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23-2093.00

Titelprüfer, Abstractoren und Suchende

Durchsuchen Sie Immobilienunterlagen, prüfen Sie Titel oder fassen Sie relevante Rechts- oder Versicherungsdokumente oder -details für verschiedene Zwecke zusammen. Kann Listen von Hypotheken, Verträgen und anderen Titeln im Zusammenhang mit Titeln erstellen, indem er öffentliche und private Aufzeichnungen nach Anwaltskanzleien, Immobilienagenturen oder Titelversicherungsgesellschaften durchsucht.

Berufscluster:Finanzdienstleistungen
Berufsgruppe:Legal
Berufsstufe:Jobzone Zwei: Einige Vorbereitungen sind erforderlich
Branche:Finanzen und Versicherungen
Lebenslauf erstellen

Technologie-Tools

Microsoft Office-SoftwareMicrosoft AccessMicrosoft ExcelMicrosoft OutlookMicrosoft PowerPointGoogle Workspace-SoftwareSalesforce-SoftwareMicrosoft WordMicrosoft WindowsAdobe Acrobat

Hauptaufgaben

  • Untersuchen Sie Unterlagen wie Hypotheken, Grundpfandrechte, Urteile, Dienstbarkeiten, Platbücher, Karten, Verträge und Vereinbarungen, um Faktoren wie rechtliche Beschreibungen, Eigentumsverhältnisse oder Einschränkungen von Immobilien zu überprüfen.
  • Untersuchen Sie einzelne Eigentumstitel, um festzustellen, ob sich Beschränkungen, wie z. B. säumige Steuern, auf Titel auswirken und die Nutzung von Eigentum einschränken.
  • Bereiten Sie Berichte vor, in denen etwaige Eigentumsbelastungen beschrieben werden, die bei Suchaktivitäten festgestellt wurden, und die zur Beseitigung von Eigentumsrechten erforderlichen Maßnahmen dargelegt werden.
  • Kopieren oder fassen Sie aufgezeichnete Dokumente wie Hypotheken, Treuhandurkunden und Verträge zusammen, die sich auf Eigentumstitel auswirken.
  • Überprüfen Sie die Richtigkeit und Vollständigkeit der zur Registrierung akzeptierten grundstücksbezogenen Dokumente und erstellen Sie Ablehnungsbescheide, wenn Dokumente nicht akzeptabel sind.
  • Erstellen Sie Listen aller Rechtsinstrumente, die für ein bestimmtes Grundstück und die darauf befindlichen Gebäude gelten.
  • Bereiten Sie Eigentumsverpflichtungen und Eigentumsversicherungspolicen vor und stellen Sie sie aus, basierend auf Informationen, die bei der Eigentumsrecherche zusammengestellt wurden.
  • Lesen Sie Suchanfragen, um die Arten der erforderlichen Eigentumsnachweise zu ermitteln und Beschreibungen von Immobilien sowie Namen der beteiligten Parteien zu erhalten.
  • Besorgen Sie sich Karten oder Zeichnungen mit der Beschreibung der Grundstücke von Firmen, Kreisvermessern oder Sachverständigenbüros.
  • Besprechen Sie sich mit Immobilienmaklern, Mitarbeitern von Kreditinstituten, Käufern, Verkäufern, Auftragnehmern, Sachverständigen und Gerichtsmitarbeitern, um titelbezogene Informationen auszutauschen oder Probleme zu lösen.
  • Geben Sie die erforderlichen Daten in die Aufzeichnungssysteme ein, um neue Titelaufzeichnungen zu erstellen oder bestehende zu aktualisieren.
  • Direkte Tätigkeiten von Arbeitnehmern, die Aufzeichnungen durchsuchen und Titel prüfen, Arbeiten zuweisen, planen und bewerten und bei Bedarf technische Anleitung bereitstellen.
  • Rufen Sie Immobilienabschlussakten ab und prüfen Sie sie auf Richtigkeit und stellen Sie sicher, dass die enthaltenen Informationen gemäß den Vorschriften aufgezeichnet und ausgeführt werden.
  • Stellen Sie fest, ob landbezogene Dokumente gemäß den einschlägigen Rechtsvorschriften, beispielsweise dem Land Titles Act, registriert werden können.
  • Bewerten Sie die Gebühren im Zusammenhang mit der Registrierung von immobilienbezogenen Dokumenten.
  • Fassen Sie relevante Rechts- oder Versicherungsdetails oder Abschnitte von Gesetzen oder Rechtsprechung aus Nachschlagewerken zusammen, um sie in Prüfungen oder als Beweismittel oder als Referenz zu verwenden.

