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11-3071.04 Prospettive brillanti

Responsabili della catena di fornitura

Dirigere o coordinare servizi o attività di produzione, acquisto, magazzinaggio, distribuzione o previsione finanziaria per limitare i costi e migliorare l'accuratezza, il servizio clienti o la sicurezza. Esaminare le procedure esistenti o le opportunità per razionalizzare le attività per soddisfare le esigenze di distribuzione dei prodotti. Dirigere il movimento, lo stoccaggio o l'elaborazione dell'inventario.

Cluster professionale:Catena di fornitura e trasporti
Famiglia lavorativa:Gestione
Zona lavorativa:Zona di lavoro quattro: è necessaria una notevole preparazione
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Strumenti tecnologici

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Attività principali

  • Determinare le attrezzature e i livelli di personale adeguati per caricare, scaricare, spostare o immagazzinare materiali.
  • Gestire le attività relative agli acquisti strategici o tattici, alla pianificazione dei fabbisogni materiali, al controllo dell'inventario, allo stoccaggio o al ricevimento.
  • Select transportation routes to maximize economy by combining shipments or consolidating warehousing and distribution.
  • Implementare processi della catena di fornitura nuovi o migliorati per migliorare l'efficienza o le prestazioni.
  • Definire parametri prestazionali per la misurazione, il confronto o la valutazione dei fattori della catena di fornitura, come il costo o la qualità del prodotto.
  • Sviluppare procedure per il coordinamento della gestione della catena di fornitura con altre aree funzionali, come vendite, marketing, finanza, produzione o garanzia della qualità.
  • Analizza gli inventari per determinare come aumentare i turni di inventario, ridurre gli sprechi o ottimizzare il servizio clienti.
  • Consultare i pianificatori della catena di fornitura per prevedere la domanda o creare piani di fornitura che garantiscano la disponibilità di materiali o prodotti.
  • Negotiate prices and terms with suppliers, vendors, or freight forwarders.
  • Analizzare le informazioni sulle prestazioni dei fornitori o sul successo del programma di approvvigionamento.
  • Progettare o implementare catene di fornitura che supportino strategie aziendali adattate alle mutevoli condizioni del mercato, nuove opportunità di business o strategie di riduzione dei costi.
  • Meet with suppliers to discuss performance metrics, to provide performance feedback, or to discuss production forecasts or changes.
  • Monitorare le attività dei fornitori per valutare le prestazioni nel soddisfare i requisiti di qualità o di consegna.
  • Monitor forecasts and quotas to identify changes and predict effects on supply chain activities.
  • Participate in the coordination of engineering changes, product line extensions, or new product launches to ensure orderly and timely transitions in material or production flow.
  • Identify or qualify new suppliers in collaboration with other departments, such as procurement, engineering, or quality assurance.
  • Progettare, implementare o supervisionare programmi di ritiro o di logistica inversa dei prodotti per garantire che i prodotti vengano riciclati, riutilizzati o smaltiti in modo responsabile.
  • Progettare o implementare strategie di stoccaggio nello stabilimento per materiali di produzione o prodotti finiti.
  • Develop or implement procedures or systems to evaluate or select suppliers.
  • Documentare i processi fisici della catena di fornitura, come flussi di lavoro, tempi di ciclo, responsabilità di posizione o flussi di sistema.
  • Prevedi i costi dei materiali o sviluppa elenchi di costi standard.
  • Diagrammare i modelli della catena di fornitura per facilitare le discussioni con i clienti.
  • Identify opportunities to reuse or recycle materials to minimize consumption of new materials, minimize waste, or to convert wastes to by-products.
  • Valutare e selezionare informazioni o altre soluzioni tecnologiche per migliorare il monitoraggio e il reporting della distribuzione, dello stoccaggio o dell'inventario di materiali o prodotti.
  • Progettare o implementare catene di fornitura che supportino le politiche ambientali.
  • Rivedere o aggiornare le pratiche della catena di fornitura in conformità con politiche, standard, regolamenti o leggi ambientali nuovi o in evoluzione.
  • Individuare o selezionare materie prime biodegradabili, non tossiche o comunque rispettose dell'ambiente per i processi di produzione.
  • Valutare le capacità produttive dei fornitori attraverso osservazioni in loco o altre misurazioni.
  • Condurre o supervisionare la conduzione delle analisi del ciclo di vita per determinare gli impatti ambientali di prodotti, processi o sistemi.
  • Indagare o rivedere le impronte di carbonio e i dati sulle prestazioni ambientali dei fornitori attuali o potenziali di servizi di stoccaggio e distribuzione.

