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Supervisori di prima linea dei lavoratori dei servizi di gioco d'azzardo

Supervisionare e coordinare direttamente le attività dei lavoratori nelle aree di gioco assegnate. Può circolare tra i tavoli, osservare le operazioni e garantire che le postazioni e i giochi siano coperti per ogni turno. Può verificare e pagare i jackpot. Può ripristinare le slot machine dopo i pagamenti e apportare riparazioni o modifiche alle slot machine o raccomandare la rimozione delle slot machine per la riparazione. Può pianificare e organizzare attività e servizi per gli ospiti in hotel/casinò.

Cluster professionale:Ospitalità, eventi e turismo
Famiglia lavorativa:Cura e servizio alla persona
Zona lavorativa:Zona di lavoro due: è necessaria una certa preparazione
Settore:Servizi di alloggio e ristorazione
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Strumenti tecnologici

Microsoft AccessMicrosoft ExcelMicrosoft Office softwareMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointMicrosoft ProjectMicrosoft Word

Attività principali

  • Monitorare le operazioni di gioco per garantire che vengano seguite le regole della casa, che vengano rispettate le normative tribali, statali e federali e che i dipendenti forniscano un servizio rapido e cortese.
  • Osservare il comportamento dei giocatori per individuare eventuali segni di imbroglio, come contrassegnare, scambiare o contare le carte, e informare il personale di sicurezza in caso di sospetto imbroglio.
  • Perform paperwork required for monetary transactions.
  • Rispondere e risolvere i reclami degli utenti.
  • Saluta i clienti e chiedi informazioni sulla qualità del servizio che stanno ricevendo.
  • Perform minor repairs or make adjustments to slot machines, resolving problems such as machine tilts and coin jams.
  • Monitorare il pagamento dei jackpot consegnati manualmente per garantire la tempestività.
  • Mantenere la familiarità con i giochi presso una struttura e con le strategie o i trucchi utilizzati dagli imbroglioni in tali giochi.
  • Spiegare e interpretare le regole della casa, come le regole del gioco o i limiti delle scommesse, per gli utenti.
  • Establish and maintain banks and table limits for each game.
  • Reimposta le slot machine dopo i pagamenti.
  • Record the specifics of malfunctioning machines and document malfunctions needing repair.
  • Rispondi alle domande degli utenti sulle funzioni e sui pagamenti delle macchine da gioco.
  • Monitorare gli utenti per rilevare eventuali segni di gioco d'azzardo compulsivo, offrendo assistenza se necessario.
  • Monitorare il funzionamento dei distributori di monete delle slot machine e riempire gli hopper di monete quando necessario.
  • Supervisionare la distribuzione di pasti gratuiti, camere d'albergo, sconti o altri articoli offerti ai giocatori, in base alla durata del gioco e all'importo scommesso.
  • Segnalare ai supervisori gli incidenti legati ai clienti che si verificano nelle aree di gioco.
  • Registra, emetti ricevute e paga le scommesse.
  • Attacca cartelli "fuori servizio" alle macchine malfunzionanti e avvisa i tecnici quando le macchine devono essere riparate o rimosse.
  • Applicare le regole di sicurezza e segnalare o rimuovere i rischi per la sicurezza nonché gli ospiti minorenni, ubriachi, disturbanti o imbroglioni.
  • Scambia valuta per i clienti, convertendo la valuta nelle combinazioni richieste di banconote e monete.
  • Determina quanti tavoli da gioco aprire ogni giorno e programma il personale di conseguenza.
  • Valutare le prestazioni dei lavoratori e preparare valutazioni scritte delle prestazioni.
  • Lavoratori diretti che compilano schede riassuntive per ogni gara o evento per registrare gli importi scommessi e gli importi da pagare ai vincitori.
  • Monitor stations and games and move dealers from game to game to ensure adequate staffing.
  • Pulisci e mantieni le slot machine e le aree circostanti.
  • Controlla le spese operative, le stime di budget, i conti delle scommesse o i rapporti di riscossione per verificarne l'accuratezza.
  • Establish policies on types of gambling offered, odds, or extension of credit.
  • Intervistare e assumere lavoratori.
  • Train, supervise, schedule, and evaluate workers.

