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Lohnunternehmer in der Landwirtschaft

Rekrutieren und engagieren Sie Saison- oder Zeitarbeitskräfte in der Landwirtschaft. Kann Arbeiter transportieren, unterbringen und mit Mahlzeiten versorgen.

Berufscluster:Landwirtschaft
Berufsgruppe:Geschäfts- und Finanzoperationen
Berufsstufe:Jobzone Zwei: Einige Vorbereitungen sind erforderlich
Branche:Land- und Forstwirtschaft, Fischerei und Jagd
Lebenslauf erstellen

Technologie-Tools

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Hauptaufgaben

  • Zahlen Sie die Löhne der unter Vertrag stehenden Landarbeiter.
  • Stellen Sie den Vertragsarbeitern Lebensmittel, Trinkwasser und sanitäre Anlagen zur Verfügung.
  • Rekrutieren und einstellen Sie Landarbeiter.
  • Leiten und befördern Sie Arbeiter zu geeigneten Einsatzorten.
  • Beauftragen Sie Vorarbeiter, die bei der Rekrutierung, Einstellung, Unterweisung, Zuweisung von Aufgaben und der Durchsetzung von Arbeitsregeln direkt mit den Arbeitnehmern zusammenarbeiten.
  • Überwachen Sie die Arbeit der Vertragsmitarbeiter.
  • Stellen Sie den Mitarbeitern Werkzeuge zur Verfügung.

Fähigkeiten

Apropos
63%
Aktives Zuhören
60%
Management von Personalressourcen
56%
Zeitmanagement
53%
Koordinierung
50%
Soziale Wahrnehmung
50%
Kritisches Denken
50%
Urteil und Entscheidungsfindung
50%
Leseverständnis
44%
Schreiben
44%
Verhandlung
44%
Komplexe Problemlösung
44%
Überwachung
44%
Unterweisen
41%
Überzeugung
41%
Serviceorientierung
41%
Betrieb und Kontrolle
38%
Aktives Lernen
35%
Betriebsüberwachung
35%
Lernstrategien
31%
Mathematik
28%
Systemanalyse
28%
Management materieller Ressourcen
22%
Verwaltung finanzieller Ressourcen
22%
Systembewertung
22%
Fehlerbehebung
19%
Qualitätskontrollanalyse
19%
Programmierung
10%
Betriebsanalyse
6%
Wissenschaft
6%
Auswahl der Ausrüstung
3%
Reparieren
0%
Installation
0%
Gerätewartung
0%
Technologiedesign
0%

Wissen

Fremdsprache
63%
Mathematik
62%
Lebensmittelproduktion
62%
Personal und Humanressourcen
61%
Produktion und Verarbeitung
56%
Recht und Regierung
54%
Kunden- und persönlicher Service
50%
Verwaltung und Management
46%
Englische Sprache
45%
Öffentliche Sicherheit und Schutz
44%
Wirtschaft und Rechnungswesen
43%
Mechanisch
42%
Schul-und Berufsbildung
41%
Computer und Elektronik
38%
Administrativ
37%
Telekommunikation
37%
Transport
34%
Kommunikation und Medien
33%
Medizin und Zahnmedizin
32%
Psychologie
22%
Therapie und Beratung
22%
Geographie
21%
Biologie
16%
Soziologie und Anthropologie
15%
Ingenieurwesen und Technologie
12%
Chemie
12%
Vertrieb und Marketing
10%
Design
6%
Bauwesen und Konstruktion
6%
Geschichte und Archäologie
5%
Bildende Kunst
5%
Philosophie und Theologie
5%
Physik
5%

Lebenslauf für Lohnunternehmer in der Landwirtschaft erstellen

Erstellen Sie einen professionellen, ATS-optimierten Lebenslauf für diesen Berufsweg.

