Travailleurs des loisirs
Mener des activités récréatives avec des groupes dans des agences ou des installations de loisirs publiques, privées ou bénévoles. Organiser et promouvoir des activités telles que l'artisanat, les sports, les jeux, la musique, le théâtre, les loisirs sociaux, le camping et les passe-temps, en tenant compte des besoins et des intérêts de chaque membre.
Outils technologiques
Tâches principales
- Appliquer les règles et règlements des installations récréatives pour maintenir la discipline et assurer la sécurité.
- Évaluer les besoins et les intérêts des individus et des groupes et planifier les activités en conséquence, compte tenu de l'équipement ou des installations disponibles.
- Organiser, diriger et promouvoir l'intérêt pour les activités récréatives, telles que les arts, l'artisanat, les sports, les jeux, le camping et les passe-temps.
- Administrer les premiers soins selon les procédures prescrites et aviser le personnel médical d'urgence si nécessaire.
- Gérer les opérations quotidiennes des installations récréatives.
- Remplir et maintenir à jour les formulaires de pointage et de présence et les listes d'inventaire.
- Expliquer les principes, les techniques et les procédures de sécurité aux participants aux activités récréatives et démontrer l'utilisation du matériel et de l'équipement.
- Servir de liaison entre les administrateurs du parc ou des loisirs et les instructeurs d’activités.
- Diriger des activités ou des événements spéciaux, tels que les sports aquatiques, la gymnastique ou les arts du spectacle.
- Superviser et coordonner les activités de travail du personnel, telles que la formation des membres du personnel et l'attribution des tâches.
- Évaluez les zones de loisirs, les installations et les services pour déterminer s’ils produisent les résultats souhaités.
- Planifier l'entretien et l'utilisation des installations.
- Accueillez les nouveaux arrivants aux activités, présentez-les aux autres participants, expliquez les règles de l'établissement et encouragez la participation.
- Effectuer des visites individuelles en chambre avec les résidents.
- Documentez les progrès des individus vers l’atteinte de leurs objectifs de traitement.
- Discutez avec la direction pour discuter et résoudre les plaintes des participants.
- Élaborer des objectifs de traitement pour les individus en fonction de leurs évaluations.
- Évaluer les performances du personnel, en enregistrant les évaluations sur les formulaires appropriés.
- Rencontrez le personnel pour discuter des règles, des règlements et des problèmes liés au travail.
- Superviser l'achat, la planification, la conception, la construction et l'entretien des installations et des zones de loisirs.
- Encouragez les participants à développer leurs propres activités et compétences en leadership à travers des discussions de groupe.
- Emmenez les résidents lors de sorties communautaires.
- Rencontrez et collaborez avec le personnel de l'agence, des organismes communautaires et d'autres professionnels pour planifier des programmes récréatifs équilibrés pour les participants.
- Prévoir des animations et mettre en place les décorations et équipements associés.
Compétences
Connaissances
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Aptitudes
Activités professionnelles
Contexte de travail
Contact avec les autres
95%
Discussions en face à face avec des individus et au sein des équipes
90%
Conversations téléphoniques
89%
Travailler avec ou contribuer à un groupe de travail ou une équipe
87%
Déterminer les tâches, les priorités et les objectifs
84%
À l'intérieur, environnement contrôlé
83%
Liberté de prendre des décisions
78%
Coordonner ou diriger les autres dans l’accomplissement d’activités professionnelles
72%
Proximité physique
72%
Fréquence de prise de décision
66%
Santé et sécurité des autres travailleurs
65%
Traiter avec des clients externes ou avec le public en général
64%
Gérer des personnes désagréables, en colère ou discourtoises
64%
Exposé à des sons et à des niveaux de bruit gênants ou inconfortables
64%
Impact des décisions sur les collègues ou les résultats de l'entreprise
64%
62%
Importance de répéter les mêmes tâches
61%
Conséquence de l'erreur
60%
Pression temporelle
58%
Importance d'être exact ou précis
57%
Lettres écrites et mémos
55%
Situations de conflit
51%
Art oratoire
49%
Passer du temps debout
49%
Passer du temps assis
48%
Résultats du travail et résultats des autres travailleurs
46%
Durée de la semaine de travail typique
41%
Exposé à des contaminants
40%
Passez du temps à marcher ou à courir
40%
Exposé à une maladie ou à une infection
37%
Niveau de compétition
35%
Faire face à des personnes violentes ou physiquement agressives
32%
Dans un véhicule fermé ou utiliser un équipement fermé
32%
Portez des équipements de protection ou de sécurité courants tels que des chaussures de sécurité, des lunettes, des gants, des protections auditives, des casques de sécurité ou des gilets de sauvetage.
32%
Passez du temps à faire des mouvements répétitifs
31%
Passez du temps à utiliser vos mains pour manipuler, contrôler ou ressentir des objets, des outils ou des commandes
31%
En extérieur, exposé à toutes les conditions météorologiques
30%
Passez du temps à plier ou à tordre votre corps
30%
Exposé à un espace de travail exigu et à des positions inconfortables
26%
À l'intérieur, non contrôlé par l'environnement
21%
Degré d'automatisation
19%
En extérieur, sous abri
19%
Passez du temps à garder ou à retrouver l’équilibre
18%
Passez du temps à vous agenouiller, à vous accroupir, à vous baisser ou à ramper
17%
Exposé à des brûlures, coupures, morsures ou piqûres mineures
16%
Exposé à des conditions dangereuses
13%
Exposé à des conditions d'éclairage extrêmement lumineuses ou inadéquates
11%
Exposé à des températures très chaudes ou froides
11%
Portez des équipements de protection ou de sécurité spécialisés tels qu'un appareil respiratoire, un harnais de sécurité, des combinaisons de protection complète ou une radioprotection.
11%
Horaires de travail
10%
Passez du temps à grimper sur des échelles, des échafaudages ou des poteaux
5%
Exposé à des équipements dangereux
4%
Exposé à des lieux élevés
4%
Dans un véhicule ouvert ou un équipement d'exploitation
2%
Rythme déterminé par la vitesse de l'équipement
2%
Exposé aux radiations
0%
Exposé aux vibrations de tout le corps
0%
Formation
Bachelor's degree
High school diploma or equivalent
Associate's degree
Intérêts
Sociale
Entreprenant
Réaliste
Conventionnel
Artistique
Enquête
Styles de travail
Valeurs professionnelles
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