Competenze

Orientamento al servizio
72%
Monitoraggio
72%
A proposito di
69%
Ascolto attivo
69%
Comprensione della lettura
66%
Pensiero critico
66%
Gestione del tempo
63%
Percettività sociale
63%
Coordinamento
60%
Gestione delle risorse del personale
60%
Scrivere
60%
Istruire
56%
Risoluzione di problemi complessi
56%
Negoziazione
53%
Giudizio e processo decisionale
53%
Persuasione
50%
Analisi dei sistemi
50%
Apprendimento attivo
50%
Strategie di apprendimento
44%
Valutazione dei sistemi
44%
Matematica
41%
Monitoraggio delle operazioni
35%
Funzionamento e controllo
28%
Analisi del controllo qualità
28%
Programmazione
22%
Risoluzione dei problemi
22%
Gestione delle risorse materiali
22%
Gestione delle risorse finanziarie
22%
Riparazione
19%
Selezione dell'attrezzatura
19%
Manutenzione delle apparecchiature
19%
Analisi delle operazioni
13%
Progettazione tecnologica
13%
Installazione
6%
Scienza
6%

Conoscenze

Servizio clienti e personale
87%
Matematica
72%
Lingua inglese
72%
Amministrazione e gestione
71%
Computer ed elettronica
68%
Istruzione e formazione
62%
Economia e contabilità
61%
Vendite e marketing
58%
Sicurezza e incolumità pubblica
58%
Personale e Risorse Umane
57%
Amministrativo
53%
Psicologia
51%
Produzione e lavorazione
48%
Legge e governo
41%
Ingegneria e Tecnologia
38%
Comunicazioni e media
34%
Meccanico
30%
Terapia e consulenza
30%
Sociologia e antropologia
28%
Lingua straniera
24%
Telecomunicazioni
24%
Trasporti
19%
Geografia
18%
Produzione alimentare
18%
Progetto
18%
Edilizia e costruzione
12%
Storia e Archeologia
12%
Filosofia e teologia
7%
Fisica
6%
Chimica
5%
Medicina e Odontoiatria
4%
Biologia
2%
Belle arti
0%

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Abilità

Comprensione orale
75%
Espressione orale
72%
Sensibilità al problema
69%
Riconoscimento vocale
69%
Chiarezza del discorso
69%
Ragionamento deduttivo
66%
Visione da vicino
66%
Comprensione scritta
63%
Espressione scritta
63%
Attenzione selettiva
63%
Ordinazione delle informazioni
60%
Visione lontana
56%
Ragionamento induttivo
56%
Memorizzazione
53%
Flessibilità di chiusura
50%
Velocità di chiusura
50%
Flessibilità di categoria
47%
Condivisione del tempo
47%
Strumento per i numeri
47%
Velocità percettiva
44%
Fluidità delle idee
44%
Forza del tronco
44%
Attenzione uditiva
41%
Ragionamento matematico
41%
Destrezza delle dita
41%
Discriminazione visiva dei colori
41%
Precisione del controllo
38%
Originalità
38%
Visualizzazione
35%
Stabilità braccio-mano
35%
Forza esplosiva
35%
Coordinazione multiarti
35%
Abilità manuale
35%
Sensibilità uditiva
31%
Resistenza
31%
Forza statica
31%
Velocità polso-dito
31%
Flessibilità di estensione
28%
Forza dinamica
28%
Equilibrio corporeo lordo
28%
Coordinazione corporea generale
28%
Sensibilità all'abbagliamento
25%
Tempo di reazione
19%
Localizzazione del suono
19%
Orientamento spaziale
19%
Visione notturna
16%
Visione periferica
16%
Velocità di movimento degli arti
16%
Controllo della velocità
16%
Orientamento alla risposta
16%
Percezione della profondità
13%
Flessibilità dinamica
10%

Attività lavorative

Esibirsi o lavorare direttamente con il pubblico
88%
Comunicare con supervisori, colleghi o subordinati
71%
Ottenere informazioni
69%
Lavorare con i computer
67%
Guidare, dirigere e motivare i subordinati
66%
Risolvere i conflitti e negoziare con gli altri
64%
Valutazione delle informazioni per determinare la conformità agli standard
64%
Stabilire e mantenere relazioni interpersonali
59%
Prendere decisioni e risolvere problemi
59%
Documentare/registrare informazioni
59%
Coaching e sviluppo degli altri
56%
Organizzare, pianificare e dare priorità al lavoro
56%
Sviluppo e costruzione di team
55%
Identificazione di oggetti, azioni ed eventi
54%
Elaborazione delle informazioni
51%
Aggiornamento e utilizzo delle conoscenze pertinenti
50%
Monitoraggio di processi, materiali o dintorni
50%
Formare e insegnare agli altri
50%
Svolgimento di attività amministrative
49%
Coordinare il lavoro e le attività degli altri
48%
Giudicare le qualità di oggetti, servizi o persone
48%
Esecuzione di attività fisiche generali
46%
Assistere e prendersi cura degli altri
46%
Interpretare il significato delle informazioni per gli altri
44%
Pianificazione del lavoro e delle attività
43%
Analisi di dati o informazioni
41%
Manipolazione e spostamento di oggetti
39%
Comunicare con persone esterne all'organizzazione
38%
Fornire consulenza e consigli ad altri
36%
Ispezione di attrezzature, strutture o materiali
35%
Sviluppo di obiettivi e strategie
34%
Pensare in modo creativo
32%
Personale delle Unità Organizzative
32%
Stima delle caratteristiche quantificabili di prodotti, eventi o informazioni
32%
Vendere o influenzare gli altri
31%
Controllo di macchine e processi
28%
Riparazione e manutenzione di apparecchiature elettroniche
25%
Monitoraggio e controllo delle risorse
24%
Riparazione e manutenzione di attrezzature meccaniche
19%
Veicoli operativi, dispositivi meccanizzati o attrezzature
11%
Progettazione, disposizione e specifica di dispositivi tecnici, parti e attrezzature
9%