Lebenslauf erstellen

Fertigkeiten

Mündliches Verständnis
66%
Mündlicher Ausdruck
63%
Sprachklarheit
60%
Spracherkennung
56%
Problemempfindlichkeit
53%
Nahsicht
50%
Deduktives Denken
47%
Mehrgliedrige Koordination
47%
Schriftliches Verständnis
47%
Kontrollpräzision
47%
Informationsbestellung
47%
Schriftlicher Ausdruck
47%
Induktives Denken
44%
Selektive Aufmerksamkeit
44%
Kategorieflexibilität
41%
Fernsicht
38%
Tiefenwahrnehmung
38%
Time-Sharing
38%
Reaktionszeit
35%
Arm-Hand-Stabilität
35%
Rumpfstärke
35%
Ratenkontrolle
35%
Manuelle Geschicklichkeit
35%
Reaktionsorientierung
31%
Flexibilität des Verschlusses
31%
Visuelle Farbunterscheidung
31%
Hörempfindlichkeit
28%
Auditive Aufmerksamkeit
28%
Ideenreichtum
28%
Statische Stärke
28%
Mathematische Argumentation
28%
Peripheres Sehen
28%
Geschwindigkeit der Gliedmaßenbewegung
28%
Auswendiglernen
28%
Wahrnehmungsgeschwindigkeit
28%
Nummerneinrichtung
28%
Originalität
25%
Geschwindigkeit des Verschlusses
25%
Grobkörperkoordination
25%
Ausdauer
25%
Fingerfertigkeit
25%
Räumliche Orientierung
25%
Blendempfindlichkeit
25%
Visualisierung
22%
Umfangsflexibilität
22%
Nachtsicht
22%
Dynamische Stärke
22%
Bruttokörpergleichgewicht
19%
Schalllokalisierung
16%
Handgelenk-Finger-Geschwindigkeit
3%
Explosive Stärke
0%
Dynamische Flexibilität
0%

Arbeitsaktivitäten

Auswerten von Informationen zur Feststellung der Einhaltung von Standards
67%
Betrieb von Fahrzeugen, mechanisierten Geräten oder Ausrüstungen
63%
Andere ausbilden und unterrichten
60%
Inspektion von Geräten, Strukturen oder Materialien
60%
Beurteilung der Qualitäten von Objekten, Dienstleistungen oder Personen
57%
Durchführung administrativer Tätigkeiten
56%
Zwischenmenschliche Beziehungen aufbauen und pflegen
54%
Entscheidungen treffen und Probleme lösen
51%
Identifizieren von Objekten, Aktionen und Ereignissen
47%
Arbeit organisieren, planen und priorisieren
47%
Überwachung von Prozessen, Materialien oder Umgebungen
47%
Überwachung und Steuerung von Ressourcen
45%
Die Arbeit und Aktivitäten anderer koordinieren
45%
Verarbeitungsinformationen
45%
Planen von Arbeiten und Aktivitäten
44%
Andere coachen und weiterentwickeln
44%
Anderen helfen und für sie sorgen
44%
Informationen erhalten
42%
Allgemeine körperliche Aktivitäten durchführen
42%
Kommunikation mit Vorgesetzten, Kollegen oder Untergebenen
41%
Andere verkaufen oder beeinflussen
39%
Konflikte lösen und mit anderen verhandeln
39%
Arbeiten mit Computern
39%
Schätzung der quantifizierbaren Eigenschaften von Produkten, Ereignissen oder Informationen
39%
Informationen dokumentieren/aufzeichnen
36%
Analysieren von Daten oder Informationen
35%
Untergebene anleiten, leiten und motivieren
35%
Für die Öffentlichkeit auftreten oder direkt mit ihr zusammenarbeiten
32%
Relevantes Wissen aktualisieren und nutzen
32%
Besetzung von Organisationseinheiten
32%
Teams entwickeln und aufbauen
32%
Ziele und Strategien entwickeln
30%
Umgang mit und Bewegen von Objekten
28%
Reparatur und Wartung mechanischer Geräte
22%
Die Bedeutung von Informationen für andere interpretieren
21%
Bereitstellung von Beratung und Ratschlägen für andere
20%
Maschinen und Prozesse steuern
19%
Kommunikation mit Personen außerhalb der Organisation
18%
Kreativ denken
18%
Reparatur und Wartung elektronischer Geräte
8%
Entwerfen, Entwerfen und Spezifizieren technischer Geräte, Teile und Ausrüstung
1%

Arbeitskontext

Bestimmen Sie Aufgaben, Prioritäten und Ziele

99%

Freiheit, Entscheidungen zu treffen

95%

Arbeitsergebnisse und Ergebnisse anderer Arbeitnehmer

91%

Gesundheit und Sicherheit anderer Arbeitnehmer

90%

Persönliche Gespräche mit Einzelpersonen und innerhalb von Teams

89%

Telefongespräche

89%

Kontakt mit anderen

87%

Bedeutung der Wiederholung derselben Aufgaben

87%

Koordinieren oder leiten Sie andere bei der Durchführung von Arbeitsaktivitäten

86%

Dauer der typischen Arbeitswoche

86%

Zeitdruck

86%

Wie wichtig es ist, genau oder genau zu sein

82%

Auswirkungen von Entscheidungen auf Mitarbeiter oder Unternehmensergebnisse

80%

Im Freien, allen Wetterbedingungen ausgesetzt

79%

In einem geschlossenen Fahrzeug oder geschlossener Ausrüstung betreiben

77%

Verbringen Sie Zeit im Sitzen

73%

Häufigkeit der Entscheidungsfindung

72%

Wettbewerbsniveau

70%

Arbeiten Sie mit einer Arbeitsgruppe oder einem Team zusammen oder tragen Sie dazu bei