Fähigkeiten

Leseverständnis
78%
Aktives Zuhören
69%
Apropos
66%
Kritisches Denken
66%
Schreiben
60%
Zeitmanagement
53%
Komplexe Problemlösung
53%
Aktives Lernen
50%
Überwachung
50%
Koordinierung
50%
Soziale Wahrnehmung
47%
Serviceorientierung
47%
Urteil und Entscheidungsfindung
44%
Überzeugung
38%
Management von Personalressourcen
35%
Lernstrategien
35%
Mathematik
31%
Systemanalyse
31%
Unterweisen
28%
Verhandlung
28%
Systembewertung
28%
Betriebsanalyse
16%
Management materieller Ressourcen
16%
Betriebsüberwachung
16%
Verwaltung finanzieller Ressourcen
16%
Programmierung
6%
Wissenschaft
6%
Qualitätskontrollanalyse
6%
Reparieren
0%
Fehlerbehebung
0%
Installation
0%
Betrieb und Kontrolle
0%
Auswahl der Ausrüstung
0%
Gerätewartung
0%
Technologiedesign
0%

Wissen

Englische Sprache
65%
Recht und Regierung
63%
Administrativ
54%
Kunden- und persönlicher Service
53%
Computer und Elektronik
50%
Mathematik
40%
Geographie
33%
Produktion und Verarbeitung
33%
Schul-und Berufsbildung
25%
Verwaltung und Management
21%
Vertrieb und Marketing
19%
Kommunikation und Medien
18%
Telekommunikation
16%
Wirtschaft und Rechnungswesen
14%
Transport
13%
Ingenieurwesen und Technologie
12%
Öffentliche Sicherheit und Schutz
12%
Design
8%
Personal und Humanressourcen
7%
Psychologie
6%
Geschichte und Archäologie
5%
Soziologie und Anthropologie
3%
Mechanisch
2%
Bauwesen und Konstruktion
2%
Physik
2%
Fremdsprache
0%
Bildende Kunst
0%
Philosophie und Theologie
0%
Lebensmittelproduktion
0%
Medizin und Zahnmedizin
0%
Biologie
0%
Therapie und Beratung
0%
Chemie
0%

Lebenslauf für Titelprüfer, Abstractoren und Suchende erstellen

Erstellen Sie einen professionellen, ATS-optimierten Lebenslauf für diesen Berufsweg.

Lebenslauf erstellen

Fertigkeiten

Mündlicher Ausdruck
75%
Mündliches Verständnis
75%
Schriftliches Verständnis
75%
Schriftlicher Ausdruck
69%
Nahsicht
63%
Deduktives Denken
63%
Spracherkennung
63%
Sprachklarheit
60%
Problemempfindlichkeit
56%
Induktives Denken
56%
Flexibilität des Verschlusses
50%
Informationsbestellung
50%
Kategorieflexibilität
47%
Selektive Aufmerksamkeit
44%
Wahrnehmungsgeschwindigkeit
38%
Fernsicht
31%
Ideenreichtum
31%
Visualisierung
28%
Mathematische Argumentation
28%
Geschwindigkeit des Verschlusses
28%
Originalität
28%
Auswendiglernen
25%
Auditive Aufmerksamkeit
25%
Fingerfertigkeit
25%
Time-Sharing
25%
Nummerneinrichtung
25%
Visuelle Farbunterscheidung
22%
Hörempfindlichkeit
19%
Rumpfstärke
19%
Kontrollpräzision
16%
Manuelle Geschicklichkeit
16%
Arm-Hand-Stabilität
13%
Dynamische Stärke
13%
Handgelenk-Finger-Geschwindigkeit
13%
Tiefenwahrnehmung
10%
Blendempfindlichkeit
0%
Schalllokalisierung
0%
Reaktionszeit
0%
Umfangsflexibilität
0%
Nachtsicht
0%
Ausdauer
0%
Statische Stärke
0%
Explosive Stärke
0%
Peripheres Sehen
0%
Mehrgliedrige Koordination
0%
Räumliche Orientierung
0%
Geschwindigkeit der Gliedmaßenbewegung
0%
Bruttokörpergleichgewicht
0%
Ratenkontrolle
0%
Dynamische Flexibilität
0%
Reaktionsorientierung
0%
Grobkörperkoordination
0%

