ResumeShip
25-4022.00

Bibliotekarze i specjaliści ds. zbiorów medialnych

Administrowanie i utrzymywanie bibliotek lub zbiorów informacji, do dostępu publicznego lub prywatnego poprzez odwoływanie się lub wypożyczanie. Pracuj w różnych środowiskach, takich jak instytucje edukacyjne, muzea i korporacje, oraz z różnymi rodzajami materiałów informacyjnych, takich jak książki, czasopisma, nagrania, filmy i bazy danych. Zadania mogą obejmować pozyskiwanie, katalogowanie i rozpowszechnianie materiałów bibliotecznych, a także usługi dla użytkowników, takie jak lokalizowanie i organizowanie informacji, udzielanie instrukcji dotyczących dostępu do informacji oraz konfigurowanie i obsługa sprzętu multimedialnego biblioteki.

Klaster zawodowy:Edukacja
Rodzina zawodów:Instrukcja Edukacyjna i Biblioteka
Strefa zawodowa:Strefa pracy piąta: potrzebne intensywne przygotowanie
Stwórz CV

Narzędzia technologiczne

Adobe Creative Cloud softwareAdobe IllustratorAdobe InDesignAdobe PhotoshopAdobe After EffectsAutodesk AutoCADExtensible markup language XMLFacebookHypertext markup language HTMLJavaScriptMicrosoft AccessMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointCascading style sheets CSSGoogle Workspace softwareMicrosoft WindowsMicrosoft SharePointMicrosoft VisioPHPZoomMicrosoft WordAdobe AcrobatOracle JavaStructured query language SQL

Główne zadania

  • Sprawdzaj książki przychodzące i wychodzące z biblioteki.
  • Naucz czytelników podstawowych umiejętności obsługi komputera, takich jak przeszukiwanie skomputeryzowanych baz danych.
  • Przeglądaj i oceniaj materiały, korzystając z recenzji książek, katalogów, rekomendacji wydziałów i bieżących zbiorów, aby wybierać i zamawiać zasoby drukowane, audiowizualne i elektroniczne.
  • Przeszukuj standardowe materiały referencyjne, w tym źródła internetowe i Internet, aby odpowiedzieć na pytania referencyjne klientów.
  • Prowadź na bieżąco ewidencję obiegu i materiałów, prowadź stany magazynowe i poprawiaj błędy katalogowe.
  • Analizuj prośby klientów, aby określić potrzebne informacje i pomagać w dostarczaniu lub lokalizowaniu tych informacji.
  • Nadzoruje codzienne operacje biblioteki, budżetowanie, planowanie i działania personelu, takie jak zatrudnianie, szkolenia, planowanie i oceny wyników.
  • Planuj i prowadź zajęcia na takie tematy, jak umiejętność korzystania z informacji, nauczanie bibliotek i wykorzystanie technologii.
  • Porozmawiaj ze współpracownikami, wykładowcami oraz członkami społeczności i organizacjami, aby przeprowadzić programy informacyjne, podjąć decyzje dotyczące zbiorów i określić usługi biblioteczne do zaoferowania.
  • Odpowiadaj na skargi klientów, podejmując niezbędne działania.
  • Planuj i dostarczaj programy i usługi zorientowane na klienta, takie jak specjalne usługi dla klientów korporacyjnych, opowiadanie historii dla dzieci, biuletyny lub programy dla specjalnych grup.
  • Wyjaśnij sposób korzystania z obiektów, zasobów, sprzętu i usług biblioteki oraz przekaż informacje na temat zasad obowiązujących w bibliotece.
  • Koduj, klasyfikuj i kataloguj książki, publikacje, filmy, pomoce audiowizualne i inne materiały biblioteczne w oparciu o tematykę lub standardowe systemy klasyfikacji bibliotecznej.
  • Rozwiązywanie problemów ze sprzętem audiowizualnym.
  • Zlokalizuj nietypowe lub unikalne informacje w odpowiedzi na konkretne żądania.
  • Opracowywanie zasad i procedur bibliotecznych.
  • Oceń materiały, aby określić, które elementy są przestarzałe lub nieużywane i które należy wyrzucić.
  • Kierowanie i szkolenie personelu biblioteki w zakresie obowiązków, takich jak przyjmowanie, układanie na półkach, wyszukiwanie, katalogowanie i korzystanie ze sprzętu.
  • Rozwijaj, konserwuj i rozwiązuj problemy związane z pomocą w dostępie do informacji, takimi jak bazy danych, bibliografie z adnotacjami, strony internetowe, elektroniczne narzędzia do wyszukiwania ścieżek, programy i samouczki online.
  • Oceniaj produkty i wydajność dostawców, negocjuj umowy i składaj zamówienia.
  • Porozmawiaj z nauczycielami, aby wybrać materiały szkoleniowe i określić, które pomoce szkoleniowe są najlepiej dostosowane do poszczególnych poziomów klas.
  • Sporządzaj listy książek, czasopism, artykułów i materiałów audiowizualnych na określoną tematykę.
  • Angażuj się w działania związane z rozwojem zawodowym, takie jak udział w zajęciach w ramach kształcenia ustawicznego oraz uczestnictwo w konferencjach, warsztatach, spotkaniach zawodowych i stowarzyszeniach lub uczestnictwo w nich.
  • Prowadzenie inwentarza sprzętu audiowizualnego.
  • Organizuj wypożyczenia międzybiblioteczne materiałów niedostępnych w danej bibliotece.
  • Reprezentuje bibliotekę lub instytucję w komisjach wewnętrznych i zewnętrznych.
  • Konfigurowanie, dostosowywanie i obsługa sprzętu audiowizualnego, takiego jak kamery, projektory filmowe i slajdów oraz sprzęt nagrywający, na potrzeby spotkań, wydarzeń, zajęć, seminariów i wideokonferencji.
  • Zmontuj i ułóż materiały ekspozycyjne.
  • Szkolenie wykładowców i pracowników mediów w zakresie korzystania z oprogramowania i sprzętu audiowizualnego.
  • Konserwacja sprzętu i oprogramowania, w tym komputerów, sprzętu multimedialnego, skanerów, kolorowych kopiarek i kolorowych drukarek laserowych.

