsca

0%

Narażony na drobne oparzenia, skaleczenia, ukąszenia lub użądlenia

0%

Narażony na promieniowanie

0%

Tempo określone przez prędkość sprzętu

0%

Spędzaj czas wspinając się po drabinach, rusztowaniach lub słupach

0%

Poświęć czas na utrzymanie lub odzyskanie równowagi

0%

Spędzaj czas na klęczeniu, kucaniu, pochylaniu się lub czołganiu

0%

Edukacja

Doctoral degree

50%

Master's degree

30%

Bachelor's degree

10%

Zainteresowania

Badawczy

91

Społeczny

57

Artystyczny

49

Standardowy

43

Przedsiębiorczy

35

Realistyczny

10

Style pracy

Intelektualna ciekawość
97%
Innowacja
72%
Orientacja na osiągnięcia
68%
Uczciwość
68%
Rzetelność
66%
Tolerancja dla dwuznaczności
64%
Współpraca
61%
Zdolność adaptacji
58%
Dbałość o szczegóły
57%
Empatia
55%
Wytrwałość
55%
Orientacja społeczna
55%
Inicjatywa
52%
Szczerość
48%
Pewność siebie
44%
Samokontrola
38%
Pokora
37%
Tolerancja na stres
31%
Orientacja na przywództwo
30%
Ostrożność
29%
Optymizm
16%

Wartości zawodowe

Osiągnięcie
78%
Niezależność
78%
Uznanie
72%
Warunki pracy
70%
Relacje
39%
Wsparcie
28%

Gotowy, aby realizować karierę jako Socjolodzy?

Stwórz profesjonalne CV, które podkreśla odpowiednie umiejętności i doświadczenie dla tej roli.

Stwórz CV teraz
Socjolodzy | ResumeShip