Arbeitsaktivitäten

Informationen erhalten
93%
Informationen dokumentieren/aufzeichnen
91%
Arbeiten mit Computern
89%
Verarbeitungsinformationen
85%
Analysieren von Daten oder Informationen
82%
Identifizieren von Objekten, Aktionen und Ereignissen
82%
Entscheidungen treffen und Probleme lösen
78%
Kommunikation mit Vorgesetzten, Kollegen oder Untergebenen
78%
Auswerten von Informationen zur Feststellung der Einhaltung von Standards
77%
Die Bedeutung von Informationen für andere interpretieren
71%
Relevantes Wissen aktualisieren und nutzen
71%
Arbeit organisieren, planen und priorisieren
71%
Überwachung von Prozessen, Materialien oder Umgebungen
71%
Zwischenmenschliche Beziehungen aufbauen und pflegen
63%
Kommunikation mit Personen außerhalb der Organisation
58%
Durchführung administrativer Tätigkeiten
48%
Planen von Arbeiten und Aktivitäten
45%
Konflikte lösen und mit anderen verhandeln
44%
Ziele und Strategien entwickeln
43%
Andere ausbilden und unterrichten
42%
Schätzung der quantifizierbaren Eigenschaften von Produkten, Ereignissen oder Informationen
42%
Teams entwickeln und aufbauen
40%
Die Arbeit und Aktivitäten anderer koordinieren
39%
Beurteilung der Qualitäten von Objekten, Dienstleistungen oder Personen
36%
Kreativ denken
36%
Für die Öffentlichkeit auftreten oder direkt mit ihr zusammenarbeiten
34%
Andere coachen und weiterentwickeln
33%
Bereitstellung von Beratung und Ratschlägen für andere
32%
Maschinen und Prozesse steuern
31%
Umgang mit und Bewegen von Objekten
28%
Inspektion von Geräten, Strukturen oder Materialien
26%
Allgemeine körperliche Aktivitäten durchführen
25%
Untergebene anleiten, leiten und motivieren
24%
Überwachung und Steuerung von Ressourcen
19%
Anderen helfen und für sie sorgen
19%
Andere verkaufen oder beeinflussen
18%
Entwerfen, Entwerfen und Spezifizieren technischer Geräte, Teile und Ausrüstung
14%
Betrieb von Fahrzeugen, mechanisierten Geräten oder Ausrüstungen
11%
Besetzung von Organisationseinheiten
10%
Reparatur und Wartung mechanischer Geräte
8%
Reparatur und Wartung elektronischer Geräte
8%

Arbeitskontext

Wie wichtig es ist, genau oder genau zu sein

100%

E-Mail

99%

Im Innenbereich, klimakontrolliert

96%

Persönliche Gespräche mit Einzelpersonen und innerhalb von Teams

93%

Bestimmen Sie Aufgaben, Prioritäten und Ziele

92%

Freiheit, Entscheidungen zu treffen

91%

Verbringen Sie Zeit im Sitzen

86%

Häufigkeit der Entscheidungsfindung

85%

Zeitdruck

85%

Bedeutung der Wiederholung derselben Aufgaben

84%

Auswirkungen von Entscheidungen auf Mitarbeiter oder Unternehmensergebnisse

83%

Telefongespräche

83%

Arbeiten Sie mit einer Arbeitsgruppe oder einem Team zusammen oder tragen Sie dazu bei