Competenze

Coordinamento
75%
Gestione del tempo
75%
Comprensione della lettura
75%
A proposito di
75%
Ascolto attivo
75%
Monitoraggio
75%
Giudizio e processo decisionale
75%
Scrivere
72%
Risoluzione di problemi complessi
72%
Valutazione dei sistemi
72%
Pensiero critico
72%
Percettività sociale
69%
Gestione delle risorse materiali
69%
Apprendimento attivo
69%
Analisi dei sistemi
69%
Negoziazione
69%
Persuasione
66%
Gestione delle risorse del personale
56%
Istruire
53%
Orientamento al servizio
53%
Matematica
50%
Strategie di apprendimento
50%
Gestione delle risorse finanziarie
47%
Analisi delle operazioni
38%
Monitoraggio delle operazioni
31%
Progettazione tecnologica
28%
Analisi del controllo qualità
25%
Programmazione
16%
Risoluzione dei problemi
16%
Scienza
3%
Funzionamento e controllo
0%
Riparazione
0%
Installazione
0%
Selezione dell'attrezzatura
0%
Manutenzione delle apparecchiature
0%

Conoscenze

Trasporti
87%
Amministrazione e gestione
83%
Lingua inglese
76%
Economia e contabilità
70%
Servizio clienti e personale
69%
Produzione e lavorazione
69%
Personale e Risorse Umane
67%
Matematica
62%
Computer ed elettronica
54%
Vendite e marketing
51%
Legge e governo
48%
Istruzione e formazione
45%
Sicurezza e incolumità pubblica
45%
Geografia
43%
Ingegneria e Tecnologia
39%
Psicologia
38%
Comunicazioni e media
36%
Telecomunicazioni
33%
Lingua straniera
32%
Amministrativo
31%
Meccanico
30%
Produzione alimentare
30%
Progetto
30%
Edilizia e costruzione
17%
Terapia e consulenza
17%
Sociologia e antropologia
11%
Fisica
11%
Chimica
8%
Storia e Archeologia
6%
Filosofia e teologia
6%
Biologia
6%
Medicina e Odontoiatria
4%
Belle arti
3%

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Abilità

Espressione scritta
75%
Espressione orale
75%
Comprensione orale
75%
Comprensione scritta
75%
Ragionamento deduttivo
72%
Sensibilità al problema
72%
Ragionamento induttivo
72%
Ordinazione delle informazioni
72%
Chiarezza del discorso
69%
Flessibilità di categoria
69%
Visione da vicino
66%
Riconoscimento vocale
66%
Originalità
56%
Fluidità delle idee
53%
Ragionamento matematico
53%
Attenzione selettiva
53%
Flessibilità di chiusura
50%
Strumento per i numeri
50%
Velocità percettiva
47%
Visione lontana
47%
Memorizzazione
41%
Visualizzazione
41%
Condivisione del tempo
41%
Velocità di chiusura
41%
Discriminazione visiva dei colori
38%
Attenzione uditiva
28%
Percezione della profondità
25%
Sensibilità uditiva
22%
Destrezza delle dita
22%
Forza del tronco
16%
Velocità polso-dito
6%
Precisione del controllo
3%
Flessibilità di estensione
0%
Tempo di reazione
0%
Stabilità braccio-mano
0%
Localizzazione del suono
0%
Visione notturna
0%
Resistenza
0%
Forza statica
0%
Forza esplosiva
0%
Visione periferica
0%
Coordinazione multiarti
0%
Orientamento spaziale
0%
Velocità di movimento degli arti
0%
Forza dinamica
0%
Equilibrio corporeo lordo
0%
Sensibilità all'abbagliamento
0%
Controllo della velocità
0%
Flessibilità dinamica
0%
Abilità manuale
0%
Orientamento alla risposta
0%
Coordinazione corporea generale
0%

Attività lavorative

Stabilire e mantenere relazioni interpersonali
86%
Prendere decisioni e risolvere problemi
85%
Comunicare con supervisori, colleghi o subordinati
85%
Sviluppo e costruzione di team
83%
Analisi di dati o informazioni
80%
Guidare, dirigere e motivare i subordinati
79%
Ottenere informazioni
78%
Lavorare con i computer
76%
Organizzare, pianificare e dare priorità al lavoro
76%
Coaching e sviluppo degli altri
75%
Risolvere i conflitti e negoziare con gli altri
75%
Sviluppo di obiettivi e strategie
74%
Comunicare con persone esterne all'organizzazione
73%
Monitoraggio e controllo delle risorse
73%
Pensare in modo creativo
73%
Coordinare il lavoro e le attività degli altri
72%
Aggiornamento e utilizzo delle conoscenze pertinenti
70%
Formare e insegnare agli altri
70%
Identificazione di oggetti, azioni ed eventi
68%
Personale delle Unità Organizzative
68%
Fornire consulenza e consigli ad altri
67%
Interpretare il significato delle informazioni per gli altri
66%
Giudicare le qualità di oggetti, servizi o persone
66%
Elaborazione delle informazioni
66%
Valutazione delle informazioni per determinare la conformità agli standard
64%
Pianificazione del lavoro e delle attività
63%
Stima delle caratteristiche quantificabili di prodotti, eventi o informazioni
61%
Documentare/registrare informazioni
60%
Monitoraggio di processi, materiali o dintorni
60%
Vendere o influenzare gli altri
57%
Svolgimento di attività amministrative
49%
Ispezione di attrezzature, strutture o materiali
42%
Esibirsi o lavorare direttamente con il pubblico
32%
Progettazione, disposizione e specifica di dispositivi tecnici, parti e attrezzature
32%
Assistere e prendersi cura degli altri
31%
Veicoli operativi, dispositivi meccanizzati o attrezzature
28%
Manipolazione e spostamento di oggetti
26%
Controllo di macchine e processi
25%
Esecuzione di attività fisiche generali
21%
Riparazione e manutenzione di attrezzature meccaniche
16%
Riparazione e manutenzione di apparecchiature elettroniche
14%

