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13-2011.00 Helle AussichtenAusbildung

Buchhalter und Wirtschaftsprüfer

Untersuchen, analysieren und interpretieren Sie Buchhaltungsunterlagen, um Jahresabschlüsse zu erstellen, Ratschläge zu erteilen oder von anderen erstellte Aussagen zu prüfen und zu bewerten. Installation oder Beratung von Systemen zur Erfassung von Kosten oder anderen Finanz- und Haushaltsdaten.

Berufscluster:Finanzdienstleistungen
Berufsgruppe:Geschäfts- und Finanzoperationen
Berufsstufe:Jobzone vier: Erhebliche Vorbereitung erforderlich
Lebenslauf erstellen

Technologie-Tools

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Hauptaufgaben

  • Erstellen Sie detaillierte Berichte über Prüfungsergebnisse.
  • Berichten Sie dem Management über die Anlagennutzung und Prüfungsergebnisse und empfehlen Sie Änderungen im Betrieb und in den Finanzaktivitäten.
  • Sammeln und analysieren Sie Daten, um mangelhafte Kontrollen, Doppelarbeit, Extravaganz, Betrug oder die Nichteinhaltung von Gesetzen, Vorschriften und Managementrichtlinien zu erkennen.
  • Überprüfen Sie Geschäftsbücher und Buchhaltungssysteme auf Effizienz, Effektivität und Verwendung anerkannter Buchhaltungsverfahren zur Aufzeichnung von Transaktionen.
  • Überwachen Sie die Prüfung von Betrieben und legen Sie den erforderlichen Untersuchungsumfang fest.
  • Untersuchen und bewerten Sie Finanz- und Informationssysteme und empfehlen Sie Kontrollen, um die Systemzuverlässigkeit und Datenintegrität sicherzustellen.
  • Besprechen Sie Finanz- und Regulierungsangelegenheiten mit Unternehmensvertretern.
  • Bereiten Sie die Anpassung der Journaleinträge vor.
  • Erstellen, prüfen oder analysieren Sie Buchhaltungsunterlagen, Finanzberichte oder andere Finanzberichte, um die Richtigkeit, Vollständigkeit und Konformität mit Berichts- und Verfahrensstandards zu beurteilen.
  • Überprüfen Sie die Konten der Steuerzahler und führen Sie Prüfungen vor Ort, per Korrespondenz oder durch Vorladung des Steuerzahlers durch.
  • Überprüfen Sie den Kassenbestand, Wechselforderungen und Verbindlichkeiten, handelbare Wertpapiere und eingelöste Schecks, um sicherzustellen, dass die Aufzeichnungen korrekt sind.
  • Untersuchen Sie Aufzeichnungen und befragen Sie Mitarbeiter, um die Aufzeichnung von Transaktionen und die Einhaltung von Gesetzen und Vorschriften sicherzustellen.
  • Überprüfen Sie Konten auf Unstimmigkeiten und gleichen Sie Differenzen ab.
  • Erstellen Sie Kontentabellen und weisen Sie Einträge den richtigen Konten zu.
  • Untersuchen Sie den Lagerbestand, um Journal- und Hauptbucheinträge zu überprüfen.
  • Berechnen Sie geschuldete Steuern und erstellen Sie Steuererklärungen, um die Einhaltung von Zahlungs-, Melde- und anderen Steueranforderungen sicherzustellen.
  • Beraten Sie Kunden in Bereichen wie Vergütung, Gesundheitsleistungen für Mitarbeiter, Gestaltung von Buchhaltungs- oder Datenverarbeitungssystemen oder langfristigen Steuer- oder Nachlassplänen.
  • Bericht an das Management über die Finanzen der Niederlassung.
  • Analysieren Sie Geschäftsabläufe, Trends, Kosten, Einnahmen, finanzielle Verpflichtungen und Verpflichtungen, um zukünftige Einnahmen und Ausgaben zu prognostizieren oder Ratschläge zu geben.
  • Entwickeln, implementieren, modifizieren und dokumentieren Sie Aufzeichnungs- und Buchhaltungssysteme unter Nutzung aktueller Computertechnologie.
  • Bewerten Sie die Finanzen der Steuerzahler, um die Steuerschuld zu bestimmen, und nutzen Sie dabei Kenntnisse über Zins- und Abzinsungssätze, Renten, die Bewertung von Aktien und Anleihen sowie die Amortisationsbewertung von erschöpfbaren Vermögenswerten.
  • Direkte Tätigkeiten des Personals, die mit der Archivierung, Aufzeichnung, Zusammenstellung und Übermittlung von Finanzunterlagen befasst sind.
  • Untersuchen Sie, ob sich die Ziele der Organisation in ihren Managementaktivitäten widerspiegeln und ob die Mitarbeiter die Ziele verstehen.
  • Führen Sie Prüfungen vor der Implementierung durch, um festzustellen, ob die in der Entwicklung befindlichen Systeme und Programme wie geplant funktionieren.
  • Überprüfen Sie die Gehalts- und Personalunterlagen, um die Prämien für die Arbeitslosenversicherung, den Arbeitnehmerentschädigungsschutz, Verbindlichkeiten und die Einhaltung von Steuergesetzen zu ermitteln.
  • Entwickeln, pflegen oder analysieren Sie Budgets und erstellen Sie regelmäßige Berichte, die die budgetierten Kosten mit den tatsächlichen Kosten vergleichen.
  • Verarbeiten Sie Rechnungen zur Zahlung.
  • Erstellen, analysieren oder überprüfen Sie Jahresberichte, Finanzberichte und andere Aufzeichnungen unter Verwendung anerkannter Buchhaltungs- und Statistikverfahren, um die Finanzlage zu beurteilen und die Finanzplanung zu erleichtern.
  • Überprüfen Sie Daten zu Sachwerten, Nettovermögen, Verbindlichkeiten, Kapitalstock, Überschüssen, Einnahmen oder Ausgaben.

