Unterhaltungs- und Freizeitmanager
Planen, leiten oder koordinieren Sie Unterhaltungs- und Freizeitaktivitäten sowie den Betrieb einer Freizeiteinrichtung, einschließlich Kreuzfahrtschiffen und Parks.
Technologie-Tools
Hauptaufgaben
- Planen, organisieren oder leiten Sie Gruppenaktivitäten für Kunden, z. B. Trainingsprogramme, Sportveranstaltungen oder Kunsthandwerk.
- Planen Sie Veranstaltungsprogramme oder Aktivitätspläne.
- Sprechen Sie mit Kollegen, die elektronische Geräte wie Computer und Radios verwenden.
- Erstellen Sie Budgets für die Planung von Freizeitaktivitäten oder -programmen.
- Führen Sie Vorstellungsgespräche und stellen Sie Mitarbeiter ein, um freie Stellen zu besetzen.
- Berechnen und erfassen Sie die Ausgaben und Einnahmen der Abteilung.
- Sprechen Sie mit Kunden, um Informationen über Veranstaltungen oder Aktivitäten zu übermitteln.
- Erklären Sie den Kunden Regeln und Vorschriften für Einrichtungen und Unterhaltungsattraktionen.
- Leisten Sie in Notsituationen Erste Hilfe.
- Weisen Sie den Mitarbeitern Aufgaben und Arbeitszeiten zu.
- Lösen Sie Kundenbeschwerden bezüglich der Leistung oder der erbrachten Dienstleistungen Ihrer Mitarbeiter.
- Lagern und holen Sie Ausrüstung wie Fahrzeuge, Radios und Fahrkomponenten ab.
- Untersuchen Sie Geräte wie Fahrgeschäfte, Spiele und Fahrzeuge, um Verschleiß und Schäden festzustellen.
- Reinigen Sie die Geräte und Bereiche von Vergnügungsparks, Kreuzfahrtschiffen oder anderen Freizeiteinrichtungen.
- Schulen Sie Ihre Mitarbeiter in den Unternehmensabläufen oder -richtlinien.
- Schreiben und präsentieren Sie Strategien für die Programmierung von Freizeiteinrichtungen unter Verwendung von Kunden- oder Mitarbeiterdaten.
- Bedienen, Fahren oder Erklären der Verwendung mechanischer Geräte in Vergnügungsparks, Kreuzfahrtschiffen oder anderen Freizeiteinrichtungen.
Fähigkeiten
Wissen
Lebenslauf für Unterhaltungs- und Freizeitmanager erstellen
Erstellen Sie einen professionellen, ATS-optimierten Lebenslauf für diesen Berufsweg.
Fertigkeiten
Arbeitsaktivitäten
Arbeitskontext
100%
Gehen Sie mit externen Kunden oder der Öffentlichkeit im Allgemeinen um
95%
Arbeiten Sie mit einer Arbeitsgruppe oder einem Team zusammen oder tragen Sie dazu bei
95%
Persönliche Gespräche mit Einzelpersonen und innerhalb von Teams
91%
Im Innenbereich, klimakontrolliert
90%
Kontakt mit anderen
89%
Bestimmen Sie Aufgaben, Prioritäten und Ziele
85%
Freiheit, Entscheidungen zu treffen
84%
Gesundheit und Sicherheit anderer Arbeitnehmer
79%
Telefongespräche
78%
Koordinieren oder leiten Sie andere bei der Durchführung von Arbeitsaktivitäten
76%
Auswirkungen von Entscheidungen auf Mitarbeiter oder Unternehmensergebnisse
74%
Häufigkeit der Entscheidungsfindung
71%
Öffentliches Reden
70%
Arbeitsergebnisse und Ergebnisse anderer Arbeitnehmer
70%
Wie wichtig es ist, genau oder genau zu sein
62%
Verbringen Sie Zeit im Sitzen
61%
Zeitdruck
61%
Dauer der typischen Arbeitswoche
60%
Folge eines Fehlers
55%
Gefährlichen Bedingungen ausgesetzt
52%
Im Innenbereich, nicht umweltkontrolliert
52%
Im Freien, allen Wetterbedingungen ausgesetzt
52%
In einem geschlossenen Fahrzeug oder geschlossener Ausrüstung betreiben
50%
Konfliktsituationen
49%
Umgang mit unangenehmen, wütenden oder unhöflichen Menschen
49%
Körperliche Nähe
48%
Verbringen Sie Zeit mit Gehen oder Laufen
46%
Tragen Sie übliche Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Sicherheitsschuhe, Brillen, Handschuhe, Gehörschutz, Schutzhelme oder Schwimmwesten
46%
Sie sind Geräuschen und Lärmpegeln ausgesetzt, die ablenken oder unangenehm sind
44%
Wettbewerbsniveau
42%
Geschriebene Briefe und Memos
41%
Bedeutung der Wiederholung derselben Aufgaben
40%
Draußen, unter Deckung
40%
Verbringen Sie Zeit im Stehen
40%
Verbringen Sie Zeit damit, Ihre Hände zu nutzen, um Objekte, Werkzeuge oder Bedienelemente zu handhaben, zu kontrollieren oder zu fühlen
40%
Sehr heißen oder kalten Temperaturen ausgesetzt
37%
Kontaminanten ausgesetzt
27%
Leichte Verbrennungen, Schnitte, Bisse oder Stiche ausgesetzt
26%
Krankheiten oder Infektionen ausgesetzt
24%
Gefährlicher Ausrüstung ausgesetzt
23%
Das Tempo wird durch die Geschwindigkeit der Ausrüstung bestimmt
20%
Verbringen Sie Zeit damit, Ihren Körper zu beugen oder zu drehen
18%
Umgang mit gewalttätigen oder körperlich aggressiven Menschen
17%
Verbringen Sie Zeit im Knien, Hocken, Bücken oder Krabbeln
17%
Nehmen Sie sich Zeit für sich wiederholende Bewegungen
17%
Grad der Automatisierung
16%
Hohen Orten ausgesetzt
16%
Verbringen Sie Zeit damit, das Gleichgewicht zu halten oder wiederzuerlangen
13%
Sie sind beengten Arbeitsräumen und ungünstigen Positionen ausgesetzt
12%
In einem offenen Fahrzeug oder Betriebsgerät
11%
Extrem hellen oder unzureichenden Lichtverhältnissen ausgesetzt
9%
Arbeitspläne
9%
Verbringen Sie Zeit damit, auf Leitern, Gerüste oder Stangen zu klettern
8%
Tragen Sie spezielle Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Atemschutzgeräte, Sicherheitsgurte, Vollschutzanzüge oder Strahlenschutz
4%
Strahlung ausgesetzt
0%
Ganzkörpervibrationen ausgesetzt
0%
Ausbildung
Bachelor's degree
Some college, no degree
Associate's degree
Interessen
Unternehmungslustig
Konventionell
Realistisch
Sozial
Investigativ
Künstlerisch
Arbeitsstile
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