Umiejętności

Czytanie ze zrozumieniem
72%
Mówienie
72%
Aktywne słuchanie
72%
Pismo
66%
Krytyczne myślenie
66%
Orientacja na usługi
60%
Monitorowanie
60%
Spostrzegawczość społeczna
56%
Aktywna nauka
56%
Zarządzanie czasem
53%
Instruowanie
53%
Osąd i podejmowanie decyzji
53%
Złożone rozwiązywanie problemów
50%
Koordynacja
47%
Strategie uczenia się
47%
Zarządzanie zasobami materialnymi
44%
Perswazja
41%
Zarządzanie zasobami kadrowymi
41%
Negocjacja
38%
Ocena systemów
35%
Analiza systemów
31%
Zarządzanie zasobami finansowymi
31%
Matematyka
25%
Programowanie
25%
Analiza operacyjna
22%
Monitorowanie operacji
19%
Projekt technologii
16%
Analiza kontroli jakości
10%
Rozwiązywanie problemów
6%
Obsługa i kontrola
3%
Nauka
3%
Instalacja
3%
Wybór sprzętu
3%
Konserwacja sprzętu
3%
Naprawa
0%

Wiedza

Obsługa klienta i osobista
90%
Język angielski
85%
Komputery i elektronika
76%
Edukacja i szkolenie
74%
Administracyjny
71%
Komunikacja i media
57%
Administracja i Zarządzanie
56%
Psychologia
43%
Matematyka
41%
Bezpieczeństwo publiczne i ochrona
41%
Sprzedaży i Marketingu
40%
Personel i zasoby ludzkie
39%
Socjologia i antropologia
38%
Prawo i rząd
38%
Geografia
37%
Historia i Archeologia
36%
Telekomunikacja
33%
Ekonomia i Rachunkowość
32%
Produkcja i przetwarzanie
32%
Filozofia i teologia
30%
Projekt
26%
Inżynieria i Technologia
20%
Sztuki piękne
18%
Mechaniczny
17%
Język obcy
16%
Terapia i doradztwo
16%
Chemia
13%
Biologia
10%
Transport
10%
Medycyna i Stomatologia
9%
Budownictwo i Konstrukcje
9%
Fizyka
8%
Produkcja żywności
5%

Stwórz CV dla Bibliotekarze i specjaliści ds. zbiorów medialnych

Stwórz profesjonalne CV zoptymalizowane pod ATS, dostosowane do tej ścieżki kariery.