Contesto lavorativo

E-mail

100%

Conversazioni telefoniche

100%

Discussioni faccia a faccia con individui e all'interno dei team

98%

Durata della settimana lavorativa tipica

93%

Lavora con o contribuisci a un gruppo di lavoro o squadra

90%

Contatto con gli altri

89%

Pressione del tempo

86%

All'interno, rispettoso dell'ambiente

81%

Determinare compiti, priorità e obiettivi

80%

Risultati lavorativi e risultati di altri lavoratori

80%

Coordinare o guidare gli altri nello svolgimento delle attività lavorative

78%

Libertà di prendere decisioni

76%

Importanza di essere esatti o accurati

75%

Salute e sicurezza degli altri lavoratori

74%

Trascorri del tempo seduto

74%

Situazioni di conflitto

70%

Lettere scritte e promemoria

69%

Trattare con clienti esterni o con il pubblico in generale

68%

Impatto delle decisioni sui colleghi o sui risultati aziendali

67%

Frequenza del processo decisionale

65%

Livello di concorrenza

64%

Trattare con persone sgradevoli, arrabbiate o scortesi

59%

All'interno, non controllato dall'ambiente

51%

Prossimità fisica

51%

Esposto a suoni e livelli di rumore che distraggono o creano disagio

50%

Indossare comuni dispositivi di protezione o sicurezza come scarpe antinfortunistiche, occhiali, guanti, protezioni per l'udito, elmetti protettivi o giubbotti di salvataggio

49%

Parlare in pubblico

44%

Importanza di ripetere gli stessi compiti

43%

Grado di automazione

38%

In un veicolo chiuso o utilizzare apparecchiature chiuse

35%

Conseguenza dell'errore

34%

Trascorri del tempo in piedi

33%

Esposto a temperature molto calde o fredde

30%

Trascorri del tempo facendo movimenti ripetitivi

30%

All'aperto, esposto a tutte le condizioni atmosferiche

28%

Andatura determinata dalla velocità dell'attrezzatura

25%

Esposto a condizioni di illuminazione estremamente luminose o inadeguate

24%

Trascorri del tempo camminando o correndo

24%

All'aperto, sotto copertura

20%

Trascorri del tempo usando le mani per maneggiare, controllare o toccare oggetti, strumenti o controlli

20%

Esposto a contaminanti

16%

Indossare dispositivi di protezione o di sicurezza specializzati come autorespiratori, imbracature di sicurezza, tute di protezione completa o protezione dalle radiazioni

16%

Orari di lavoro

15%

Esposto a luoghi alti

13%

In un veicolo aperto o in un'attrezzatura operativa

13%

Trattare con persone violente o fisicamente aggressive

8%

Esposto a spazi di lavoro angusti, posizioni scomode

8%

Trascorri del tempo piegando o torcendo il tuo corpo

8%

Esposto ad apparecchiature pericolose

7%

Esposto a condizioni pericolose

6%

Esposto alle vibrazioni del corpo intero

5%

Trascorri del tempo arrampicandoti su scale, impalcature o pali

5%

Esposto a lievi ustioni, tagli, morsi o punture

4%

Trascorri del tempo inginocchiandoti, accovacciandoti, chinandoti o strisciando

4%

Esposto a malattie o infezioni

3%

Esposto alle radiazioni

3%

Trascorri del tempo mantenendo o recuperando l'equilibrio

3%

Istruzione

Bachelor's degree

67%

Master's degree

19%

Post-baccalaureate certificate

10%

Interessi

Intraprendente

89

Convenzionale

73

Realistico

40

Investigativo

26

Sociale

18

Artistico

0

Stili di lavoro

Affidabilità
88%
Attenzione ai dettagli
81%
Adattabilità
77%
Orientamento alla leadership
75%
Integrità
72%
Orientamento al raggiungimento
71%
Iniziativa
68%
Perseveranza
63%
Cautela
61%
Tolleranza allo stress
60%
Fiducia in se stessi
59%
Innovazione
57%
Cooperazione
54%
Autocontrollo
52%
Tolleranza all'ambiguità
50%
Curiosità intellettuale
49%
Orientamento sociale
42%
Sincerità
24%
Ottimismo
21%
Umiltà
19%
Empatia
18%

Valori lavorativi

Indipendenza
78%
Condizioni di lavoro
70%
Supporto
67%
Risultato
61%
Riconoscimento
56%
Relazioni
56%

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