Fähigkeiten

Leseverständnis
72%
Apropos
69%
Aktives Zuhören
69%
Kritisches Denken
69%
Schreiben
63%
Urteil und Entscheidungsfindung
63%
Komplexe Problemlösung
60%
Überwachung
60%
Koordinierung
56%
Mathematik
56%
Zeitmanagement
53%
Soziale Wahrnehmung
53%
Aktives Lernen
53%
Serviceorientierung
53%
Überzeugung
50%
Systemanalyse
47%
Verhandlung
47%
Systembewertung
47%
Management von Personalressourcen
44%
Unterweisen
44%
Lernstrategien
44%
Verwaltung finanzieller Ressourcen
31%
Programmierung
25%
Management materieller Ressourcen
22%
Qualitätskontrollanalyse
22%
Betriebsüberwachung
19%
Technologiedesign
19%
Betriebsanalyse
16%
Betrieb und Kontrolle
10%
Wissenschaft
6%
Auswahl der Ausrüstung
6%
Installation
3%
Reparieren
0%
Fehlerbehebung
0%
Gerätewartung
0%

Wissen

Wirtschaft und Rechnungswesen
91%
Englische Sprache
74%
Mathematik
73%
Kunden- und persönlicher Service
63%
Verwaltung und Management
63%
Recht und Regierung
58%
Administrativ
52%
Computer und Elektronik
51%
Personal und Humanressourcen
41%
Schul-und Berufsbildung
38%
Kommunikation und Medien
35%
Vertrieb und Marketing
25%
Telekommunikation
22%
Psychologie
19%
Produktion und Verarbeitung
16%
Transport
14%
Öffentliche Sicherheit und Schutz
8%
Geographie
7%
Soziologie und Anthropologie
6%
Design
6%
Geschichte und Archäologie
5%
Ingenieurwesen und Technologie
5%
Philosophie und Theologie
4%
Mechanisch
4%
Fremdsprache
4%
Bauwesen und Konstruktion
4%
Therapie und Beratung
3%
Lebensmittelproduktion
2%
Chemie
2%
Bildende Kunst
1%
Medizin und Zahnmedizin
1%
Physik
1%
Biologie
0%

Lebenslauf für Buchhalter und Wirtschaftsprüfer erstellen

Erstellen Sie einen professionellen, ATS-optimierten Lebenslauf für diesen Berufsweg.

