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Trabajadores y acabadores de terrazo

Aplique una mezcla de cemento, arena, pigmento o virutas de mármol a pisos, escaleras y accesorios de gabinetes para crear superficies decorativas y duraderas.

Clúster profesional:Construcción
Familia laboral:Construcción y Extracción
Zona de trabajo:Zona de trabajo dos: se necesita algo de preparación
Industria:Construcción
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Herramientas tecnológicas

Intuit QuickBooksMicrosoft ExcelMicrosoft Windows

Tareas principales

  • Mida las cantidades designadas de ingredientes para terrazo o lechada, de acuerdo con fórmulas y especificaciones estándar, utilizando recipientes y básculas graduados, y cargue los ingredientes en una mezcladora portátil.
  • Corte tiras divisorias de metal y presiónelas en la base de terrazo para realizar juntas o cambios de color para formar diseños o patrones o para ayudar a prevenir grietas.
  • Pula las superficies con una amoladora eléctrica o pula las superficies con máquinas pulidoras o pulidoras.
  • Mezcle las mezclas de astillas de mármol, colóquelas en los paneles y empuje un rodillo sobre la superficie para incrustar las astillas.
  • Modificar los procedimientos de mezclado, lechada, triturado o limpieza, según el tipo de instalación o material utilizado.
  • Muele superficies curvas o áreas inaccesibles para la máquina pulidora, como escaleras o encimeras de gabinetes, con una amoladora manual portátil.
  • Lave la superficie de terrazo pulida con limpiador y agua, y aplique sellador y agente de curado según las especificaciones del fabricante, utilizando una brocha o rociador.
  • Extienda, nivele o alise mezclas de concreto o terrazo para formar bases o superficies terminadas, usando rastrillos, palas, paletas manuales o eléctricas, reglas manuales o eléctricas, o llanas.
  • Coloque y asegure la membrana antihumedad y la malla de alambre en preparación para verter los materiales base para la instalación de terrazo.
  • Rellene las ligeras depresiones de pulido con material de lechada correspondiente y una llana manual para obtener una superficie lisa y uniforme.
  • Limpie el sitio de instalación, las áreas de mezcla y almacenamiento, las herramientas, máquinas y equipos, y almacene los materiales y equipos.
  • Espolvoree mármol de colores o astillas de piedra, acero en polvo o polvo colorante sobre la superficie para producir el acabado prescrito.
  • Quite, raspe o esmerile puntos altos, crestas o proyecciones rugosas para terminar el concreto, utilizando un cincel neumático, un cincel manual u otras herramientas manuales.
  • Humedezca la superficie para prepararla para la unión, rellene los agujeros y grietas con lechada o lechada y alise con una llana.
  • Mezcle cemento, arena y agua para producir concreto, lechada o lechada, usando una azada, una paleta, un apisonador, un raspador o una máquina mezcladora de concreto.
  • Moldee las juntas de expansión y los bordes utilizando herramientas para bordes, ensambladoras o reglas.
  • Trasladar materiales de instalación de terrazo, herramientas, máquinas o dispositivos de trabajo a las áreas de trabajo, de forma manual o mediante carretilla.
  • Repare el concreto cortando las áreas dañadas, perforando orificios para las varillas de refuerzo y colocando las varillas de refuerzo con una sierra eléctrica y un taladro.
  • Limpie el área desconchada con un cepillo de alambre y sienta y observe la superficie para determinar si es rugosa o desigual.
  • Bloques prefabricados de terrazo en formas de madera.
  • Humedezca la superficie de concreto y frótela con piedra para alisar la superficie y obtener el acabado especificado.
  • Construya moldes de madera, sujete moldes alrededor de las áreas a reparar o instale marcos con la profundidad y alineación adecuadas.
  • Extienda papel para tejados sobre la superficie de los cimientos y esparza hormigón sobre el papel para tejados con una llana para formar una base de terrazo.
  • Produzca una superficie de hormigón rugosa con una escoba.
  • Retire los marcos cuando la base esté seca.
  • Señale al conductor del camión que coloque el camión para facilitar el vertido de concreto y mueva el conducto para dirigir el concreto hacia los encofrados.