Stwórz CV

Zdolności

Wyrażenie ustne
81%
Rozumienie ustne
78%
Pisemne zrozumienie
78%
Wyrażenie pisemne
69%
Blisko Wizji
66%
Zamawianie informacji
66%
Jasność mowy
63%
Rozpoznawanie mowy
63%
Kategoria Elastyczność
63%
Rozumowanie dedukcyjne
56%
Rozumowanie indukcyjne
56%
Wrażliwość problemowa
50%
Płynność pomysłów
50%
Selektywna uwaga
50%
Szybkość zamykania
47%
Oryginalność
47%
Daleka Wizja
44%
Elastyczność zamknięcia
44%
Zapamiętanie
44%
Szybkość percepcyjna
41%
Dzielenie czasu
38%
Zręczność manualna
31%
Wyobrażanie sobie
28%
Rozumowanie matematyczne
28%
Siła tułowia
28%
Obiekt numeryczny
28%
Stabilność ramienia
25%
Uwaga słuchowa
25%
Zręczność palców
25%
Precyzja sterowania
25%
Szybkość palca nadgarstka
25%
Wizualna dyskryminacja kolorów
25%
Stopień elastyczności
22%
Siła statyczna
22%
Koordynacja wielokończynowa
22%
Siła dynamiczna
22%
Wrażliwość słuchu
19%
Wybuchowa siła
19%
Postrzeganie głębi
16%
Orientacja przestrzenna
13%
Kontrola stawki
6%
Czas reakcji
6%
Szybkość ruchu kończyn
6%
Dynamiczna elastyczność
6%
Orientacja odpowiedzi
6%
Lokalizacja dźwięku
3%
Nocna wizja
3%
Wytrwałość
3%
Widzenie peryferyjne
3%
Czułość na olśnienie
3%
Całkowita równowaga ciała
3%
Całkowita koordynacja ciała
3%

Czynności zawodowe

Praca z komputerami
94%
Nawiązywanie i utrzymywanie relacji międzyludzkich
85%
Uzyskiwanie informacji
84%
Aktualizowanie i wykorzystywanie odpowiedniej wiedzy
80%
Komunikowanie się z przełożonymi, współpracownikami lub podwładnymi
80%
Interpretowanie znaczenia informacji dla innych
73%
Szkolenie i nauczanie innych
70%
Myślenie twórcze
69%
Podejmowanie decyzji i rozwiązywanie problemów
69%
Organizowanie, planowanie i ustalanie priorytetów pracy
69%
Przetwarzanie informacji
68%
Informacje dotyczące dokumentowania/nagrywania
68%
Występowanie dla publiczności lub bezpośrednia praca z nią
66%
Identyfikacja obiektów, działań i zdarzeń
64%
Komunikacja z osobami spoza organizacji
62%
Opracowywanie celów i strategii
61%
Zasoby monitorowania i kontrolowania
60%
Planowanie pracy i zajęć
60%
Analizowanie danych lub informacji
60%
Wykonywanie czynności administracyjnych
58%
Ocena jakości przedmiotów, usług lub ludzi
54%
Monitorowanie procesów, materiałów lub otoczenia
54%
Coaching i rozwój innych
53%
Koordynowanie pracy i działań innych osób
53%
Rozwiązywanie konfliktów i negocjacje z innymi
53%
Rozwój i budowanie zespołów
53%
Udzielanie konsultacji i porad innym
50%
Ocena informacji w celu ustalenia zgodności ze standardami
50%
Pomaganie i troska o innych
46%
Obsługa i przenoszenie obiektów
42%
Kierowanie, kierowanie i motywowanie podwładnych
42%
Szacowanie wymiernych cech produktów, wydarzeń lub informacji
41%
Sprzedaż lub wywieranie wpływu na innych
38%
Wykonywanie ogólnej aktywności fizycznej
37%
Kontrola sprzętu, konstrukcji lub materiałów
34%
Sterowanie maszynami i procesami
22%
Naprawa i konserwacja sprzętu elektronicznego
18%
Kadrowe jednostki organizacyjne
17%
Obsługa pojazdów, urządzeń zmechanizowanych lub sprzętu
10%
Projektowanie, rozmieszczanie i określanie urządzeń technicznych, części i wyposażenia
8%
Naprawa i konserwacja urządzeń mechanicznych
7%

