Videospieldesigner
Entwerfen Sie Kernfunktionen von Videospielen. Spezifizieren Sie innovative Spiel- und Rollenspielmechanismen, Handlungsstränge und Charakterbiografien. Erstellen und pflegen Sie Designdokumentationen. Leiten Sie das Produktionspersonal an und arbeiten Sie mit ihm zusammen, um Spiele wie geplant zu produzieren.
Technologie-Tools
Hauptaufgaben
- Balancieren und passen Sie Spielerlebnisse an, um den kritischen und kommerziellen Erfolg des Produkts sicherzustellen.
- Entwerfen Sie Missionen, Herausforderungen oder Rätsel, denen Sie im Spiel begegnen können.
- Erstellen Sie zentrale Spielfunktionen, einschließlich Handlungsstränge, Rollenspielmechaniken und Charakterbiografien für ein neues Videospiel oder eine neue Spielreihe.
- Führen Sie während des gesamten Spieleentwicklungsprozesses regelmäßige Designüberprüfungen durch.
- Holen Sie Feedback von Design- und Technikmitarbeitern ein, holen Sie es ein und integrieren Sie es in das ursprüngliche Spieldesign.
- Entwickeln und pflegen Sie eine Dokumentation auf Designebene, einschließlich Mechanik, Richtlinien und Missionsskizzen.
- Dokumentieren Sie alle Aspekte des formalen Spieldesigns mithilfe von Modell-Screenshots, Beispielmenülayouts, Gameplay-Flussdiagrammen und anderen grafischen Hilfsmitteln.
- Erstellen und verwalten Sie in Zusammenarbeit mit dem Produktionspersonal Dokumentationen, Produktionspläne, Prototyping-Ziele und Kommunikationspläne.
- Geben Sie Designern und anderen Kollegen Feedback zu Spieldesignfunktionen.
- Geben Sie den Produktionsmitarbeitern Feedback zu technischen Qualitäten des Spiels oder zur Einhaltung des Originaldesigns.
- Erstellen Sie Gameplay-Prototypen zur Präsentation vor kreativem und technischem Personal und Management.
- Leiten Sie Designdiskussionen zwischen Entwicklungsteams.
- Präsentieren Sie neuen Game-Design-Konzepten dem Management und technischen Kollegen, darunter Künstlern, Animatoren und Programmierern.
- Beaufsichtigen Sie Gameplay-Tests, um das beabsichtigte Spielerlebnis und die Übereinstimmung des Spiels mit der ursprünglichen Vision sicherzustellen.
- Erstellen Sie zweidimensionale Konzeptlayouts oder dreidimensionale Mock-ups.
- Halten Sie sich über Game-Design-Technologien und -Techniken, Branchentrends oder Publikumsinteressen, -reaktionen und -bedürfnisse auf dem Laufenden, indem Sie aktuelle Literatur durchsehen, mit Kollegen sprechen, an Bildungsprogrammen teilnehmen, an Meet
- Überprüfen oder bewerten Sie Konkurrenzprodukte, Filme, Musik, Fernsehen und andere Kunstformen, um neue Ideen für das Spieldesign zu entwickeln.
- Schreiben oder beaufsichtigen Sie das Schreiben von Spieltexten und Dialogen.
- Konsultieren Sie mehrere Stakeholder, um Anforderungen zu definieren und Online-Funktionen zu implementieren.
- Arbeiten Sie mit Künstlern zusammen, um einen angemessenen visuellen Stil zu erreichen.
- Bestimmen Sie zusätzliche virtuelle Funktionen wie Währung, Artikelkatalog, Menüdesign und Audioregie.
- Erstellen und überarbeiten Sie erste Spielskizzen mit zwei- und dreidimensionaler Grafikdesign-Software.
- Erstellen Sie Gameplay-Testpläne für interne und externe Testgruppen.
- Bereitstellung von Testspezifikationen für Qualitätssicherungsmitarbeiter.
Fähigkeiten
Wissen
Lebenslauf für Videospieldesigner erstellen
Erstellen Sie einen professionellen, ATS-optimierten Lebenslauf für diesen Berufsweg.