Habilidades

Análisis de control de calidad
50%
Coordinación
50%
Discurso
47%
Juicio y toma de decisiones
47%
Operación y Control
44%
Gestión del tiempo
44%
Monitoreo de Operaciones
44%
Escucha
44%
Percepción social
41%
Resolución de problemas complejos
41%
Pensamiento crítico
41%
Selección de equipo
38%
Escucha activa
38%
Matemáticas
35%
Aprendizaje activo
35%
Orientación al servicio
35%
Instruir
28%
Comprensión lectora
28%
Solución de problemas
28%
Gestión de Recursos de Personal
28%
Mantenimiento de equipos
28%
Estrategias de aprendizaje
28%
Persuasión
25%
Reparando
25%
Análisis de sistemas
25%
Gestión de Recursos Materiales
22%
Escribiendo
22%
Negociación
22%
Análisis de operaciones
22%
Evaluación de sistemas
22%
Ciencia
16%
Gestión de Recursos Financieros
16%
Diseño de tecnología
10%
Instalación
6%
Programación
0%

Conocimiento

Edificación y Construcción
76%
Diseño
65%
Matemáticas
60%
Idioma en Inglés
57%
Servicio personalizado y al cliente
56%
Administración y Gestión
56%
Química
54%
Mecánico
53%
Seguridad pública y protección
51%
Producción y procesamiento
49%
Educación y formación
41%
Física
34%
Ingeniería y Tecnología
33%
Personal y Recursos Humanos
31%
Transporte
31%
Administrativo
29%
Bellas artes
22%
Ventas y marketing
21%
Ley y gobierno
20%
Psicología
18%
Lengua extranjera
17%
Economía y Contabilidad
16%
Telecomunicaciones
12%
Comunicaciones y Medios
11%
Producción de alimentos
11%
Geografía
7%
Medicina y Odontología
6%
Terapia y Consejería
6%
Computadoras y Electrónica
5%
Sociología y Antropología
2%
Filosofía y Teología
2%
Biología
1%
Historia y Arqueología
0%

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Capacidades

Destreza manual
69%
Visión cercana
63%
Coordinación de múltiples extremidades
63%
Fuerza del tronco
63%
Estabilidad brazo-mano
60%
Visión lejana
56%
Flexibilidad de extensión
56%
Destreza de los dedos
56%
Visualización
53%
Sensibilidad al problema
53%
Aguante
53%
Fuerza estática
53%
Precisión de control
53%
Atención selectiva
50%
Fuerza dinámica
50%
Pedido de información
50%
Discriminación visual del color
50%
Velocidad de percepción
47%
Razonamiento deductivo
47%
Tiempo de reacción
47%
Reconocimiento de voz
47%
Comprensión oral
47%
Percepción de profundidad
47%
Expresión oral
44%
Flexibilidad de categoría
44%
Claridad del habla
44%
Coordinación corporal bruta
44%
Flexibilidad de cierre
41%
Razonamiento inductivo
41%
Control de tarifas
41%
Atención auditiva
38%
Fluidez de ideas
38%
Tiempo compartido
35%
Equilibrio corporal bruto
35%
Fuerza explosiva
31%
Orientación de respuesta
31%
Número de instalación
31%
Velocidad de movimiento de las extremidades
28%
Comprensión escrita
28%
Velocidad muñeca-dedo
28%
Flexibilidad dinámica
28%
Sensibilidad auditiva
25%
Razonamiento matemático
25%
Sensibilidad al deslumbramiento
25%
Velocidad de cierre
25%
Memorización
25%
Originalidad
25%
Localización de sonido
22%
Visión periférica
22%
Orientación espacial
22%
expresión escrita
22%
Visión nocturna
19%

Actividades laborales

Realizar actividades físicas generales
85%
Obtener información
80%
Manipulación y movimiento de objetos
79%
Control de máquinas y procesos
76%
Inspección de equipos, estructuras o materiales
73%
Monitoreo de procesos, materiales o entorno
71%
Comunicarse con supervisores, compañeros o subordinados
70%
Organizar, planificar y priorizar el trabajo
68%
Tomar decisiones y resolver problemas
66%
Programación de trabajo y actividades
65%
Coordinar el trabajo y las actividades de otros
63%
Operar vehículos, dispositivos mecanizados o equipos
62%
Identificación de objetos, acciones y eventos
60%
Capacitar y enseñar a otros
59%
Establecer y mantener relaciones interpersonales
56%
Estimación de las características cuantificables de productos, eventos o información
56%
Reparación y mantenimiento de equipos mecánicos.
53%
Pensar creativamente
51%
Redacción, diseño y especificación de dispositivos, piezas y equipos técnicos
51%
Desarrollar objetivos y estrategias
48%
Entrenar y desarrollar a otros
48%
Juzgar las cualidades de objetos, servicios o personas
48%
Guiar, dirigir y motivar a los subordinados
48%
Desarrollar y construir equipos
47%
Resolver conflictos y negociar con otros
46%
Actualización y uso de conocimientos relevantes
46%
Evaluación de información para determinar el cumplimiento de las normas
46%
Procesamiento de información
44%
Interpretar el significado de la información para otros
42%
Reparación y mantenimiento de equipos electrónicos.
42%
Comunicarse con personas ajenas a la organización
41%
Actuar o trabajar directamente con el público
40%
Proporcionar consultas y consejos a otros
39%
Analizar datos o información
39%
Ayudar y cuidar a los demás
37%
Seguimiento y control de recursos
32%
Documentar/Registrar información
29%
Vender o influir en otros
25%
Realizar actividades administrativas
23%
Unidades organizativas de dotación de personal
19%
Trabajar con computadoras
15%