Contesto lavorativo

Trattare con clienti esterni o con il pubblico in generale

98%

Contatto con gli altri

96%

All'interno, rispettoso dell'ambiente

96%

Lavora con o contribuisci a un gruppo di lavoro o squadra

93%

E-mail

90%

Importanza di essere esatti o accurati

89%

Prossimità fisica

87%

Esposto a suoni e livelli di rumore che distraggono o creano disagio

86%

Discussioni faccia a faccia con individui e all'interno dei team

86%

Trattare con persone sgradevoli, arrabbiate o scortesi

85%

Impatto delle decisioni sui colleghi o sui risultati aziendali

84%

Importanza di ripetere gli stessi compiti

84%

Situazioni di conflitto

82%

Risultati lavorativi e risultati di altri lavoratori

82%

Frequenza del processo decisionale

81%

Trascorri del tempo in piedi

81%

Pressione del tempo

75%

Trascorri del tempo camminando o correndo

74%

Coordinare o guidare gli altri nello svolgimento delle attività lavorative

70%

Conversazioni telefoniche

68%

Libertà di prendere decisioni

67%

Determinare compiti, priorità e obiettivi

66%

Esposto a contaminanti

66%

Salute e sicurezza degli altri lavoratori

65%

Livello di concorrenza

64%

Durata della settimana lavorativa tipica

63%

Lettere scritte e promemoria

62%

Conseguenza dell'errore

60%

Trascorri del tempo facendo movimenti ripetitivi

54%

Trascorri del tempo usando le mani per maneggiare, controllare o toccare oggetti, strumenti o controlli

46%

Grado di automazione

39%

Esposto a condizioni di illuminazione estremamente luminose o inadeguate

39%

Trattare con persone violente o fisicamente aggressive

37%

Andatura determinata dalla velocità dell'attrezzatura

36%

Parlare in pubblico

28%

Trascorri del tempo piegando o torcendo il tuo corpo

28%

Esposto a malattie o infezioni

27%

Trascorri del tempo seduto

22%

Esposto a spazi di lavoro angusti, posizioni scomode

21%

Trascorri del tempo inginocchiandoti, accovacciandoti, chinandoti o strisciando

21%

All'aperto, sotto copertura

16%

Trascorri del tempo mantenendo o recuperando l'equilibrio

15%

Esposto a lievi ustioni, tagli, morsi o punture

15%

Indossare comuni dispositivi di protezione o sicurezza come scarpe antinfortunistiche, occhiali, guanti, protezioni per l'udito, elmetti protettivi o giubbotti di salvataggio

11%

All'interno, non controllato dall'ambiente

9%

Orari di lavoro

9%

Esposto ad apparecchiature pericolose

8%

Esposto alle vibrazioni del corpo intero

6%

All'aperto, esposto a tutte le condizioni atmosferiche

6%

Esposto a temperature molto calde o fredde

5%

Indossare dispositivi di protezione o di sicurezza specializzati come autorespiratori, imbracature di sicurezza, tute di protezione completa o protezione dalle radiazioni

2%

Esposto a condizioni pericolose

1%

Esposto a luoghi alti

1%

In un veicolo chiuso o utilizzare apparecchiature chiuse

1%

In un veicolo aperto o in un'attrezzatura operativa

1%

Trascorri del tempo arrampicandoti su scale, impalcature o pali

1%

Esposto alle radiazioni

0%

Istruzione

High school diploma or equivalent

48%

Some college, no degree

17%

Post-secondary certificate

12%

Interessi

Intraprendente

82

Convenzionale

75

Realistico

45

Sociale

34

Artistico

0

Investigativo

0

Stili di lavoro

Affidabilità
86%
Integrità
82%
Orientamento alla leadership
81%
Attenzione ai dettagli
73%
Autocontrollo
71%
Orientamento sociale
71%
Tolleranza allo stress
70%
Cautela
69%
Cooperazione
63%
Fiducia in se stessi
59%
Adattabilità
54%
Perseveranza
53%
Orientamento al raggiungimento
43%
Iniziativa
42%
Ottimismo
42%
Tolleranza all'ambiguità
37%
Empatia
36%
Sincerità
28%
Curiosità intellettuale
14%
Umiltà
11%

Valori lavorativi

Relazioni
83%
Indipendenza
70%
Supporto
67%
Risultato
53%
Riconoscimento
53%
Condizioni di lavoro
49%

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