Fertigkeiten
Arbeitsaktivitäten
Arbeitskontext
Dauer der typischen Arbeitswoche
100%
100%
Verbringen Sie Zeit im Sitzen
96%
Im Innenbereich, klimakontrolliert
94%
Arbeiten Sie mit einer Arbeitsgruppe oder einem Team zusammen oder tragen Sie dazu bei
94%
Persönliche Gespräche mit Einzelpersonen und innerhalb von Teams
93%
Wettbewerbsniveau
84%
Kontakt mit anderen
76%
Bestimmen Sie Aufgaben, Prioritäten und Ziele
76%
Nehmen Sie sich Zeit für sich wiederholende Bewegungen
76%
Zeitdruck
76%
Freiheit, Entscheidungen zu treffen
74%
Koordinieren oder leiten Sie andere bei der Durchführung von Arbeitsaktivitäten
71%
Verbringen Sie Zeit damit, Ihre Hände zu nutzen, um Objekte, Werkzeuge oder Bedienelemente zu handhaben, zu kontrollieren oder zu fühlen
71%
Auswirkungen von Entscheidungen auf Mitarbeiter oder Unternehmensergebnisse
63%
Bedeutung der Wiederholung derselben Aufgaben
60%
Telefongespräche
58%
Wie wichtig es ist, genau oder genau zu sein
54%
Arbeitsergebnisse und Ergebnisse anderer Arbeitnehmer
54%
Häufigkeit der Entscheidungsfindung
53%
Körperliche Nähe
49%
Konfliktsituationen
45%
Öffentliches Reden
34%
Geschriebene Briefe und Memos
30%
Folge eines Fehlers
28%
Sie sind Geräuschen und Lärmpegeln ausgesetzt, die ablenken oder unangenehm sind
28%
Gehen Sie mit externen Kunden oder der Öffentlichkeit im Allgemeinen um
26%
Umgang mit unangenehmen, wütenden oder unhöflichen Menschen
26%
Grad der Automatisierung
20%
Verbringen Sie Zeit im Stehen
13%
Arbeitspläne
13%
Gesundheit und Sicherheit anderer Arbeitnehmer
11%
Extrem hellen oder unzureichenden Lichtverhältnissen ausgesetzt
8%
Verbringen Sie Zeit mit Gehen oder Laufen
5%
In einem geschlossenen Fahrzeug oder geschlossener Ausrüstung betreiben
4%
Im Freien, allen Wetterbedingungen ausgesetzt
4%
Sie sind beengten Arbeitsräumen und ungünstigen Positionen ausgesetzt
3%
Im Innenbereich, nicht umweltkontrolliert
3%
Draußen, unter Deckung
3%
Das Tempo wird durch die Geschwindigkeit der Ausrüstung bestimmt
3%
Umgang mit gewalttätigen oder körperlich aggressiven Menschen
1%
Hohen Orten ausgesetzt
1%
In einem offenen Fahrzeug oder Betriebsgerät
1%
Verbringen Sie Zeit im Knien, Hocken, Bücken oder Krabbeln
1%
Tragen Sie übliche Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Sicherheitsschuhe, Brillen, Handschuhe, Gehörschutz, Schutzhelme oder Schwimmwesten
1%
Kontaminanten ausgesetzt
0%
Krankheiten oder Infektionen ausgesetzt
0%
Gefährlichen Bedingungen ausgesetzt
0%
Gefährlicher Ausrüstung ausgesetzt
0%
Leichte Verbrennungen, Schnitte, Bisse oder Stiche ausgesetzt
0%
Strahlung ausgesetzt
0%
Sehr heißen oder kalten Temperaturen ausgesetzt
0%
Ganzkörpervibrationen ausgesetzt
0%
Verbringen Sie Zeit damit, Ihren Körper zu beugen oder zu drehen
0%
Verbringen Sie Zeit damit, auf Leitern, Gerüste oder Stangen zu klettern
0%
Verbringen Sie Zeit damit, das Gleichgewicht zu halten oder wiederzuerlangen
0%
Tragen Sie spezielle Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Atemschutzgeräte, Sicherheitsgurte, Vollschutzanzüge oder Strahlenschutz
0%
Ausbildung
Bachelor's degree
High school diploma or equivalent
Less than high school diploma
Interessen
Künstlerisch
Investigativ
Unternehmungslustig
Konventionell
Realistisch
Sozial
Arbeitsstile
Arbeitswerte
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