Contexto laboral

Use equipo de protección o seguridad común, como zapatos de seguridad, gafas, guantes, protección auditiva, cascos o chalecos salvavidas.

96%

Dedique tiempo a usar sus manos para manipular, controlar o sentir objetos, herramientas o controles

95%

Expuesto a sonidos, niveles de ruido que distraen o son incómodos

85%

Pasar tiempo de pie

85%

Importancia de ser exacto o exacto

83%

Trabajar o contribuir a un grupo o equipo de trabajo

83%

Discusiones cara a cara con individuos y dentro de equipos

82%

Presión de tiempo

82%

Expuesto a contaminantes

71%

Spend Time Making Repetitive Motions

How much does this job require making repetitive motions?

71%

Salud y seguridad de otros trabajadores

70%

Dedique tiempo a doblar o torcer su cuerpo

70%

Pase tiempo arrodillado, agachado, agachado o gateando

70%

Resultados laborales y resultados de otros trabajadores

68%

Proximidad física

67%

Contacto con otros

64%

Coordinar o liderar a otros en la realización de actividades laborales.

63%

Nivel de competencia

62%

Conversaciones telefónicas

60%

Expuesto a equipos peligrosos

59%

Determinar tareas, prioridades y objetivos

58%

Impacto de las decisiones en los compañeros de trabajo o en los resultados de la empresa

58%

Ritmo determinado por la velocidad del equipo

58%

Consecuencia del error

56%

Frecuencia de toma de decisiones

55%

Duración de la semana laboral típica

54%

Expuesto a condiciones peligrosas

54%

En interiores, sin control ambiental

54%

Interior, ambientalmente controlado

52%

Pase tiempo caminando o corriendo

52%

Libertad para tomar decisiones

51%

Expuesto a temperaturas muy calientes o frías

46%

Importancia de repetir las mismas tareas

44%

Expuesto a condiciones de iluminación extremadamente brillantes o inadecuadas

42%

Expuesto a vibraciones de todo el cuerpo

42%

Tratar con personas desagradables, enojadas o descorteses

40%

Expuesto a quemaduras, cortes, mordeduras o picaduras menores

39%

Expuesto a espacios de trabajo reducidos y posiciones incómodas

37%

Situaciones de conflicto

34%

Use equipo de protección o seguridad especializado, como aparatos de respiración, arnés de seguridad, trajes de protección total o protección radiológica.

32%

Horarios de trabajo

30%

Trato con Clientes Externos o Público en General

29%

Al aire libre, expuesto a todas las condiciones climáticas

24%

Dedique tiempo a mantener o recuperar el equilibrio

24%

Cartas escritas y memorandos

23%

En un vehículo abierto o equipo operativo

22%

En un vehículo cerrado u operar equipo cerrado

20%

Tratar con personas violentas o físicamente agresivas

19%

Al aire libre, bajo techo

19%

Expuesto a lugares altos

16%

hablar en publico

14%

Grado de automatización

13%

Pase tiempo subiendo escaleras, andamios o postes

13%

Correo electrónico

11%

Expuesto a enfermedades o infecciones

7%

Pasa tiempo sentado

6%

Expuesto a la radiación

3%

Educación

High school diploma or equivalent

70%

Less than high school diploma

14%

Post-secondary certificate

10%

Intereses

Realista

100

Convencional

42

Investigador

14

Artístico

13

Emprendedor

0

Social

0

Estilos de trabajo

Confianza
73%
Atención al detalle
69%
cautela
48%
Perserverancia
36%
Orientación al logro
29%
Tolerancia al estrés
19%
Confianza en sí mismo
18%
Adaptabilidad
17%
Autocontrol
15%
Integridad
14%
Cooperación
9%
Sinceridad
4%
Innovación
3%
Optimismo
0%

Valores laborales

Independencia
56%
Apoyo
50%
Logro
45%
Condiciones de trabajo
42%
Relaciones
33%
Reconocimiento
17%

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