Lebenslauf erstellen

Fertigkeiten

Mündliches Verständnis
75%
Mündlicher Ausdruck
72%
Schriftliches Verständnis
72%
Deduktives Denken
69%
Problemempfindlichkeit
69%
Nahsicht
69%
Induktives Denken
69%
Schriftlicher Ausdruck
69%
Informationsbestellung
66%
Sprachklarheit
60%
Mathematische Argumentation
60%
Spracherkennung
60%
Kategorieflexibilität
56%
Nummerneinrichtung
56%
Wahrnehmungsgeschwindigkeit
50%
Flexibilität des Verschlusses
50%
Ideenreichtum
47%
Geschwindigkeit des Verschlusses
47%
Selektive Aufmerksamkeit
47%
Originalität
44%
Auswendiglernen
35%
Time-Sharing
35%
Fernsicht
31%
Visualisierung
28%
Auditive Aufmerksamkeit
28%
Rumpfstärke
25%
Handgelenk-Finger-Geschwindigkeit
22%
Visuelle Farbunterscheidung
22%
Hörempfindlichkeit
19%
Dynamische Stärke
16%
Tiefenwahrnehmung
13%
Schalllokalisierung
3%
Fingerfertigkeit
3%
Räumliche Orientierung
3%
Manuelle Geschicklichkeit
3%
Reaktionszeit
0%
Umfangsflexibilität
0%
Arm-Hand-Stabilität
0%
Nachtsicht
0%
Ausdauer
0%
Statische Stärke
0%
Explosive Stärke
0%
Peripheres Sehen
0%
Mehrgliedrige Koordination
0%
Geschwindigkeit der Gliedmaßenbewegung
0%
Bruttokörpergleichgewicht
0%
Kontrollpräzision
0%
Blendempfindlichkeit
0%
Ratenkontrolle
0%
Dynamische Flexibilität
0%
Reaktionsorientierung
0%
Grobkörperkoordination
0%

Arbeitsaktivitäten

Informationen erhalten
87%
Arbeiten mit Computern
86%
Kommunikation mit Vorgesetzten, Kollegen oder Untergebenen
86%
Auswerten von Informationen zur Feststellung der Einhaltung von Standards
84%
Informationen dokumentieren/aufzeichnen
82%
Verarbeitungsinformationen
80%
Zwischenmenschliche Beziehungen aufbauen und pflegen
79%
Entscheidungen treffen und Probleme lösen
79%
Arbeit organisieren, planen und priorisieren
79%
Analysieren von Daten oder Informationen
78%
Relevantes Wissen aktualisieren und nutzen
77%
Kommunikation mit Personen außerhalb der Organisation
70%
Durchführung administrativer Tätigkeiten
69%
Identifizieren von Objekten, Aktionen und Ereignissen
69%
Die Bedeutung von Informationen für andere interpretieren
68%
Andere ausbilden und unterrichten
67%
Die Arbeit und Aktivitäten anderer koordinieren
66%
Überwachung von Prozessen, Materialien oder Umgebungen
66%
Teams entwickeln und aufbauen
65%
Planen von Arbeiten und Aktivitäten
62%
Andere coachen und weiterentwickeln
61%
Untergebene anleiten, leiten und motivieren
59%
Ziele und Strategien entwickeln
58%
Bereitstellung von Beratung und Ratschlägen für andere
58%
Kreativ denken
58%
Überwachung und Steuerung von Ressourcen
55%
Konflikte lösen und mit anderen verhandeln
55%
Beurteilung der Qualitäten von Objekten, Dienstleistungen oder Personen
51%
Besetzung von Organisationseinheiten
49%
Schätzung der quantifizierbaren Eigenschaften von Produkten, Ereignissen oder Informationen
48%
Andere verkaufen oder beeinflussen
44%
Für die Öffentlichkeit auftreten oder direkt mit ihr zusammenarbeiten
36%
Anderen helfen und für sie sorgen
36%
Inspektion von Geräten, Strukturen oder Materialien
29%
Umgang mit und Bewegen von Objekten
15%
Maschinen und Prozesse steuern
14%
Allgemeine körperliche Aktivitäten durchführen
14%
Betrieb von Fahrzeugen, mechanisierten Geräten oder Ausrüstungen
8%
Reparatur und Wartung elektronischer Geräte
7%
Entwerfen, Entwerfen und Spezifizieren technischer Geräte, Teile und Ausrüstung
6%
Reparatur und Wartung mechanischer Geräte
4%

Arbeitskontext

E-Mail

100%

Telefongespräche

96%

Persönliche Gespräche mit Einzelpersonen und innerhalb von Teams

93%

Wie wichtig es ist, genau oder genau zu sein

93%

Im Innenbereich, klimakontrolliert

91%

Kontakt mit anderen

89%

Verbringen Sie Zeit im Sitzen

88%

Auswirkungen von Entscheidungen auf Mitarbeiter oder Unternehmensergebnisse

83%

Zeitdruck

80%

Arbeiten Sie mit einer Arbeitsgruppe oder einem Team zusammen oder tragen Sie dazu bei