67%

Geschriebene Briefe und Memos

67%

Körperliche Nähe

66%

Kontaminanten ausgesetzt

63%

Sehr heißen oder kalten Temperaturen ausgesetzt

61%

Sie sind Geräuschen und Lärmpegeln ausgesetzt, die ablenken oder unangenehm sind

57%

Arbeitspläne

56%

E-Mail

52%

Im Innenbereich, nicht umweltkontrolliert

49%

Konfliktsituationen

48%

Draußen, unter Deckung

48%

Verbringen Sie Zeit im Stehen

48%

Im Innenbereich, klimakontrolliert

45%

Verbringen Sie Zeit mit Gehen oder Laufen

45%

Umgang mit unangenehmen, wütenden oder unhöflichen Menschen

44%

Gehen Sie mit externen Kunden oder der Öffentlichkeit im Allgemeinen um

40%

In einem offenen Fahrzeug oder Betriebsgerät

39%

Folge eines Fehlers

38%

Gefährlicher Ausrüstung ausgesetzt

38%

Das Tempo wird durch die Geschwindigkeit der Ausrüstung bestimmt

38%

Extrem hellen oder unzureichenden Lichtverhältnissen ausgesetzt

37%

Leichte Verbrennungen, Schnitte, Bisse oder Stiche ausgesetzt

36%

Verbringen Sie Zeit damit, Ihre Hände zu nutzen, um Objekte, Werkzeuge oder Bedienelemente zu handhaben, zu kontrollieren oder zu fühlen

36%

Grad der Automatisierung

30%

Öffentliches Reden

26%

Nehmen Sie sich Zeit für sich wiederholende Bewegungen

22%

Tragen Sie übliche Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Sicherheitsschuhe, Brillen, Handschuhe, Gehörschutz, Schutzhelme oder Schwimmwesten

21%

Verbringen Sie Zeit damit, Ihren Körper zu beugen oder zu drehen

20%

Gefährlichen Bedingungen ausgesetzt

16%

Umgang mit gewalttätigen oder körperlich aggressiven Menschen

10%

Verbringen Sie Zeit damit, auf Leitern, Gerüste oder Stangen zu klettern

6%

Verbringen Sie Zeit damit, das Gleichgewicht zu halten oder wiederzuerlangen

6%

Verbringen Sie Zeit im Knien, Hocken, Bücken oder Krabbeln

6%

Sie sind beengten Arbeitsräumen und ungünstigen Positionen ausgesetzt

5%

Hohen Orten ausgesetzt

5%

Krankheiten oder Infektionen ausgesetzt

1%

Ganzkörpervibrationen ausgesetzt

1%

Strahlung ausgesetzt

0%

Tragen Sie spezielle Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Atemschutzgeräte, Sicherheitsgurte, Vollschutzanzüge oder Strahlenschutz

0%

Ausbildung

Less than high school diploma

0%

High school diploma or equivalent

0%

Some college, no degree

0%

Interessen

Unternehmungslustig

67

Realistisch

64

Konventionell

57

Sozial

37

Investigativ

9

Künstlerisch

0

Arbeitsstile

Führungsorientierung
82%
Zuverlässigkeit
77%
Stresstoleranz
53%
Liebe zum Detail
52%
Integrität
50%
Selbstkontrolle
50%
Zusammenarbeit
48%
Ausdauer
47%
Soziale Orientierung
46%
Selbstvertrauen
43%
Initiative
42%
Empathie
40%
Demut
38%
Anpassungsfähigkeit
36%
Optimismus
34%
Aufrichtigkeit
34%
Leistungsorientierung
33%
Vorsicht
19%
Intellektuelle Neugier
5%
Toleranz gegenüber Mehrdeutigkeiten
5%
Innovation
1%

Arbeitswerte

Beziehungen
67%
Unabhängigkeit
56%
Erkennung
39%
Leistung
33%
Arbeitsbedingungen
31%
Unterstützung
28%

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