Kontekst pracy

E-mail

96%

Dyskusje twarzą w twarz z pojedynczymi osobami i w zespołach

94%

Rozmowy telefoniczne

91%

Kontakt z innymi

86%

Określ zadania, priorytety i cele

86%

Pracuj z grupą roboczą lub zespołem lub wnoś do niej wkład

83%

Swoboda podejmowania decyzji

82%

Wewnątrz, pod kontrolą środowiskową

82%

Kontaktuj się z klientami zewnętrznymi lub ogółem społeczeństwa

74%

Znaczenie bycia dokładnym lub dokładnym

67%

Koordynuj lub przewodzij innym w wykonywaniu czynności zawodowych

66%

Listy pisane i notatki

65%

Presja czasu

63%

Częstotliwość podejmowania decyzji

62%

Wystąpienia publiczne

59%

Spędzaj czas siedząc

59%

Bliskość fizyczna

56%

Wpływ decyzji na współpracowników lub wyniki firmy

55%

Sytuacje konfliktowe

53%

Radzenie sobie z nieprzyjemnymi, złymi lub niegrzecznymi ludźmi

53%

Czas trwania typowego tygodnia pracy

50%

Spędzaj czas stojąc

49%

Znaczenie powtarzania tych samych zadań

48%

Spędzaj czas używając rąk do obsługi, kontrolowania lub odczuwania obiektów, narzędzi lub elementów sterujących

46%

Wyniki pracy i wyniki innych pracowników

45%

Narażony na dźwięki i poziom hałasu, który rozprasza lub jest niewygodny

44%

Spędzaj czas na wykonywaniu powtarzalnych ruchów

41%

Zdrowie i bezpieczeństwo innych pracowników

39%

Poziom rywalizacji

38%

Spędzaj czas na spacerach lub bieganiu

37%

Stopień automatyzacji

36%

Konsekwencje błędu

26%

Narażony na zanieczyszczenia

26%

Spędzaj czas na zginaniu lub skręcaniu ciała

25%

Spędzaj czas na klęczeniu, kucaniu, pochylaniu się lub czołganiu

25%

Narażony na choroby lub infekcje

24%

Postępowanie z osobami agresywnymi lub agresywnymi fizycznie

18%

Wewnątrz, bez kontroli środowiskowej

18%

Narażony na ciasną przestrzeń roboczą, niewygodne pozycje

15%

Narażony na działanie bardzo wysokich lub niskich temperatur

14%

W zamkniętym pojeździe lub obsługiwać zamknięty sprzęt

11%

Na zewnątrz, wystawiony na działanie wszystkich warunków pogodowych

10%

Na zewnątrz, pod przykryciem

10%

Narażony na wyjątkowo jasne lub nieodpowiednie warunki oświetleniowe

8%

Narażony na drobne oparzenia, skaleczenia, ukąszenia lub użądlenia

8%

Narażony na wysokie miejsca

7%

Spędzaj czas wspinając się po drabinach, rusztowaniach lub słupach

7%

Poświęć czas na utrzymanie lub odzyskanie równowagi

7%

Noś zwykły sprzęt ochronny lub ochronny, taki jak obuwie ochronne, okulary, rękawice, ochronniki słuchu, kaski lub kamizelki ratunkowe

7%

Narażony na działanie niebezpiecznego sprzętu

6%

Harmonogramy pracy

5%

Narażony na niebezpieczne warunki

2%

W otwartym pojeździe lub sprzęcie operacyjnym

2%

Tempo określone przez prędkość sprzętu

2%

Nosić specjalistyczny sprzęt ochronny lub ochronny, taki jak aparat oddechowy, szelki bezpieczeństwa, kombinezony z pełną ochroną lub ochronę przed promieniowaniem

1%

Narażony na promieniowanie

0%

Narażony na wibracje całego ciała

0%

Edukacja

Master's degree

65%

Some college, no degree

10%

Bachelor's degree

8%

Zainteresowania

Standardowy

81

Społeczny

51

Badawczy

44

Przedsiębiorczy

29

Artystyczny

28

Realistyczny

22

Style pracy

Dbałość o szczegóły
79%
Współpraca
77%
Intelektualna ciekawość
73%
Rzetelność
65%
Orientacja społeczna
60%
Empatia
52%
Inicjatywa
50%
Szczerość
48%
Zdolność adaptacji
45%
Orientacja na osiągnięcia
43%
Pokora
41%
Orientacja na przywództwo
40%
Pewność siebie
38%
Tolerancja dla dwuznaczności
37%
Optymizm
36%
Wytrwałość
36%
Uczciwość
30%
Samokontrola
28%
Innowacja
27%
Tolerancja na stres
26%
Ostrożność
19%

Wartości zawodowe

Relacje
81%
Warunki pracy
74%
Niezależność
70%
Osiągnięcie
61%
Wsparcie
53%
Uznanie
45%

Gotowy, aby realizować karierę jako Bibliotekarze i specjaliści ds. zbiorów medialnych?

Stwórz profesjonalne CV, które podkreśla odpowiednie umiejętności i doświadczenie dla tej roli.

Stwórz CV teraz