80%

Bestimmen Sie Aufgaben, Prioritäten und Ziele

79%

Freiheit, Entscheidungen zu treffen

76%

Häufigkeit der Entscheidungsfindung

74%

Geschriebene Briefe und Memos

72%

Bedeutung der Wiederholung derselben Aufgaben

71%

Gehen Sie mit externen Kunden oder der Öffentlichkeit im Allgemeinen um

69%

Arbeitsergebnisse und Ergebnisse anderer Arbeitnehmer

65%

Koordinieren oder leiten Sie andere bei der Durchführung von Arbeitsaktivitäten

62%

Wettbewerbsniveau

60%

Grad der Automatisierung

51%

Körperliche Nähe

46%

Konfliktsituationen

44%

Folge eines Fehlers

44%

Sie sind Geräuschen und Lärmpegeln ausgesetzt, die ablenken oder unangenehm sind

40%

Nehmen Sie sich Zeit für sich wiederholende Bewegungen

40%

Umgang mit unangenehmen, wütenden oder unhöflichen Menschen

36%

Gesundheit und Sicherheit anderer Arbeitnehmer

33%

Öffentliches Reden

25%

Verbringen Sie Zeit damit, Ihre Hände zu nutzen, um Objekte, Werkzeuge oder Bedienelemente zu handhaben, zu kontrollieren oder zu fühlen

23%

In einem geschlossenen Fahrzeug oder geschlossener Ausrüstung betreiben

20%

Verbringen Sie Zeit im Stehen

20%

Verbringen Sie Zeit mit Gehen oder Laufen

14%

Im Innenbereich, nicht umweltkontrolliert

10%

Extrem hellen oder unzureichenden Lichtverhältnissen ausgesetzt

7%

Sehr heißen oder kalten Temperaturen ausgesetzt

7%

Im Freien, allen Wetterbedingungen ausgesetzt

7%

Draußen, unter Deckung

6%

Kontaminanten ausgesetzt

5%

Sie sind beengten Arbeitsräumen und ungünstigen Positionen ausgesetzt

5%

Verbringen Sie Zeit damit, Ihren Körper zu beugen oder zu drehen

5%

Tragen Sie übliche Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Sicherheitsschuhe, Brillen, Handschuhe, Gehörschutz, Schutzhelme oder Schwimmwesten

5%

Hohen Orten ausgesetzt

3%

Gefährlichen Bedingungen ausgesetzt

2%

Gefährlicher Ausrüstung ausgesetzt

2%

Leichte Verbrennungen, Schnitte, Bisse oder Stiche ausgesetzt

2%

Das Tempo wird durch die Geschwindigkeit der Ausrüstung bestimmt

2%

Verbringen Sie Zeit im Knien, Hocken, Bücken oder Krabbeln

2%

Umgang mit gewalttätigen oder körperlich aggressiven Menschen

1%

Krankheiten oder Infektionen ausgesetzt

1%

In einem offenen Fahrzeug oder Betriebsgerät

1%

Verbringen Sie Zeit damit, auf Leitern, Gerüste oder Stangen zu klettern

1%

Tragen Sie spezielle Schutz- oder Sicherheitsausrüstung wie Atemschutzgeräte, Sicherheitsgurte, Vollschutzanzüge oder Strahlenschutz

1%

Strahlung ausgesetzt

0%

Ganzkörpervibrationen ausgesetzt

0%

Verbringen Sie Zeit damit, das Gleichgewicht zu halten oder wiederzuerlangen

0%

Interessen

Konventionell

100

Unternehmungslustig

48

Investigativ

43

Sozial

19

Künstlerisch

2

Realistisch

2

Arbeitsstile

Liebe zum Detail
100%
Integrität
98%
Zuverlässigkeit
88%
Vorsicht
85%
Intellektuelle Neugier
67%
Leistungsorientierung
61%
Ausdauer
59%
Selbstvertrauen
48%
Selbstkontrolle
46%
Stresstoleranz
46%
Aufrichtigkeit
43%
Initiative
33%
Führungsorientierung
28%
Zusammenarbeit
24%
Anpassungsfähigkeit
21%
Innovation
17%
Soziale Orientierung
17%
Demut
16%
Empathie
8%

Arbeitswerte

Leistung
67%
Unabhängigkeit
67%
Erkennung
61%
Beziehungen
61%
Unterstützung
61%
Arbeitsbedingungen
58%

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