82%

Gehen Sie mit externen Kunden oder der Öffentlichkeit im Allgemeinen um

80%

Koordinieren oder leiten Sie andere bei der Durchführung von Arbeitsaktivitäten

72%

Kontakt mit anderen

66%

Nehmen Sie sich Zeit für sich wiederholende Bewegungen

63%

Folge eines Fehlers

62%

Wettbewerbsniveau

60%

Arbeitsergebnisse und Ergebnisse anderer Arbeitnehmer

60%

Geschriebene Briefe und Memos

57%

Dauer der typischen Arbeitswoche

52%

Grad der Automatisierung

51%

Körperliche Nähe

50%

Verbringen Sie Zeit damit, Ihre Hände zu nutzen, um Objekte, Werkzeuge oder Bedienelemente zu handhaben, zu kontrollieren oder zu fühlen

46%

Sie sind Geräuschen und Lärmpegeln ausgesetzt, die ablenken oder unangenehm sind

45%

Konfliktsituationen

40%

Umgang mit unangenehmen, wütenden oder unhöflichen Menschen

40%

Gesundheit und Sicherheit anderer Arbeitnehmer

32%

Verbringen Sie Zeit im Stehen

23%

Verbringen Sie Zeit mit Gehen oder Laufen

21%

Verbringen Sie Zeit damit, Ihren Körper zu beugen oder zu drehen

15%

Verbringen Sie Zeit im Knien, Hocken, Bücken oder Krabbeln

13%

Sehr heißen oder kalten Temperaturen ausgesetzt

12%

Leichte Verbrennungen, Schnitte, Bisse oder Stiche ausgesetzt

11%

Im Freien, allen Wetterbedingungen ausgesetzt

11%

Öffentliches Reden

11%

In einem geschlossenen Fahrzeug oder geschlossener Ausrüstung betreiben

9%

Kontaminanten ausgesetzt

8%

Sie sind beengten Arbeitsräumen und ungünstigen Positionen ausgesetzt

8%

Extrem hellen oder unzureichenden Lichtverhältnissen ausgesetzt

8%

Verbringen Sie Zeit damit, das Gleichgewicht zu halten oder wiederzuerlangen

7%

Umgang mit gewalttätigen oder körperlich aggressiven Menschen

5%

Das Tempo wird durch die Geschwindigkeit der Ausrüstung bestimmt

4%

Arbeitspläne

4%

Krankheiten oder Infektionen ausgesetzt

1%

Gefährlichen Bedingungen ausgesetzt

1%

Gefährlicher Ausrüstung ausgesetzt

1%

Hohen Orten ausgesetzt

1%

Verbringen Sie Zeit damit, auf Leitern, Gerüste oder Stangen zu klettern

1%

Strahlung ausgesetzt

0%

Ganzkörpervibrationen ausgesetzt

0%

In einem offenen Fahrzeug oder Betriebsgerät

0%

Im Innenbereich, nicht umweltkontrolliert

0%

Draußen, unter Deckung

0%

Tragen Sie übliche Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Sicherheitsschuhe, Brillen, Handschuhe, Gehörschutz, Schutzhelme oder Schwimmwesten

0%

Tragen Sie spezielle Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Atemschutzgeräte, Sicherheitsgurte, Vollschutzanzüge oder Strahlenschutz

0%

Ausbildung

High school diploma or equivalent

0%

Post-secondary certificate

0%

Bachelor's degree

0%

Interessen

Konventionell

95

Unternehmungslustig

40

Investigativ

28

Realistisch

24

Sozial

22

Künstlerisch

3

Arbeitsstile

Liebe zum Detail
100%
Zuverlässigkeit
85%
Vorsicht
81%
Integrität
72%
Ausdauer
37%
Leistungsorientierung
34%
Stresstoleranz
32%
Zusammenarbeit
31%
Selbstvertrauen
30%
Intellektuelle Neugier
27%
Selbstkontrolle
27%
Aufrichtigkeit
17%
Initiative
12%
Demut
9%

Arbeitswerte

Unterstützung
67%
Leistung
50%
Unabhängigkeit
50%
Arbeitsbedingungen
50%
Beziehungen
45%
Erkennung
28%

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